Thomson Reuters
Thomson Reuters
تطوّر شركة Thomson Reuters محتوى وبيانات وتقنيات موثوقة للمتخصصين العاملين في الخدمات القانونية، والضرائب والمحاسبة، والتجارة الدولية، وإدارة المخاطر، والتأمين، والاستشارات، والأخبار العالمية. وتشمل محفظتها منصات البحث القانوني، وبرامج الضرائب والمحاسبة، وأدوات الامتثال واللوائح التنظيمية، وخدمات رويترز الإعلامية. ومن خلال الجمع بين الخبرة المتخصصة والاستثمار في الذكاء الاصطناعي التوليدي، تساعد Thomson Reuters مكاتب المحاماة والشركات ومتخصصي الضرائب والمؤسسات الإعلامية على إدارة المعلومات المعقدة، وتبسيط سير العمل، واتخاذ قرارات أكثر استنارة.

المدير الأول، تحول الذكاء الاصطناعي في التسويق – طومسون رويترز، الولايات المتحدة، عن بُعد

قيادة تحول الذكاء الاصطناعي في التسويق لدى طومسون رويترز عبر بناء مهارات ووكلاء وسير عمل جاهزة للإنتاج. يدعم هذا الدور أعمال الشركة في تقنيات المعلومات القانونية والضريبية ومعلومات المخاطر.

الوصف

  • ترجمة استراتيجية الذكاء الاصطناعي للتسويق إلى قدرات تشغيلية جاهزة للإنتاج
  • امتلاك بنية مهارات ووكلاء الذكاء الاصطناعي وتطويرها وإدارة إصداراتها وحوكمتها عبر سير عمل التسويق
  • إدارة مهندسي الذكاء الاصطناعي وتطويرهم مع المساهمة المباشرة في التنفيذ
  • تحويل حالات استخدام الذكاء الاصطناعي ذات الأولوية إلى قدرات قابلة للقياس وجاهزة للإنتاج تُسلَّم ضمن الجداول الزمنية ومعايير الجودة المتفق عليها
  • إدارة التبعيات بين هندسة البرمجيات وعلوم البيانات عبر توضيح الواجهات وتسلسل العمل وتحديد المسؤوليات
  • إنشاء سير عمل متكامل من البداية إلى النهاية ينتقل من الموجز إلى مخرجات جاهزة للقنوات عبر توليد الطلب والمحتوى والإبداع ودورة حياة العميل والويب والتخصيص وقياس الجمهور
  • العمل عن كثب مع فرق التسويق لفهم عملياتها وزيادة التبني
  • تطوير عمليات تحقق قابلة لإعادة الاستخدام للمتطلبات القانونية والخصوصية وإمكانية الوصول وسلامة المحتوى
  • وضع معايير لحوكمة الهندسة والملكية والتحكم في الإصدارات والمراجعات ومراقبة الجودة وإدارة التكاليف والضمانات
  • تصميم حلول قابلة للنقل تقلل الاعتماد على أي منصة واحدة
  • تتبع مساهمة المسار وساعات العمل المعاد توزيعها ووقت الوصول إلى الرؤى والتبني والجودة
  • التعاون مع هندسة المؤسسة وتقنية المعلومات والعمليات التجارية وعمليات الإيرادات

المتطلبات

  • خبرة عملية في تصميم وإطلاق تطبيقات ذكاء اصطناعي إنتاجية، بما في ذلك سير العمل القائم على الوكلاء وهندسة المهارات والسياق والتنسيق والاسترجاع والتكامل مع الأدوات أو واجهات برمجة التطبيقات
  • معرفة واسعة بعمليات التسويق بين الشركات ومنظومتها التقنية، بما في ذلك توليد الطلب وعمليات الحملات والمحتوى ودورة الحياة والتجزئة وتخصيص الويب والإسناد
  • أساس تقني قوي في هندسة البيانات أو هندسة التحليلات أو ذكاء الأعمال أو هندسة البرمجيات
  • خبرة في إدارة خطوط البيانات ومنصات البيانات أو مستودعاتها الحديثة، مع الاهتمام بالتوسع والجودة والحوكمة
  • نجاح مثبت في إنشاء قدرة أو منصة من الصفر وتوسيعها حتى الاستخدام المستمر
  • خبرة في قيادة المهندسين مع الاستمرار في البناء بشكل عملي
  • القدرة على الإنجاز عبر التأثير والشراكات متعددة الوظائف خارج نطاق التقارير المباشرة
  • حكم سليم في بيئات الإنتاج فيما يتعلق بجودة الذكاء الاصطناعي ومخاطره وحوكمته
  • درجة بكالوريوس أو خبرة عملية معادلة
  • مفضل: خبرة عملية في تقنيات التسويق وأنظمة بيانات التسويق وتوليد الطلب بين الشركات وتسويق دورة الحياة
  • مفضل: الإلمام بأتمتة التسويق وإدارة علاقات العملاء ومنصات الويب والمحتوى وذكاء الأعمال وأدوات تحويل البيانات
  • مفضل: خبرة في تطبيق أساليب علم البيانات مثل نمذجة الميل أو الإسناد أو التجزئة
  • مفضل: خبرة في العمل في صناعة منظمة أو عالية الدقة
  • مفضل: سجل في تقديم قدرات الذكاء الاصطناعي أو الأتمتة التي تم تبنيها على نطاق واسع

المزايا

  • خيارات عمل مرنة، بما في ذلك إمكانية العمل من أي مكان لمدة تصل إلى ثمانية أسابيع سنويًا
  • التعلم المستمر والتطوير المهني من خلال برامج Grow My Way
  • وقت إجازة مرن
  • يومان للصحة النفسية على مستوى الشركة كل عام
  • إمكانية الوصول إلى تطبيق Headspace
  • برنامج ادخار للتقاعد
  • تعويض الرسوم الدراسية
  • برامج حوافز للموظفين
  • موارد تدعم الرفاه النفسي والجسدي والمالي
  • يومان مدفوعان للتطوع سنويًا
  • فرص للمشاركة في مشاريع استشارات مجانية
  • فرص للمساهمة في مبادرات البيئة والمجتمع والحوكمة
  • تغطية التأمين الصحي وتأمين الأسنان والرؤية والعجز والحياة
  • خطة 401(k) مع مساهمة مطابقة من الشركة
  • إجازات تنافسية وإجازات مرضية وإجازات مدفوعة آمنة
  • عطلات مدفوعة، بما في ذلك يوما الصحة النفسية في الشركة
  • إجازة والدية
  • إجازة تفرغ
  • تأمين اختياري للمستشفى والحوادث والمرض يدفعه الموظف بالكامل
  • تأمين اختياري على الحياة وتأمين الوفاة العرضية وتقطيع الأعضاء يدفعه الموظف بالكامل
  • حسابات إنفاق مرنة وحسابات توفير صحية
  • تعويض تكاليف اللياقة البدنية
  • برنامج مساعدة الموظفين
  • حماية قانونية جماعية من سرقة الهوية يدفعها الموظف بالكامل
  • إمكانية الوصول إلى خطة 529
  • مزايا التنقل
  • مساعدة التبني وتأجير الأرحام
  • خطة شراء أسهم الموظفين