RTX
RTX
RTX ist ein global tätiges Luft- und Raumfahrt- sowie Verteidigungsunternehmen, das Technologien für vernetzte, nachhaltige Flüge und fortschrittliche Verteidigungssysteme entwickelt. Zu den Geschäftsbereichen gehören Collins Aerospace, Pratt & Whitney und Raytheon, die ein breites Spektrum von Luftfahrt, Antriebstechnik und Raumfahrtsystemen bis hin zu Lösungen für die Raketenabwehr abdecken. Das Unternehmen arbeitet an Initiativen wie der Modernisierung des F135-Triebwerkskerns und setzt auf technische Innovation, gesellschaftliche Verantwortung, Nachhaltigkeit sowie Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion in seiner Belegschaft.

Associate Director Geschäftsentwicklung, Unterseeprogramme

Leiten Sie Wachstumsinitiativen für die Unterwasserverteidigungsprogramme von RTX im Bereich Sensoren und Effektoren. Gestalten Sie Kundenengagement, Kampagnenstrategie, Beschaffungsplanung und internationale Geschäftsmöglichkeiten.

Beschreibung

  • Leiten Sie Kampagnen zur Erweiterung des Kundenstamms von Raytheon für integrierte Unterwassersensoren und Effektoren
  • Erstellen Sie Kampagnenstrategien, holen Sie die Genehmigung der Führungsebene ein und setzen Sie diese um
  • Arbeiten Sie eng mit dem Business-Development-Leiter für Naval Systems & Sustainment bei Raytheon sowie den Geschäftsbereichen Naval Power zusammen
  • Bauen Sie Beziehungen zu nationalen und internationalen Kunden auf, die Unterwassersensoren, Effektoren und integrierte Fähigkeiten anstreben
  • Identifizieren, entwickeln und bewerten Sie neue Geschäftsmöglichkeiten im Unterwasserbereich
  • Knüpfen und pflegen Sie Beziehungen zu potenziellen Kunden und deren Ansprechpartnern in der US-Regierung
  • Beraten Sie zu nationalen und internationalen Beschaffungsprozessen und Akquisitionsstrategien von Kunden
  • Tragen Sie zur strategischen Planung und Entwicklung von Länderstrategien bei
  • Bereiten Sie Anträge für internationale Lizenzen und Vereinbarungen vor und reichen Sie diese ein
  • Arbeiten Sie mit RTX Global Government Relations zu politischen Themen auf Bundes-, Landes- und Kommunalebene sowie zu neuen Technologien und Lösungen zusammen
  • Reisen Sie ungefähr 30 % innerhalb der Vereinigten Staaten und international

Anforderungen

  • Bachelorabschluss mit mindestens 12 Jahren einschlägiger Berufserfahrung oder ein weiterführender Abschluss in einer verwandten Fachrichtung mit mindestens 10 Jahren Berufserfahrung
  • U-Boot-qualifizierter Offizier auf der Ebene O-6 mit Führungserfahrung
  • Umfassende Kenntnisse der Unterwasseroperationen der US Navy, von Kampfsystemen, Sensoren und Effektoren sowie von Sonar-Array-Systemen
  • Mindestens 8 Jahre Erfahrung mit Anforderungen der US Navy, Beschaffung, NAVSEA-Programmmanagement und/oder Arbeit bei OPNAV sind bevorzugt
  • Nachgewiesene strategische Urteilsfähigkeit und eine Erfolgsbilanz erfolgreicher Ergebnisse
  • Fähigkeit, aktuelle und zukünftige maritime Fähigkeiten und Anforderungen der Kriegsführung zu bewerten und innovative Lösungen zu entwickeln
  • Ausgeprägte Fähigkeiten in Führung, zwischenmenschlicher Kommunikation und missionsorientierter Zusammenarbeit
  • Eine aktive Secret-Sicherheitsfreigabe ist bevorzugt
  • Die US-Staatsbürgerschaft ist erforderlich
  • Sie müssen in der Lage sein, eine Sicherheitsfreigabe der US-Regierung zu erhalten und aufrechtzuerhalten
  • Nach dem ersten Arbeitstag ist eine aktive, bereits bestehende Sicherheitsfreigabe erforderlich
  • Ungefähr 30 % nationale und internationale Reisetätigkeit

Zusatzleistungen

  • Kranken-, Zahn- und Sehhilfenversicherung
  • Drei Wochen Urlaub für neue Mitarbeitende
  • 401(k)-Plan mit Arbeitgeberzuschuss und separatem Arbeitgeberbeitrag zur Altersvorsorge, einschließlich der Option einer Strategie für lebenslanges Einkommen
  • Erstattung von Studiengebühren
  • Programm zur Rückzahlung von Studienkrediten
  • Lebensversicherung und Invaliditätsschutz
  • Optionale Versicherungen für Haustiere, Haus und Auto sowie ergänzende Lebens- und Unfallversicherung, Versicherung gegen schwere Krankheiten, Gruppenrechtsschutz und Identitätsdiebstahlschutz
  • Freistellung für Geburt, Adoption und Elternschaft
  • Ovia Health sowie Unterstützung bei Fruchtbarkeit und Familienplanung
  • Unterstützung bei Adoption
  • Leistung für Autismus
  • Mitarbeiterunterstützungsprogramm mit bis zu 10 kostenlosen Beratungssitzungen
  • Healthy-You-Wellness-Anreize und Prämien
  • Virtuelle Arztbesuche über Doctor on Demand
  • Ressourcen für Kinder- und Seniorenbetreuung von Bright Horizons
  • Teladoc Medical Experts für ärztliche Zweitmeinungen
  • Umzugsunterstützung kann verfügbar sein
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Employee Scholar Program
  • Bezahlte Freistellung und Feiertage
  • Jährliche kurzfristige und/oder langfristige Anreizvergütungsprogramme können verfügbar sein

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