IICRC
IICRC
5.001 – 10.000 Mitarbeitende
BildungComplianceGemeinnützig
IICRC ist eine gemeinnützige Organisation, die die Branchen für Inspektion, Reinigung und Restaurierung durch Bildung, Zertifizierung und professionelle Standards unterstützt. Zu den Aufgaben gehören die Akkreditierung von Kursen und Schulen, die Zertifizierung von Fachkräften und Unternehmen, die Veröffentlichung technischer Standards und Praxisleitfäden sowie die Bereitstellung von Schulungen, Ressourcen, Veranstaltungen und einem Ressourcenzentrum zur Unterstützung der beruflichen Weiterentwicklung und der Einhaltung von Branchenstandards. Die Teams bei IICRC arbeiten an Programmen mit, die dazu beitragen, anerkannte Verfahren in diesen spezialisierten Bereichen zu etablieren und aufrechtzuerhalten.

Leitende:r Recruiter:in – Remote in Pennsylvania

Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess für Stellen in den Bereichen Bau, Schadensanierung, qualifizierte Handwerksberufe und Operations. Steuerung der Talentgewinnung in sechs SERVPRO-Franchisegebieten in Pennsylvania.

Beschreibung

  • Verantwortung für den gesamten Einstellungsprozess – von der Stellenausschreibung und proaktiven Kandidatensuche über die Vorauswahl und Interviewkoordination bis hin zu Angeboten und der Übergabe an das Onboarding.
  • Rekrutierung von Fachkräften für Schadensanierung, qualifizierte Handwerksberufe und gewerblichen Bau über Jobbörsen, soziale Medien, Empfehlungen und direkte Ansprache.
  • Aufbau und Verwaltung qualifizierter Kandidatenpipelines für sechs Franchisegebiete.
  • Zusammenarbeit mit Franchise-Managern und Operations-Leitung zur Klärung des Personalbedarfs und zur Präzisierung der Stellenanforderungen.
  • Sicherstellung einer reibungslosen und konsistenten Candidate Experience.
  • Bewertung von Qualifikationen, technischer Erfahrung, IICRC- und OSHA-Zertifizierungen sowie kultureller Passung.
  • Überwachung von Recruiting-Kennzahlen wie Time-to-Hire, Angebotsannahme und Mitarbeiterbindung.
  • Nutzung von Recruiting-Daten zur Verbesserung der Einstellungsprozesse.
  • Unterstützung bei der Besetzung von Stellen im Außendienst, Management, Vertrieb und in der Büroverwaltung.

Anforderungen

  • Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Recruiting über den gesamten Einstellungszyklus hinweg.
  • Erfahrung im Recruiting für Schadensanierung, Bau, qualifizierte Handwerksberufe oder vergleichbare Branchen im operativen Außendienst wird stark bevorzugt.
  • Verfügbarkeit von Montag bis Freitag von 8:00 bis 17:00 Uhr EST.
  • Nachweisbare Erfolge bei der proaktiven Kandidatensuche über passive Bewerbungen auf Jobbörsen hinaus.
  • Sicherer Umgang mit modernen Bewerbermanagementsystemen, LinkedIn Recruiter und digitalen Kommunikationstools.
  • Ausgezeichnete zwischenmenschliche sowie schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
  • Erfahrung in der Personalgewinnung für die Schadensanierungsbranche.
  • Fähigkeit, montags bis freitags von 8:00 bis 17:00 Uhr EST zu arbeiten.

Zusatzleistungen

  • Krankenversicherung
  • Zuschuss für das Homeoffice
  • Aufstiegsmöglichkeiten
  • Bezahlte Freistellung
  • Schulungen und Weiterentwicklung
  • Sehversicherung
  • 401(k)
  • 401(k)-Matching
  • Leistungsabhängiger Bonus
  • Flexible Arbeitszeiten
  • 100 % Remote-Arbeit
  • Bezahlte Feiertage
  • Medizinische Versicherung
  • Zahnversicherung
  • Zu 100 % vom Arbeitgeber finanzierte Lebensversicherung
  • Finanzierte berufliche Zertifizierungen

Ähnliche Stellen

CVS Health

Distinguished Engineer, Developer Experience bei CVS Health (Remote – Minnesota)

CVS Health

CVS Health sucht eine:n Distinguished Engineer, um KI-gestützte Entwicklerplattformen, Tools und die Open-Source-Strategie zu gestalten. Die Position bietet unternehmensweite Architekturführung für cloudnative Entwicklung und Softwarebereitstellung.

Öffnen
The Church of Jesus Christ of Latter-day Saints

Analyst für Vertragskonformität – Hybrid in Salt Lake City

The Church of Jesus Christ of Latter-day Saints

Unterstützen Sie FamilySearch bei der Verwaltung genealogischer Aufzeichnungen und des Datenaustauschs durch die Anwendung von Vertragsvorgaben, Excel-Analysen, JIRA und KI-Tools. Bewerten Sie Entscheidungen zur Veröffentlichung und Weitergabe an Dritte im Hinblick auf die rechtliche Konformität in verschiedenen Rechtsordnungen.

Öffnen
White Circle

Senior Developer-Relations-Leitung bei White Circle (Remote in den USA)

White Circle

Leite die Developer Relations für die KI-Sicherheitsplattform von White Circle und unterstütze Ingenieurinnen, Ingenieure sowie Forschende dabei, die Produkte zu entdecken und einzusetzen. Verantworte Open-Source-Releases, technische Inhalte, Community-Wachstum und Partnerschaften im KI-Ökosystem.

Öffnen
Oregon Department of Human Services

Spezialist für Erstattungen und Compliance 2 – Hybrid in Salem

Oregon Department of Human Services

Prüfen Sie Anträge von Versicherern und Arbeitgebern für Erstattungsprogramme der Arbeitsunfallversicherung in Oregon. Genehmigen Sie Zahlungen, wenden Sie gesetzliche Anforderungen an und koordinieren Sie Programmaudits für das Department of Consumer and Business Services.

Öffnen
Prefect

Developer-Success-Engineer – Remote in den Vereinigten Staaten

Prefect
51 – 200 Mitarbeitende
BeratungLogistikMarketing

Unterstütze Kunden bei der Fehlerbehebung in Prefect- und Dagster-Workflow-Automatisierungen über Cloud-, Container- und Kubernetes-Umgebungen hinweg. Übernimm eskalierte technische Probleme und verbessere Support-Dokumentation, Tools und Kundenergebnisse.

Öffnen
Neo4j

Senior Developer Advocate bei Neo4j – Remote in Kalifornien

Neo4j

Fördern Sie die Nutzung von Neo4j bei Start-ups in der San Francisco Bay Area durch technische Weiterbildung, Inhalte und Community-Arbeit. Arbeiten Sie mit Entwicklern, Start-up-Führungskräften sowie Produkt- und Engineering-Teams zusammen, um das Entwicklerökosystem zu stärken.

Öffnen
Backblaze

Senior Manager Developer Relations – Backblaze B2 (Remote, Vereinigte Staaten)

Backblaze

Leite die Developer-Relations-Aktivitäten für Backblaze B2 und hilf dabei, den Dienst zur bevorzugten Speicherschicht für KI-Entwickler zu machen. Koordiniere Engineering, Dokumentation, Inhalte und Community-Initiativen, um die Nutzung zu steigern.

Öffnen
Filevine

Senior Software Engineer, Developer Experience bei Filevine

Filevine

Leite Verbesserungen der Developer Experience für Filevines Legal-KI-Plattform, indem du CI/CD, Engineering-Tools und die Messung der Softwarebereitstellung modernisierst. Arbeite mit .NET, Python und Svelte, um die Softwarebereitstellung schneller und zuverlässiger zu machen.

Öffnen
GitLab

Senior Developer Advocate bei GitLab – Remote, Vereinigte Staaten

GitLab
1.001 – 5.000 Mitarbeitende
BeratungKünstliche IntelligenzMarketing

Präsentiere GitLabs DevSecOps-Plattform und KI-Agentenfunktionen mit technischen Inhalten, Produktdemonstrationen und Engagement in der Entwickler-Community. Die Rolle betreut Zielgruppen in den Vereinigten Staaten und Kanada.

Öffnen