Oregon Department of Human Services
Oregon Department of Human Services
Oregon Department of Human Services er en delstatsmyndighed, der understøtter menneskers sundhed, sikkerhed og trivsel i hele Oregon. Myndighedens arbejde omfatter børnevelfærd, selvforsørgelsesydelser samt støtte til ældre og personer med handicap. Ministeriet samarbejder med delstatslige myndigheder og lokalsamfundets partnere om at levere programmer, der hjælper enkeltpersoner, familier og lokalsamfund med at opfylde grundlæggende behov. Dets store offentlige arbejdsstyrke bidrager til administrationen og leveringen af sociale ydelser og humanitære tjenester i hele delstaten.

Administrator for programintegritet hos Oregons sundhedsmyndighed

Lede Oregons sundhedsmyndigheds delstatsdækkende strategi for Medicaid-programintegritet, herunder forebyggelse af svig, compliance, revisioner, undersøgelser og tilsyn med udbydere. Lede partnerskaber, budgetter, politikker og tværfaglige teams på tværs af en kompleks offentlig sundhedsorganisation.

Beskrivelse

  • Lede OHA's delstatsdækkende aktiviteter inden for Medicaid-programintegritet, svig, spild, misbrug og compliance
  • Fastlægge prioriteter, politikker og resultatmål i overensstemmelse med OHA's mission og gældende føderale og delstatslige krav
  • Lede tværfaglige teams, der arbejder med undersøgelser, finansielle revisioner og compliance-revisioner, dataanalyse, tilsyn med udbydere og Medicaid-integritet
  • Overvåge nye risici og tendenser og forbedre metoderne til opdagelse og undersøgelse
  • Anvende driftsdata og indsigt til at styrke resultaterne inden for programintegritet
  • Rådgive OHA's ledelse om relevante politiske spørgsmål
  • Udvikle og opretholde partnerskaber i hele Oregon og med føderale interessenter
  • Være OHA's primære kontaktperson over for CMS, føderale tilsynsorganer, Oregons justitsministeriums Medicaid Fraud Control Unit, Secretary of State, delstatslige myndigheder, kontrahenter, udbydere samt samfunds- og brancheorganisationer
  • Repræsentere OHA i udvalg, arbejdsgrupper og tekniske rådgivningsgrupper
  • Levere rådgivning, undervisning og teknisk bistand om Medicaid-compliance og programintegritet
  • Lede OPI's budgetter, kontrakter, bemanding, strategiske planlægning og resultatstyring
  • Have ansvar for en kompleks programintegritetsportefølje inden for OHA's årlige drift på cirka 21 milliarder dollar
  • Træffe væsentlige beslutninger selvstændigt inden for rollens ansvarsområde

Krav

  • Fem års ledelseserfaring eller to års ledelseserfaring samt en bachelorgrad inden for et relevant område
  • Baggrund eller viden inden for svigundersøgelser, programintegritet, lovgivningsmæssig compliance eller juridiske og administrative procedurer kan være en fordel
  • Erfaring med at lede eller administrere Medicaid-programintegritet, lovgivningsmæssig compliance, svig, spild og misbrug, revision, undersøgelser eller tilsyn er en fordel
  • Erfaring med at fastlægge strategisk retning, etablere prioriteter, definere resultatmål og lede komplekse programmer eller tværfaglige teams er en fordel
  • Erfaring med at administrere eller udføre komplekse undersøgelser, revisioner, risikovurderinger, dataanalyser eller tilsvarende arbejde er en fordel
  • Erfaring med samarbejde med føderale, delstatslige eller lokale regulerende, tilsynsførende, retshåndhævende eller offentlige organisationer er en fordel
  • Erfaring med at bruge revisioner, forskning, analyser, resultatmålinger, finansielle data eller andre oplysninger til at identificere tendenser, vurdere risiko, forbedre driften og vejlede politiske eller ledelsesmæssige beslutninger er en fordel
  • Evne til at forklare komplekse lovgivningsmæssige, finansielle, driftsmæssige eller compliance-relaterede spørgsmål for ledende chefer og opbygge effektive relationer til interessenter er en fordel
  • Ansættelsen kræver et tjek af straffeattesten, der opfylder OHA's kriterier
  • Udfylde I-9-dokumentation og bekræfte arbejdstilladelse i USA inden for tre dage efter ansættelsen
  • Stillingen tilbyder ikke visumsponsorering; ansøgere skal indsende et CV og besvare de supplerende spørgsmål
  • fordele

Fordele

  • Medarbejdere og deres familier kan få adgang til prisbillig læge-, syns- og tanddækning
  • Der er mulighed for valgfri livsforsikring, invalideforsikring, udskudt kompensation samt fleksible udgiftskonti til sundhed og børnepasning
  • 11 betalte helligdage
  • Tre personlige dage
  • Månedlig optjening af sygeorlov
  • Optjening af ferie fra otte timer om måneden
  • Mulig adgang til programmet Public Service Loan Forgiveness
  • Pensionsdækning gennem PERS/OPSRP
  • Muligheder for uddannelse og faglig udvikling
  • Fleksibilitet med hybrid- og fjernarbejde

Relaterede job

ANGEHEUERT ⚓ | Recruiting as a Service & Employer Branding

Områdechef for salg, bæredygtigt netværk af smarte pakkebokse

ANGEHEUERT ⚓ | Recruiting as a Service & Employer Branding
11 – 50 Medarbejdere
LogistikMarkedsføringRådgivning

Udbyg et bæredygtigt netværk af smarte pakkebokse gennem B2B-partnerskaber med dagligvarebutikker, tankstationer og boligaktører. Stillingen kombinerer regionalt feltsalg med kundeansvar fra første kontakt til kontrakt.

Åbn
Knowtion Health

Leder for talentrekruttering på distancen

Knowtion Health

Ansvar for rekrutteringssystemer, stillingsanmodninger, analyser og administration af midlertidig arbejdskraft hos Knowtion Health. Bidrag til skalerbare rekrutteringsprocesser i en virksomhed i sundhedssektoren, der er i vækst.

Åbn
Napco National

Indkøbskoordinator, Saudi-Arabien (fjernarbejde)

Napco National

Koordinér indkøbsarbejdet for en produktionsvirksomhed i Saudi-Arabien, fra indkøbsordrer og leverandørleverancer til tolddokumenter og materialeflytninger. Hjælp med toldklarering af forsendelser, fakturabehandling, leverandørkrav og fornyelse af produktcertifikater.

Åbn