Bridgit
Bridgit
51 – 200 Mitarbeitende
B2CFintechImmobilien
Bridgit ist ein australisches Fintech-Unternehmen, das technologiegestützte Möglichkeiten entwickelt, wie Hauseigentümer auf den Wert ihrer Immobilie zugreifen können. Die auf Verbraucher ausgerichteten Finanzprodukte werden durch Partnerschaften unterstützt, die den Vertrieb erweitern, während Teams in den Bereichen Kredit, Vertrieb und Kundenservice tätig sind. Das Unternehmen beschreibt seinen Arbeitsplatz mit einem Fokus auf Wachstum, Inklusion und die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.

Manager für Maklerbeziehungen

Verwalten Sie Maklerportfolios für Bridgit, einen bankenunabhängigen Anbieter von Immobilienkapitalfinanzierungen. Unterstützen Sie die Aktivierung und Schulung von Maklern, die Kreditumwandlung und das Wachstum des Neugeschäfts.

Beschreibung

  • Betreuung der zugewiesenen Maklerportfolios über mehrere Kommunikationskanäle
  • Erbringung eines konstant hochwertigen Services für Hypothekenmakler
  • Aufbau detaillierter Kenntnisse über Produkte, Richtlinien und Kreditstrukturen
  • Unterstützung von Hypothekenmaklern durch genaue und fundierte Empfehlungen
  • Prüfung von Kreditszenarien und -strukturen gemeinsam mit Hypothekenmaklern
  • Erschließung neuer Geschäftsmöglichkeiten zum Ausbau des Maklernetzwerks
  • Steigerung der Makleraktivität durch kontinuierliche Betreuung und Schulung
  • Effiziente Aufgabenverwaltung und Erledigung weiterer von der Geschäftsleitung zugewiesener Tätigkeiten

Anforderungen

  • Erste Vertriebserfahrung im Finanzdienstleistungsbereich
  • Verständnis der Kreditrisikobewertung
  • Kenntnisse der Grundsätze der Immobilienbewertung
  • Vertrautheit mit Kennzahlen zur Schuldendienstfähigkeit
  • Kenntnisse über kurzfristige Kreditstrukturen
  • Beharrlichkeit und Motivation, Kunden zu gewinnen und die Abschlussquote zu erhöhen
  • Positive, proaktive Einstellung mit ausgeprägter Eigeninitiative
  • Ausgeprägte Problemlösungs- und Kooperationsfähigkeiten
  • Hohe Aufmerksamkeit für Details
  • Fähigkeit, in einem leistungsorientierten Team erfolgreich zu arbeiten und gleichzeitig qualitativ hochwertige Arbeit zu leisten
  • Erfolgreicher Abschluss der Einstellungsprüfung einschließlich Referenzprüfungen und standardmäßiger polizeilicher Überprüfungen

Zusatzleistungen

  • Wettbewerbsfähige Vergütung
  • Urlaub am Geburtstag
  • Ein zusätzlicher bezahlter freier Tag für wichtige Ereignisse, Feiern oder die Erholung der psychischen Gesundheit
  • Zwei Wochen mobiles Arbeiten pro Jahr von einem Ort eigener Wahl
  • Programme zur beruflichen Weiterentwicklung und unternehmensgeführte Lernprogramme
  • Ganzjährig stattfindende gesellschaftliche Veranstaltungen
  • Gut ausgestattete Büros
  • Referenzprüfungen und eine standardmäßige polizeiliche Überprüfung als Teil der Einstellungsprüfung

Ähnliche Stellen

SPERTON - Where Great People Meet

Vertriebsmitarbeiter für Aufzüge und Parksysteme

SPERTON - Where Great People Meet
51 – 200 Mitarbeitende

Steuern Sie den Vertrieb von Aufzügen und Parksystemen in der westlichen Region von Mumbai. Bauen Sie Kunden- und Händlerbeziehungen auf und betreuen Sie Geschäfte von der ersten Anfrage bis zur Projektausführung.

Öffnen
Salonkee

Vertriebsmitarbeiter:in im Außendienst (Hybrid) in Lindau

Salonkee
51 – 200 Mitarbeitende
MarktplatzSaaSSchönheit

Baue Salonkees Geschäft mit Salonsoftware in Lindau und Friedrichshafen durch Kontaktaufnahme, Produktvorführungen und den gesamten Verkaufsprozess aus. Knüpfe Beziehungen zu lokalen Saloninhaber:innen und begleite jede Verkaufschance bis zum Abschluss.

Öffnen