Holland & Knight LLP
Holland & Knight LLP
Holland & Knight LLP er et globalt advokatfirma, der hjælper klienter med en bred vifte af juridiske og regulatoriske spørgsmål. Firmaets arbejde omfatter blandt andet private equity, transaktioner inden for sundhedssektoren, virksomheders gennemsigtighed og andre komplekse forretningsforhold, understøttet af mere end 2.200 advokater på 34 kontorer verden over. Firmaet er blevet kåret til årets private equity-advokatfirma ved USA M&A Atlas Awards og lægger vægt på praktiske, langsigtede klientrelationer. Holland & Knight fremhæver også sit engagement i mangfoldighed, inklusion og samfundstjeneste og har bidraget med 300.000 timers pro bono-juridisk arbejde mellem 2020 og 2023.

Analytiker inden for databeskyttelse og compliance på stedet

Understøt databeskyttelse, privatlivsvurderinger, compliance-kontroller og risikobegrænsning for Holland & Knight LLP. Fuldtidsstillingen er baseret på stedet i Tampa eller Dallas.

Beskrivelse

  • Understøt virksomhedens databeskyttelsesprogrammer og tilhørende arbejdsprocedurer.
  • Udfør klientrisikovurderinger, konsekvensanalyser vedrørende databeskyttelse og vurderinger af kunstig intelligens.
  • Undersøg privatlivs- og compliancesager, besvar forespørgsler og understøt afhjælpning.
  • Bidrag til privatlivs- og complianceinitiativer inden for privacy by design, dataminimering, adgangskontroller og beskyttelse af personoplysninger.
  • Udarbejd og bidrag til implementeringen af korrigerende handlingsplaner.
  • Gennemgå og revidér virksomhedens processer, der omfatter personoplysninger.
  • Håndtér resultater fra interne revisioner, og bring arbejdsprocedurerne i overensstemmelse med complianceforpligtelserne.
  • Udarbejd og vedligehold proceduredokumentation.
  • Bidrag til strategien for databeskyttelseskontroller, og administrér privatlivs- og sikkerhedskontroller, der understøtter lovgivningsmæssige krav og krav fra den føderale regering.
  • Giv vejledning om privatliv og compliance til tværfunktionelle teams og arbejdsgrupper.
  • Understøt de administrative og operationelle aktiviteter i privatlivs- og complianceprogrammet.
  • Gennemfør særlige projekter og andre tildelte opgaver.

Krav

  • En bachelorgrad er påkrævet.
  • To til fire års professionel erfaring med compliance, herunder kendskab til privatliv og databeskyttelse.
  • Stærke kommunikations-, research- og analytiske evner.
  • Evne til at lære hurtigt og arbejde selvstændigt.
  • Evne til at overholde deadlines i et omskifteligt og reguleret miljø.
  • Evne til at identificere risici og afværgeforanstaltninger, bevare overblikket og overholde stramme deadlines.
  • Evne til at forklare programmets centrale mål og fremme en kultur med fokus på privatliv og risici.
  • Stærke samarbejds- og kommunikationsevner i arbejdet med klienter, advokater, tværfunktionelle teams, ledere og fageksperter.
  • Gode kundskaber i Microsoft Office, især Excel, PowerPoint og Word, samt i iManage.
  • Foretrukket: kendskab til databeskyttelsesprincipper.
  • Foretrukket: erfaring med governance-, risiko- og complianceprogrammer (GRC).
  • Foretrukket: forståelse af privatliv i forbindelse med kunstig intelligens.
  • Foretrukket: erfaring fra et advokatfirma.
  • Foretrukket: en branchecertificering som CCEP, CIPP, CIPM eller en tilsvarende kvalifikation.
  • Evne til at sidde eller stå i længere perioder.
  • Middel til avancerede tastaturfærdigheder.

Fordele

  • Sundhedsforsikring omfatter PPO- og HDHP-planer samt tand- og synsdækning med mulighed for dækning af registreret partner.
  • Livsforsikring samt forsikring ved utilsigtet dødsfald og lemlæstelse.
  • Kort- og langsigtet invaliditetsdækning.
  • Skattebegunstigede sundhedskonti, herunder FSA- og HSA-konti.
  • Fleksible udgiftskonti til pleje af pårørende.
  • Sundhedsrådgivning.
  • Støtte til mental sundhed og rådgivning for medarbejdere og deres familier.
  • 401(k)-pensionsordning.
  • Overskudsdelingsprogram.
  • Reserveløsninger til pleje af pårørende.
  • Hjælp til planlægning af ældrepleje.
  • Støtteressourcer for personer med udviklingshandicap og deres omsorgspersoner.
  • Betalte helligdage og yderligere betalt frihed, herunder orlov for nybagte forældre.

Relaterede job