Sun Life er en global virksomhed inden for finansielle tjenester med hovedkontor i Toronto, Canada. Virksomheden blev grundlagt i 1865 og tilbyder forsikring, investering, finansiel rådgivning samt løsninger inden for formueforvaltning, sundhed og kapitalforvaltning til privatpersoner, virksomheder og institutioner. Sun Life har aktiviteter i Nordamerika, Asien og Europa og kombinerer finansielle tjenester med sundhedsrelaterede tilbud med fokus på bæredygtighed, mangfoldighed og inklusion samt samfundsengagement. Den brede forretning understøtter teams inden for finans, sundhedsvæsen, rådgivning og beslægtede tjenester.
Specialist i marketingindhold – Sun Life (hybrid i Waterloo)
Skab målgruppefokuseret kommunikation for Sun Lifes virksomhed inden for finansielle tjenester i en hybridrolle i Waterloo. Udvikl indhold, der overholder reglerne, til e-mail, web, sociale medier og trykte medier for at understøtte engagement, leads og kunderelationer.
Canada62.000 $ – 93.000 $ / år
HybridFuldtidMellemniveauSeniorPåkrævet Sprog: engelskChef for contentmarketingBeskrivelse
- Omsætte marketingstrategier og forretningsmål til klare indholdsstrategier og kreative koncepter
- Samarbejde med designere, strateger og fageksperter om at forme budskabsplatforme og indhold
- Udvikle målgruppespecifikke budskaber, argumenter, tone og opfordringer til handling på tværs af kanaler og kontekster
- Producere relevante, præcise og engagerende kommunikationer, der afspejler Sun Lifes ”ubønhørligt menneskelige” brandstemme
- Omsætte komplekse oplysninger om forretning, produkter og branche til korrekte, tilgængelige og regelkonforme kommunikationer
- Understøtte kommunikationen for salgsteams og andre målgrupper i marken
- Lede indholdsinitiativer fra den indledende brief til den endelige levering
- Oprette og vedligeholde kreative briefs, indholdsplaner og arbejdsplaner
- Sikre, at indholdet hænger sammen gennem hele kundeoplevelsen og det bredere indholdsøkosystem
- Anvende målgruppefeedback, resultatdata, indsigter og test til at kvalificere indholdsbeslutninger
- Være fagekspert inden for indhold og kreativ udvikling ved at udfordre briefs og foreslå alternativer
- Samarbejde med rådgivere, distributionsledere og interne canadiske partnere om at understøtte marketingprogrammer, leads, salg og kundeengagement
Krav
- Solid baggrund inden for indholdsudvikling, copywriting, marketing eller salg
- Evne til at forenkle avancerede branche-, forretnings- og produktkoncepter til engagerende og relevante tekster
- Kreative problemløsningsevner samt evne til at følge digitale trends, anvende målgruppeindsigter og anbefale indholdsstrategier
- Erfaring med at udvikle indhold til rådgivere, grossister og slutinvestorer
- Fremragende organisatoriske evner, sans for detaljer og evne til at håndtere flere prioriteter samtidigt
- Tilpasningsevne, når forretnings- og kundeprioriteter ændrer sig
- Stærke interpersonelle kompetencer inden for rådgivning, påvirkning, opbygning af enighed, forhandling, tillidsskabende arbejde og konstruktiv vejledning
- Fortrolig med at bruge AI og andre teknologiske værktøjer
- Videregående uddannelse inden for marketing, journalistik eller kommunikation eller relevant erhvervserfaring (en fordel)
- Tre til fem års erfaring med marketingkampagner, indholdsudvikling, content marketing, digitalt indhold eller et relateret område samt solid copywriting-erfaring (en fordel)
- Kendskab til finansielle tjenester, formueforvaltning og forsikringskoncepter (en fordel)
- Erfaring med at producere organisk og betalt indhold til sociale medier, web og e-mail (en fordel)
- Stærk forståelse af sociale medieplatforme og deres annonceringsmuligheder (en fordel)
- Tidligere erfaring inden for forsikring eller finansielle tjenester (en fordel)
Fordele
- Hybrid arbejdsordning, der kombinerer arbejde på kontoret og virtuelt arbejde
- Fleksible personalegoder tilgængelige fra ansættelsens start for medarbejdere og deres familier
- Pensions-, aktie- og opsparingsprogrammer
- Præstationsbaserede incitamentsordninger for berettigede medarbejdere
- Støtte til arbejdspladstilpasning for personer med handicap
- Muligheder for løbende forbedringer og erfaring med digital virksomhedsdrift