Cox Enterprises 是一家成立於 1898 年的通訊、媒體與汽車服務公司。其業務包括 Cox Communications 和 Cox Automotive，提供連線服務、企業對企業的技術解決方案以及汽車服務。公司致力於打造更加互聯、行動化且永續的世界，業務涵蓋電信、汽車與運輸領域。Cox Enterprises 重視創新、包容性、永續發展與社會影響力，其龐大的員工團隊在廣泛的業務與技術職能領域支持各類發展機會。
數位行銷專員 II——付費媒體投放管理（混合辦公，美國）
負責 Cox Automotive 科技驅動汽車市場品牌的付費媒體投放管理、廣告投放、標籤、創意輪播與差異排查。
說明
- 透過廣告伺服器與購買平台投放展示、影片、原生及富媒體創意。
- 確認規格、點擊跳轉 URL 與第三方標籤的完整性。
- 建立並維護廣告伺服器廣告版位、創意分配及廣告關聯。
- 在整個廣告活動投放期間管理創意輪播與權重。
- 準備並向發布商分發投放表與廣告標籤。
- 取得、管理版本並整理創意資產。
- 實施並驗證轉換像素、Floodlight 標籤與事件追蹤。
- 稽核登陸頁面與網站範本中的標籤部署情況。
- 依廣告活動、轉換事件與負責人記錄標籤。
- 與驗證、富媒體及衡量供應商協調標籤請求。
- 監控廣告伺服器、購買平台與發布商報告中的投放情況。
- 調查並解決展示、點擊與轉換差異。
- 排查創意渲染、延遲與廣告投放故障。
- 使用簡明的調查摘要升級未解決的技術問題。
- 依發布商與平台追蹤反覆出現的差異趨勢。
- 停用已完成的廣告版位、封存不活躍創意並移除孤立標籤。
- 根據供應商承諾監控展示消耗量，並標記投放節奏偏差。
- 透過核對已投放展示量與供應商報告，支援發票驗證。
- 維護設定記錄、使用者存取權限、命名標準與投放流程。
- 執行上線前品質保證檢查。
- 擷取廣告伺服器投放報告，用於廣告活動報告。
- 與啟動資深專員及其他團隊協調上線。
- 建立已建置、待處理與受阻工作的投放狀態檢視。
- 持續掌握廣告投放標準、創意格式、隱私與訊號遺失方面的發展。
職位要求
- 相關領域學士學位加兩年相關經驗；也可接受碩士學位加最多兩年經驗，或六年相關經驗。
- 具備使用 Campaign Manager 360 或同類第三方廣告伺服器進行廣告投放管理的實務經驗。
- 具備與發布商或平台解決投放及展示差異的經驗。
- 具備與代理商、發布商及供應商排查技術問題的經驗。
- 高度重視細節與投放準確性。
- 具備找出根本原因的問題解決能力。
- 能以嚴謹方式記錄並遵循投放流程。
- 能向行銷合作夥伴與供應商清楚說明技術問題。
- 能在嚴格的上線期限內管理多項投放請求。
- 熟悉 Campaign Manager 360 或同類廣告伺服器，並熟悉第三方廣告伺服器與富媒體供應商。
- 具備廣告標籤、像素建立與實施，以及巨集和快取清除參數規範的工作知識。
- 了解 CPM、CPC、CPA、ROAS、可見度與影片完成率。
- 熟悉 HTML5、影片與富媒體格式及平台規格。
- 具備 DV360 或同類需求方平台，以及自助式社群媒體購買平台的工作知識。
- 熟練使用 Microsoft Excel，並熟悉 Monday.com 等專案管理工具。
- 必須通過到職前藥物檢測，並獲授權在美國工作，且目前或未來均不需要雇主擔保；不接受 OPT、CPT、STEM/OPT 及簽證擔保。
- 福利
福利待遇
- 具競爭力的薪資與獎金計畫。
- 彈性休假政策與可調整的工作安排。
- 為個人與家庭提供多種選擇的完整醫療保障。
- 401(k) 退休計畫及公司配對提撥。
- 職涯發展與持續教育機會。
- 具包容性的育兒假政策。
- 生育保障與收養援助。
- 寵物保險。
- 員工折扣。
- 帶薪休假。
- 七個帶薪假日。
- 每年最多 160 小時的帶薪健康休假。
- 喪親假。
- 投票休假。
- 陪審服務假。
- 志工休假。
- 軍假。
- 育兒假。
- 包含醫療、牙科與視力保障，以及病假與彈性休假、健康日和/或 PTO。
- 欄位