Jones Lang LaSalle Americas, Inc. предоставя услуги в областта на търговските недвижими имоти на корпорации и инвеститори по целия свят. Дейността ѝ обхваща стратегия и управление на недвижими имоти, като се фокусира върху подпомагането на клиентите да управляват разходите, да подобряват продуктивността на работната среда и портфейла си и да постигат целите си за устойчиво развитие. Компанията работи на пресечната точка между недвижимите имоти, бизнес консултирането и B2B услугите.
Представител за развитие на бизнеса – хибридна работа в Бостън
Генерирайте и квалифицирайте потенциални клиенти за софтуерните решения на JLL Technologies за търговски недвижими имоти. Подпомагайте изходящите продажби, развитието на търговския pipeline и търговските ръководители.
Описание
- Намиране, квалифициране и развиване на нови бизнес възможности
- Партньорство с маркетинга и търговските ръководители при целево изходящо търсене на потенциални клиенти
- Обработване на входящи запитвания и подпомагане на транзакционни и комплексни продажбени възможности
- Генериране и обработване на потенциални клиенти чрез телефонни обаждания, имейл и социални медии
- Оценяване на входящи заявки, квалифициране на потенциални клиенти и определяне на съответствието им с продуктите и услугите на JLL Technologies
- Проучване на целеви акаунти и отрасли и идентифициране на ключови лица, вземащи решения
- Провеждане на изходящи кампании и използване на платформи за търсене на потенциални клиенти за откриване на нови възможности
- Подпомагане на търговските ръководители и старшите ръководители по продажбите при планирането на изходящи дейности и генерирането на потенциални клиенти
- Записване, наблюдение и отчитане на дейностите по търсене и квалифициране на потенциални клиенти в CRM системата Salesforce
- Поддържане на точни и актуални записи за търговския pipeline и показателите за ефективност
- Развиване на експертни познания за предложенията на JLL Technologies, особено за услугите за управление на недвижими имоти
- Проследяване на развитието в отрасъла с цел представяне на релевантна стойност пред потенциални клиенти
Изисквания
- Четиригодишна бакалавърска степен от акредитиран университет
- Предишен опит в развитието на бизнеса, вътрешните продажби или ангажирането на B2B клиенти е предпочитан
- Отлични писмени и устни комуникационни умения
- Силни организационни умения и способност за едновременно управление на множество дейности по комуникация
- Самомотивиран, старателен и ориентиран към постигане на резултати
- Познаването на Salesforce CRM, Outreach, LinkedIn Sales Navigator или сравними инструменти за търсене на потенциални клиенти е предимство
- Умения за работа с Microsoft Office, включително Word, Excel и PowerPoint
- Познаването на корпоративен софтуер или технологии за работното място е силно желателно
- Силни умения за решаване на проблеми, сътрудничество и активно слушане
- Трябва да имате право да работите в Съединените щати без спонсорство
Придобивки
- Конкурентен пакет за възнаграждение
- Възможност за комисиона в допълнение към основното възнаграждение
- План 401(k) със съответстващи вноски от компанията
- Медицинско, стоматологично и зрително покритие
- Платен родителски отпуск в размер на 100% от заплатата
- Платен отпуск и фирмени празници
- Ранен достъп до полученото възнаграждение чрез Daily Pay
- Работна култура, която подкрепя психическото, физическото и емоционалното благосъстояние
- Възможност за работа в иновативна технологична среда
- Сътрудничество с опитен и отдаден екип
- Достъп до водещи технологични решения и възможности за развитие на кариера в продажбите
- Понякога може да се изисква пътуване