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Mercola
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201 – 500 Mitarbeitende
B2CE-CommerceWohlbefinden
Mercola ist ein Direktvertrieb für Wellnessprodukte, dessen Online-Marktplatz Nahrungsergänzungsmittel, Sporternährung, Körperpflege und Kosmetik, gesunde Lebensmittel, Gesundheitsprodukte für Haustiere sowie Wellnessartikel für das Zuhause vereint. Das Sortiment umfasst Vitamine, Probiotika, Omega-3-Produkte und spezielle Rezepturen sowie Produkte mit Schwerpunkt auf natürlichen, biologischen und regenerativen Zutaten und auf besonderen Ernährungsformen. Das Unternehmen ist im E-Commerce tätig und erreicht Verbraucher über seinen Online-Shop.
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Leitung Digitales Wachstum

Verantworte das Wachstum von Mercolas Gesundheitsplattform für Verbraucher und entwickle sie von ersten Erfolgen zu Millionen zahlender Abonnenten weiter. Übernimm Akquisition, Conversion, Kundenbindung und Monetarisierung des Abonnements.

USVereinigte StaatenFLFloridaRemoteVollzeitLeadErforderliche Sprache: EnglischGrowth-Marketing

Beschreibung

  • Skaliere die bezahlte und organische Nutzergewinnung.
  • Steuere die Performance über soziale Medien, Suchmaschinen, Influencer, Affiliate- und neue Kanäle.
  • Entwickle Onboarding-, Test- und Abonnementabschlussprozesse und optimiere sie laufend.
  • Führe kontinuierliche Tests durch, um Aktivierung, Conversion und frühe Kundenbindung zu verbessern.
  • Steigere Kundenbindung, Engagement und Kundenlebenszeitwert der Abonnenten.
  • Verbessere die Monetarisierung von Abonnements und Upselling-Strategien.
  • Verantworte zentrale Wachstumskennzahlen wie CAC, LTV, Kundenbindung und Conversion.
  • Arbeite mit Produkt- und Engineering-Teams an Produktverbesserungen, die das Wachstum unterstützen.
  • Skaliere die Gesundheitsplattform für Verbraucher von ersten Erfolgen auf Millionen zahlender Abonnenten.
  • Teste, optimiere und liefere zügig messbare Ergebnisse.

Anforderungen

  • Nachweisliche Erfolge beim Wachstum einer Verbraucher-App von Installationen über Abonnements bis hin zu wiederkehrenden Umsätzen.
  • Erfahrung darin, Wachstum auf eine Größenordnung von Millionen Nutzern zu bringen.
  • Nachgewiesene Fähigkeit, die Kundenakquisitionskosten zu senken und gleichzeitig das Volumen zu steigern.
  • Erfahrung in den Bereichen Gesundheit für Verbraucher, Wellness, Fitness oder einem verwandten Abonnementgeschäft.
  • Fundierte Kenntnisse von LTV:CAC, Kundenbindungskohorten, Conversion-Funnels und Attribution.
  • Dokumentierte Leistungskennzahlen und Ergebnisse.
  • Erfahrung mit kombinierten Modellen zur Monetarisierung von Abonnements und Produkten.
  • Vertrautheit mit KI-gestützter Personalisierung und Nutzerbindung.
  • Erfahrung mit Hardware- und Software-Ökosystemen.
  • Erfahrung damit, ein Produkt von ersten Erfolgen bis zur breiten Markteinführung zu entwickeln.

Zusatzleistungen

  • Kranken-, Zahn- und Sehkraftversicherung.
  • Unfallversicherung sowie Versicherung bei Krankenhausaufenthalt und schweren Erkrankungen.
  • Employee Assistance Program.
  • Vom Arbeitgeber finanzierte Lebens- und Unfalltod- und Verstümmelungsversicherung (AD&D).
  • Optionale zusätzliche Lebens- und Unfalltod- und Verstümmelungsversicherung (AD&D).
  • Kurz- und langfristige Berufsunfähigkeitsversicherung.
  • Flexible Spending Accounts.
  • Health Spending Accounts.
  • Dayforce Wallet mit Zugriff auf bereits verdientes Gehalt.
  • Mitarbeiterrabatt.
  • 401(k)-Altersvorsorgeplan mit Arbeitgeberzuschüssen.
  • Tierversicherung.
  • Wellness-Angebote.
  • Bezahlter Urlaub, der pro Abrechnungszeitraum anhand der Betriebszugehörigkeit aufgebaut wird; zu Beginn 20 Tage pro Jahr.
  • Neun bezahlte Feiertage pro Jahr, darunter ein frei wählbarer Feiertag.
  • Eine Position mit großer Wirkung, Verantwortung und direktem Einfluss auf das Unternehmenswachstum.
  • Die Möglichkeit, die Plattform von ersten Erfolgen bis zur breiten Akzeptanz aufzubauen und zu skalieren.
  • Einblicke in Wachstumsstrategien und Experimente.
  • Ein leistungsorientiertes Umfeld, in dem Geschwindigkeit und messbare Ergebnisse zählen.

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