Nexans
Nexans
Nexans arendab kaableid, kaabeldussüsteeme ja nendega seotud lahendusi elektrifitseerimiseks ning ühenduvuse parandamiseks. Energia-, tootmis- ja telekommunikatsioonivaldkonnas tegutsev ettevõte töötab välja tooteid ja teenuseid, mis toetavad ohutumat ja kestlikumat energiataristut ning käimasolevat energi üleminekut. Ettevõtte meeskonnad ühendavad tehnilise innovatsiooni, kvaliteedi ja kestlikkuse, et edendada elektri ja andmete edastamise viise.

EPCI kaabliprojektide vanem pakkumiste juht – Nexans | Oslo

Juhi Nexansis Oslos keerukate EPCI kaabliprojektide konkurentsivõimeliste pakkumiste koostamist. Koordineeri 15–20 spetsialisti õigus-, hanki-, inseneri-, paigaldus- ja finantsvaldkonnast alates pakkumisstrateegiast kuni projekti üleandmiseni.

Kirjeldus

  • Juhi suurte ja keerukate EPCI projektide konkurentsivõimeliste pakkumiste ettevalmistamist ja esitamist
  • Koosta pakkumisstrateegiaid koostöös müügijuhi ja põhimeeskonnaga
  • Koordineeri 15–20 spetsialistist koosnevaid valdkondadeüleseid meeskondi
  • Koosta ja vii ellu projektide tarneplaane
  • Juhi sisemisi ülevaatusi ja taga Nexansi standardite järgimine
  • Osale klientidega peetavatel ärilistel ja lepingulistel läbirääkimistel
  • Korralda üleminekut pakkumiste koostamiselt projekti elluviimisele
  • Edenda kvaliteedi- ja töötervishoiu, tööohutuse ning keskkonna (HSE) põhimõtteid

Nõuded

  • Vähemalt 10 aastat kogemust pakkumiste koostamise, müügi või projektijuhtimise alal
  • Loodusteaduste bakalaureusekraad, eelistatavalt tehnilise taustaga
  • Äriline taiplikkus ja tugevad läbirääkimisoskused
  • Tõendatud kogemus suurte ja keerukate projektide ning valdkondadeüleste meeskondade juhtimisel
  • Väga hea suuline ja kirjalik inglise keele oskus; teiste keelte oskus tuleb kasuks
  • Suurepärased suhtlemisoskused, kultuuriteadlikkus ja koostööoskus
  • Nexansi väärtustega kooskõlas tegutsemine: teerajaja, pühendunud ja ühtne

Hüved

  • Rahvusvahelise mobiilsuse võimalused
  • Struktureeritud professionaalse arengu programmid
  • Kaasav ja uuenduslik kultuur, mis keskendub töötajate heaolule
  • Valdkondadeülene koostöö ülemaailmses organisatsioonis
  • Eesmärgist lähtuvad karjäärivõimalused
  • Pühendumus kestlikkusele, innovatsioonile ja kaasatusele