F&G
F&G
501 – 1.000 Medarbejdere
FinansForsikringVirksomhed
F&G arbejder inden for forsikrings- og finanssektoren og understøtter salgsagenter gennem digitale værktøjer og virksomhedstjenester. Virksomhedens SalesLink-portal giver agenter et sikkert sted, hvor de kan håndtere kontorelaterede opgaver, få adgang til forretningsressourcer samt administrere login- og adgangskodeindstillinger. For jobsøgere er F&G en etableret organisation med en stor medarbejderstab og fokus på teknologibaseret støtte til sit distributionsnetværk.

Senior eventplanlægger, F&G (hybrid – USA)

F&G søger en senior eventplanlægger til at lede detailhandels- og interne rådgiverevents i en hybridrolle i USA. Stillingen har ansvar for budgetter, leverandører, logistik, registrering og strategiske partnerprogrammer.

Beskrivelse

  • Samarbejde med salgsafdelingen om at koordinere distributionsprogrammer på tværs af marketing
  • Lede planlægningen af detailhandels- og interne events fra start til slut
  • Have ansvar for budgetter, leverandører, kunderelationer, logistik og skatterapportering som den primære planlægningskontakt
  • Samarbejde med seniorinteressenter på SVP-niveau og derover om at levere gennemtænkt planlægning, relevant indhold og høj service til rådgivere
  • Repræsentere F&G over for strategiske partnere og støtte initiativer inden for thought leadership og rådgiveruddannelse
  • Administrere systemer til eventregistrering for at skabe en rådgivervenlig oplevelse
  • Identificere og forfølge muligheder for at forbedre rådgiveroplevelsen
  • Yde vejledning, mentorstøtte og fagekspertise efter behov

Krav

  • Bachelorgrad
  • Bachelorgrad i marketing eller et beslægtet område
  • Mindst tre års relevant erfaring
  • Mindst tre års erfaring med virksomhedsmarketingevents inden for forsikring eller finansielle tjenester
  • Kendskab til annuitetsprodukter
  • Erfaring med at støtte eller arbejde i et salgsteam inden for finansielle tjenester
  • Marketingforståelse
  • Stærke skriftlige færdigheder og gode PowerPoint-kundskaber
  • Evne til at prioritere og lede salgs- og marketinginitiativer i et tværfunktionelt miljø inden for finansielle tjenester
  • Evne til at lære produktfunktioner og anvende dem i effektive marketingstrategier
  • Fremragende evne til at lytte
  • Stor sans for detaljer og gode organisatoriske evner
  • Evne til at samarbejde og følge anvisninger fra flere interessenter
  • Fremragende interpersonelle færdigheder kombineret med en ressourcefuld og handlingsorienteret tilgang
  • Evne til at bevare roen i en organisation med højt tempo
  • Evne til at håndtere flere projekter og interessenter på tværs af lokationer
  • Erfaring med marketing rettet mod uafhængige marketingorganisationer er en klar fordel
  • Viden om finansielle tjenester, helst forsikring

Fordele

  • Arbejde på kontoret, hybridarbejde eller fjernarbejde kan være muligt efter aftale med den rekrutterende leder
  • Rimelige tilpasninger er tilgængelige for ansøgere og kandidater med handicap
  • Fleksibelt og hybridt arbejdsmiljø med fokus på medarbejderne
  • Arbejdsgiver med lige muligheder