Q ENERGY
Q ENERGY
Q ENERGY desarrolla, construye y gestiona proyectos de energía renovable a gran escala en toda Europa. Su actividad abarca la energía solar, la eólica terrestre y marina, el almacenamiento energético, las plantas híbridas y el hidrógeno verde, cubriendo todo el ciclo de vida de los proyectos, desde el desarrollo hasta la operación. La empresa colabora con socios comprometidos con la sostenibilidad para ofrecer soluciones integradas que contribuyen a la transición de Europa hacia un sistema energético con menos emisiones de carbono.

Ingeniero/a de Rendimiento y Datos – Q ENERGY, Toulouse (Híbrido)

Analiza el rendimiento de las plantas eólicas, fotovoltaicas y de almacenamiento de energía de Q ENERGY France. Gestiona los datos SCADA, apoya operaciones fiables y crea paneles automatizados para las partes interesadas.

Descripción

  • Analiza el rendimiento de las plantas eólicas, fotovoltaicas y de almacenamiento de energía mientras mantiene la fiabilidad de los datos
  • Colabora con los Asset Managers para evaluar los centros y sistemas en operación
  • Valida los datos recopilados, interpreta los resultados y comunica conclusiones prácticas
  • Trabaja con distintos departamentos para mejorar la rentabilidad de los proyectos y el rendimiento de las plantas
  • Crea paneles automatizados para las partes interesadas internas
  • Administra bases de datos mediante MySQL y Power BI
  • Apoya la administración diaria de datos, incluidas las políticas de acceso y los permisos
  • Se responsabiliza de las plataformas de historización y monitorización de datos SCADA
  • Supervisa los sistemas y redes SCADA, diagnostica problemas, identifica anomalías y resuelve incidencias operativas
  • Actúa como contacto técnico para los asuntos relacionados con SCADA y la gestión de las instalaciones en operación
  • Trabaja con los equipos de Desarrollo, Compras y Construcción para mejorar las herramientas de monitorización e intercambiar buenas prácticas
  • Apoya las mejoras de fiabilidad de las instalaciones y coordina grupos de trabajo
  • Supervisa el cumplimiento de los compromisos contractuales del proveedor de servicios SCADA durante la operación
  • Cumple los requisitos de prevención en materia de salud, seguridad y medio ambiente (HSE)
  • Informa de los incidentes o condiciones peligrosas que afecten a las personas o al medio ambiente
  • Participa en programas de formación y sensibilización sobre HSE
  • Aplica y garantiza el cumplimiento de las políticas y procedimientos de calidad
  • Ayuda a mantener la documentación del sistema de gestión de la calidad
  • Informa de las no conformidades y apoya las acciones correctivas
  • Contribuye a la mejora continua, al intercambio de conocimientos y a proyectos relacionados

Requisitos

  • Titulación en ingeniería, idealmente respaldada por una amplia formación multidisciplinar en ingeniería
  • Sólida capacidad técnica y comodidad para trabajar en distintas disciplinas
  • Conocimientos prácticos de sistemas de automatización y control
  • Conocimientos prácticos de redes informáticas y de comunicaciones
  • Comprensión básica de sistemas eléctricos de alta y baja tensión
  • Capacidad de comunicación clara y eficaz
  • Enfoque colaborativo y orientado al trabajo en equipo
  • Capacidad para trabajar de forma autónoma
  • Capacidad para tomar decisiones oportunas cuando las circunstancias lo exijan
  • Dominio profesional del inglés técnico
  • La experiencia previa en energías renovables supone una ventaja importante
  • Curiosidad, autonomía y entusiasmo por resolver retos técnicos
  • Disponibilidad para viajar regularmente a centros de la empresa en toda Francia, aproximadamente el 25 % del tiempo de trabajo

Beneficios

  • Una sólida cultura basada en valores claros
  • Una dirección accesible y comprometida
  • Una organización centrada en el aprendizaje
  • Una empresa en crecimiento sostenido
  • Reconocimiento y oportunidades de desarrollo de competencias
  • Hasta dos días de teletrabajo por semana con horario flexible
  • Cuatro días adicionales de vacaciones anuales para voluntariado
  • Igualación de donaciones benéficas de hasta 500 € al año
  • Apoyo a la movilidad sostenible para desplazamientos con bajas emisiones de carbono y uso compartido del coche
  • Ayuda para la movilidad ecológica
  • Vales de comida de 10 €, de los cuales 5,50 € corren a cargo de la empresa
  • Actividades y eventos periódicos organizados por el Comité Social y Económico (CSE)
  • Seguro médico complementario integral, incluida la cobertura familiar, además de seguro de invalidez y de vida
  • Un entorno de trabajo respetuoso, inclusivo y considerado
  • Un proceso de selección accesible y equitativo, incluido el apoyo confidencial de un asesor de inclusión de personas con discapacidad cuando se necesiten adaptaciones