ICON plc ist eine weltweit tätige Auftragsforschungsorganisation für das Gesundheitswesen und die Pharmaindustrie. Das Unternehmen bietet klinische, beratende und kommerzielle Dienstleistungen an, die die Arzneimittelentwicklung von der frühen Forschung bis zu Aktivitäten nach der Markteinführung unterstützen. Zu den Lösungen gehören dezentrale klinische Studien, kardiologische Sicherheitsprüfungen, Labordienstleistungen für frühe klinische Studien, medizinische Bildgebung, regulatorische Informationen und Real-World-Evidence. Darüber hinaus verfügt ICON plc über therapeutische Expertise in Bereichen wie Herz-Kreislauf-Erkrankungen, Onkologie, Innere Medizin, Zell- und Gentherapien sowie Biosimilars. Dabei verbindet das Unternehmen Datenanalysen mit patientenorientierten Ansätzen, um klinische Programme voranzubringen.
Vertragsanalyst/in für klinische Forschung – Ungarn (Remote)
Verantwortung für Rechnungsstellung, Abstimmungen und Vertragskonten für die klinischen Forschungsdienstleistungen von ICON. Diese Vollzeitstelle ist in Ungarn im Homeoffice angesiedelt und unterstützt ein globales, sponsorspezifisches Forschungsmodell.
Beschreibung
- Rechnungen und Berichte für ein zugewiesenes Kundenportfolio erstellen, prüfen und bearbeiten.
- Vertragsmanagement unterstützen und die Verantwortung für zugewiesene Aufgaben übernehmen.
- Effektive Kundenbeziehungen pflegen.
- Konten abstimmen und Abweichungen untersuchen.
- Den Vertragsfortschritt in Bezug auf abrechnungsrelevante Einheiten verfolgen.
- Mit dem Revenue-Team zusammenarbeiten, um die zeitnahe Abrechnung sicherzustellen und Abweichungen für zugewiesene Kunden zu klären.
Anforderungen
- Bachelorabschluss in Finanzen, Rechnungswesen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet.
- Berufserfahrung in der Vertragsanalyse und Budgetverhandlung in der klinischen Forschung ist erforderlich.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Daten zu interpretieren.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Sozialkompetenz.
- Sorgfalt und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben zu verwalten und Fristen einzuhalten.
- Bereitschaft zu erforderlichen Reisen, etwa 5 %.
- Gesetzliche Berechtigung, in Ungarn zu arbeiten.
Zusatzleistungen
- Wettbewerbsfähiges Grundgehalt und leistungsbezogene Anreize.
- Gesundheits- und Wellnessprogramme, einschließlich Kranken-, Zahn- und Sehhilfenversicherung, soweit zutreffend.
- Altersvorsorge- und Pensionspläne.
- Lebensversicherung und Leistungen bei Berufsunfähigkeit.
- Mitarbeiterunterstützungsprogramme und Wellnessangebote.
- Strukturierte Schulungen und Karrierewege zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.