行銷總監
領導 HelloCollege 全國性大學招生行銷業務，推動各獲客管道的名單成長與品質提升。 負責數據分析、預算、團隊績效及人工智慧驅動的最佳化。
說明
- 制定並執行行銷策略，對名單數量與品質負責。
- 管理全職及兼職員工，以及代理商合作夥伴。
- 負責約 200 萬美元的年度行銷支出。
- 向首席策略長報告，並負責日常行銷策略、執行、分析與測試。
- 制定年度名單計畫和名單品質目標。
- 每月提供各管道名單、客戶取得成本、名單品質、預算影響及建議的報告。
- 根據假設和增量影響制定並執行跨管道測試計畫。
- 管理固定與變動行銷預算，並依績效重新分配管道支出。
- 提出年度預算和名單投放支出水準建議。
- 主導付費搜尋和付費社群策略，包括登陸頁測試。
- 制定自然搜尋、SEO 和 AEO 方向，並督促代理商負起責任。
- 監督推薦和品牌倡議計畫的設計與追蹤。
- 主導電子郵件、活動和合作夥伴關係的策略與績效。
- 管理名單供應商和聯盟夥伴的關係、合約及績效。
- 監督自然社群媒體。
- 透過設定目標、提供指導和落實責任制，帶領團隊成員及代理商。
- 評估代理商和供應商的績效並提出調整建議。
- 運用 EOS 做法管理行銷團隊，包括 Rocks、計分卡、每週 L10 會議及問題解決。
- 負責行銷分析與系統，包括 HubSpot、GA4、GSC、歸因分析和報告。
- 管理 WordPress 和 Elementor 網站，並在需要時親自提供支援。
- 指導日常品牌與訊息傳達。
- 透過訪談、問卷和直接聯繫家庭進行客戶研究。
- 每天運用人工智慧進行分析、研究和內容創作。
- 建立人工智慧代理程式和工作流程，提高團隊產出。
- 與業務團隊合作處理名單品質、交接及共同漏斗指標。
- 與服務團隊合作推動推薦、客戶推薦評語及佐證資料。
職位要求
- 具備至少 10 年行銷經驗。
- 具備至少 5 年領導行銷團隊的經驗，包括設定目標、管理人員和落實責任制。
- 具備高單價專業服務領域的 B2C 經驗，例如教育、醫療、金融或法律服務，或類似領域。
- 在付費獲客方面具備深厚專業知識，包括 PPC 以及聯盟或名單供應商計畫。
- 有管理多管道預算並依績效重新分配支出的實績。
- 採取以指標為導向的實驗方法：提出假設、進行測試並運用所學。
- 具備扎實的實務報告能力。
- 能夠熟練直接使用 WordPress 和 Elementor。
- 具備專家級能力，每天使用 Claude 或類似人工智慧工具進行分析、研究和規劃。
- 有依據明確績效目標管理代理商及外部夥伴的經驗。
- 了解客戶需求與訊息傳達，並樂於直接與客戶交流。
- 有建立人工智慧代理程式或自動化工作流程的經驗者優先。
- 對 AEO（答案引擎最佳化）有濃厚興趣者優先。
- 有成長階段公司工作經驗者優先。
福利待遇
- 績效獎金
- 健康保險
- 牙科保險
- 人壽保險
- 無限帶薪休假
- 401(k) 退休儲蓄計畫（雇主不提供配對提撥）
- 每季團隊聚會
- 偶爾因活動和合作夥伴事務出差