
True Platform arendab ettevõtetele mõeldud tarkvara, mis keskendub kliendirakendustele ning aitab muuta kliendikesksed platvormid hõlpsasti käivitatavaks, lihtsasti kasutatavaks ja kiiresti väärtust loovaks. Toodete eesmärk on aidata ettevõtetel võita äri, tugevdada klientide lojaalsust ja suhelda klientidega tõhusamalt. True Platform tegutseb konsultatsiooni, logistika ja turunduse valdkonnas ning otsib inimesi, kellel on teadmised infotehnoloogia, arvutiteaduse või seotud erialade alustest, samuti tootealane mõtteviis ja tugevad probleemilahendusoskused. Ettevõte kirjeldab oma kultuuri tulemustele suunatuna, keskendudes erakordsete tulemuste saavutamisele ning toetades seda koolituse, mentorluse, innovatsioonivõimaluste ja kiirendatud karjääriarenguga.
Juhtide otsingu analüütik – Berliin, hübriidtöö
Toeta juhtide otsingut uurimistöö, kandidaatide torustiku arendamise ja kliendiraportite koostamise kaudu globaalsel talendijuhtimise platvormil True. Läbi algkoolituse Londonis, enne kui liitud Berliini meeskonnaga.
Kirjeldus
- Õpid tundma juhtide otsingu peamisi etappe ja tõhusaid tavasid
- Arendad tehnilisi ja suhtlemisoskusi, mida vajad otsingute edukaks elluviimiseks
- Omandad teadmisi kiiresti kasvavatest ettevõtetest ja nende juhtidest
- Jälgid kogenud kolleegide tööd ning panustad otsingustrateegiate väljatöötamisse
- Teed põhjalikku uurimistööd ja haldad klienditöö tulemusi toetavaid andmebaase
- Leiad, koordineerid ja tutvustad otsingumeeskonnale sobivaid kandidaate
- Arendad valdkonna- või funktsioonipõhist eksperditeadmisi, jälgides asjakohaseid uudiseid ja turusuundumusi
- Läbid 1.–3. nädalal Londonis intensiivse klassiruumikoolituse
- Liitud alates 4. nädalast Berliini meeskonnaga
- Määratled kandidaadiprofiile ja koostad sihtettevõtete nimekirju
- Juhid kandidaatidega ühenduse võtmist ja lood sobivate talentide torustikke
- Haldad kandidaatide edenemist ning hoiad Thrive CRM-i andmed täpsena
- Osaled iganädalastel otsingumeeskonna ja klientide ülevaatekoosolekutel ning annad edenemisest teada
- Jälgid otsingumeeskonna tegevust kõnede ja kohtumiste ajal
Nõuded
- Kõrgharidus
- Oled hiljuti lõpetanud või lõpetad õpingud järgmise 12 kuu jooksul
- Tõendatud pikaajaline huvi juhtide otsingu vastu
- Hea õppeedukus, juhtimiskogemus või järjepidev osalemine kogukonna tegevuses
- Oled iseseisev ja suudad töötada omal käel
- Tugev tööeetika ning praktilised ja paindlikud probleemilahendusoskused
- Oled väga organiseeritud ja suudad hallata mitut projekti
- Tõhus suhtleja, kes suudab luua teistega usaldusliku suhte
- Abivalmis, meeskonnale pühendunud ja valmis kolleege toetama
- Kohanemisvõimeline, koostööaldis, uudishimulik, andmepõhine, optimistlik, vastupidav, vastutustundlik ja ebakindlusega mugavalt toime tulev
- Oled valmis hoolsalt töötama ja motiveeritud saavutama kõrgeid tulemusi
- Suudad koguda teavet, hallata süsteeme ja kasutada andmeid selge narratiivi edastamiseks
Hüved
- Edutamised kaks korda aastas
- Iga-aastane tulemuslikkuse hindamise tsükkel
- Karjäärinõustamine ja mentorlus
- Juhtimiscoaching
- Juhtimise arendamise koolitus
- True kõrgemate juhtide otsene mentorlus
- Intensiivne kohapealne klassiruumikoolitus, mis on üles ehitatud „mini-MBA“ vormis
- Koolitus toimub rühmapõhiselt
- Võrdsed töövõimalused
- Mõistlikud kohandused puuetega kandidaatidele ja töötajatele