資深工程銷售開發主管—奧斯汀混合辦公
在奧斯汀帶領Kickmaker高科技產品設計與工業化機構的銷售成長。拓展客戶組合、談判技術產品合作，並指導初階銷售專業人員。
說明
- 透過電話開發、實地開發、媒體及其他管道拓展客戶組合，並強化Kickmaker在當地的影響力
- 主持與潛在客戶及現有客戶的銷售會議
- 評估客戶需求，與技術團隊共同制定客製化商業方案
- 推動談判直到合約簽署
- 與合作夥伴協調專案
- 追蹤市場發展並找出新的商業機會
- 支援人力資源團隊主導的招募，包括候選人搜尋與面試
- 與每位Kicker建立值得信賴的關係
- 在Kicker參與合作夥伴專案期間提供支援並進行追蹤
- 制定關鍵績效指標並提交清晰、一致的績效報告
- 管理初階銷售團隊並協助推動其職涯發展
- 維持流程品質並遵守適用的健康、安全與環境要求
職位要求
- 具備經證實的銷售經驗
- 熱衷於新興技術與技術產品銷售
- 深入了解奧斯汀工業與科技生態系
- 擁有主要客戶及合作夥伴關係者佳
- 接受過工程訓練，或具備結合機械、電子或機器人專業知識領域的經驗
- 在高壓情況下具備韌性與信心
- 工作方式堅持且有條理
- 能夠招募、面試、管理及支援初階銷售專業人員
- 具備制定關鍵績效指標並提交定期績效報告的經驗
- 能夠遵守現行健康、安全與環境合規要求
福利待遇
- 健康與牙科保險
- 帶薪休假
- 五天病假
- 401(k)退休計畫
- 每年有機會參與跨越不同行業的5至10個專案
- 依個人抱負與興趣規劃職涯發展
- 提供接觸最新技術突破的工具與機會