工程副總裁,美國遠端
領導分散式工程組織完成公司發展階段轉型,同時制定原生 AI 架構與交付經濟學。為 IT 服務公司打造合規系統與工程實務。
說明
- 引導工程組織經歷公司發展的不同階段
- 與董事會、投資人和高階主管團隊合作
- 建立原生 AI 工程實務、組織設計和軟體交付經濟學
- 為系統架構、AI 與資料基礎設施以及部署流程制定技術方向
- 透過開發新能力和強化核心系統支援業務成長
- 在產品交付與持久、可擴充的技術基礎之間取得平衡
- 管理完全分散式的工程團隊,建立高度信任與問責機制
- 將合規要求融入系統和工程工作流程
職位要求
- 至少 12 年工程團隊領導經驗
- 具備引導工程組織經歷多個公司發展階段轉型的成功紀錄
- 具備與董事會、投資人和高階主管團隊協作的規模化工作經驗
- 對原生 AI 工程以及 AI 對工程職務、組織和軟體交付經濟學的影響有成熟見解
- 能夠為產業觀點提供依據,並區分有意義的發展與炒作
- 精通系統架構、AI 與資料基礎設施以及部署流程
- 具備強烈的客戶同理心和產品判斷力
- 具備管理高度信任且重視問責的完全分散式團隊經驗
- 具備保險、金融科技、醫療保健或類似受監管產業經驗者優先
- 了解包括 SOC 2、HIPAA 和州級網路安全要求在內的合規框架與法規
