Remote Recruitment
Remote Recruitment
11 – 50 Zaměstnanci
LogistikaMarketingPoradenství
Remote Recruitment je náborová společnost, která pomáhá firmám najímat kvalifikované odborníky na dálku se zaměřením na talenty z Jihoafrické republiky. Její služby zahrnují pozice od základní úrovně až po vrcholový management v oblastech, jako jsou poradenství, marketing a logistika. Společnost podporuje zaměstnavatele při zajišťování mzdové agendy, personální a právní administrativy pro přijaté odborníky, pomáhá řešit nedostatek dovedností a omezení náborového rozpočtu a nabízí bezplatnou náhradu odborníků po dobu až 12 měsíců.

Kontrolor dokumentů — práce na dálku v Jihoafrické republice

Remote Recruitment hledá kontrolora dokumentů pro správu archivace, verzí a záznamů pro britského zaměstnavatele. Jedná se o práci na plný úvazek na dálku z Jihoafrické republiky podle britské pracovní doby.

Popis

  • Registrovat, číslovat a archivovat příchozí a odchozí dokumenty
  • Udržovat kontrolu verzí dokumentů a historii revizí
  • Organizovat složky v SharePointu nebo Google Drivu s jednotným názvoslovím
  • Distribuovat schválené dokumenty příslušným týmům
  • Pravidelně provádět audity s cílem odhalit chybějící nebo nahrazené soubory
  • Spravovat archivaci dokumentů a kontrolu verzí pro britskou firmu
  • Pracovat samostatně a zároveň se účastnit pravidelných týmových schůzek

Požadavky

  • Zkušenost s používáním SharePointu, Google Drivu nebo srovnatelného systému pro správu dokumentů
  • Mimořádná pozornost věnovaná detailům
  • Silná disciplína při archivaci a pojmenovávání dokumentů
  • Jasná písemná komunikace v angličtině
  • Schopnost důsledně dodržovat řízené postupy
  • Znalost postupů kontroly dokumentů ve stylu ISO
  • Zkušenost s Confluence nebo Notion
  • Základní dovednosti v přípravě reportů v Excelu

Benefity

  • Měsíční odměna ve výši 23 000 až 25 000 randů
  • Plně vzdálená práce podle britské pracovní doby
  • Dlouhodobá pozice u britského zaměstnavatele a průběžná podpora od Remote Recruitment
  • Strukturované zaškolení s týmovým přístupem
  • Podpůrný vzdálený tým, pravidelné schůzky, jasné priority a nástroje potřebné k efektivní práci