Circana
Circana
5.001 – 10.000 Mitarbeitende
B2BBeratung
Circana ist ein Marktforschungs- und Beratungsunternehmen, das Marken und Einzelhändler dabei unterstützt, die Nachfrage zu verstehen und bessere Entscheidungen zu treffen. Das Unternehmen verbindet groß angelegte Einkaufsdaten mit KI-gestützter Visualisierung, um das Verbraucherverhalten in Online- und stationären Geschäften zu analysieren und Herausforderungen wie Innovation, Wachstum und die Erfüllung sich wandelnder Marktanforderungen zu bewältigen. Circana entstand aus den früheren Organisationen IRI und NPD und verfügt über umfassende Branchenerfahrung, von der weltweit mehr als 7.000 Marken und Einzelhändler profitieren. Die Forschungsergebnisse und Analysen des Unternehmens wurden unter anderem von Bloomberg, CNBC und der New York Times aufgegriffen.

Senior Manager Vertrieb und Insights im Foodservice

Verantwortet den Kundenvertrieb für Circana-Daten- und Softwarelösungen in den Bereichen Foodservice und Konsumgüter. Macht Point-of-Sale-Analysen zu konkreten Erkenntnissen und Wachstumschancen beim Umsatz.

Beschreibung

  • Stärkt Kundenbeziehungen, indem Circana-Daten- und Softwarelösungen mit den strategischen Zielen der Kunden verknüpft werden.
  • Überführt komplexe Daten in praxisnahe Erkenntnisse, die fundierte Entscheidungen und messbare Ergebnisse unterstützen.
  • Steuert den Vertrieb von der Akquise und Bedarfsermittlung über die Lösungskonzeption und Verhandlung bis zum Abschluss.
  • Arbeitet mit den Teams Client Insights, Product und Analytics zusammen, um integrierte Lösungen bereitzustellen und den Kundenerfolg zu fördern.
  • Verfolgt Branchenentwicklungen und repräsentiert Circana als sachkundige, vertrauenswürdige Beratungsperson.
  • Baut Beziehungen zu Ansprechpartnern, Entscheidungsträgern und Einflussnehmenden auf Kundenseite auf und pflegt sie.
  • Setzt Unify+, Liquid Data und Intelligence Suite in Kundengesprächen und bei der Lösungsbereitstellung ein.
  • Erreicht individuelle und gemeinsame Vertriebsziele durch Pipeline-Steuerung und strategische Kundenplanung.
  • Löst Herausforderungen der Kunden, erschließt Wachstumsmöglichkeiten und schafft fortlaufenden Mehrwert.
  • Teilt Marktfeedback mit internen Teams, um Angebote zu verbessern und die Produktentwicklung zu unterstützen.
  • Konzipiert, steuert und erstellt evidenzbasierte Analysen zu Verbraucher-Lösungen und umsetzbaren Erkenntnissen.
  • Berichtet an die Leitung der Kundenentwicklung.

Anforderungen

  • Mindestens drei Jahre zunehmend verantwortungsvolle Erfahrung in Marketing und Vertrieb bei einem führenden Unternehmen aus der Konsumgüter-, Foodservice- oder Marketinganalytikbranche.
  • Fähigkeit, proaktiv mit Kunden auf allen Ebenen zu arbeiten, Erwartungen zu steuern und Informationen klar zu vermitteln.
  • Erfahrung darin, Point-of-Sale-Daten und Analysen in relevante Schlussfolgerungen für die Konsumgüterbranche zu übertragen.
  • Kenntnisse der Foodservice-, Konsumgüter- oder Einzelhandelsbranche.
  • Praktische Kenntnisse im Category Management sind von Vorteil.
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit über verschiedene Organisationsebenen hinweg sowie die Fähigkeit, kooperative Beziehungen aufzubauen.
  • Ausgeprägte Organisations- und Projektmanagementfähigkeiten, Sorgfalt und eine lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • Sicherer Umgang mit Microsoft Office, insbesondere Excel und PowerPoint.
  • Bachelor-Abschluss.
  • Fähigkeit, Circana-Plattformen wie Unify+, Liquid Data und Intelligence Suite zu nutzen.
  • Ein erfolgreicher Hintergrundcheck kann erforderlich sein.
  • Die geltenden US-amerikanischen Anforderungen an die Arbeitserlaubnis müssen erfüllt werden.

Zusatzleistungen

  • Flexibles, entgegenkommendes Arbeitsumfeld.
  • Bezahlte Freizeit.
  • Krankenversicherung.
  • Zahnversicherung.
  • Sehversicherung.
  • 401(k)-Altersvorsorgeplan.
  • Anspruch auf Bonuszahlungen.
  • Angemessene Vorkehrungen für Bewerbende mit Behinderungen.
  • Inklusiver Arbeitsplatz und Initiativen, die Zugehörigkeit fördern.
  • Möglichkeiten für kontinuierliches Lernen und berufliche Entwicklung.
  • Eine Kultur, die zum Teilen von Feedback ermutigt.

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