Stryker là một công ty công nghệ y tế toàn cầu phục vụ lĩnh vực chăm sóc sức khỏe, với các sản phẩm được thiết kế nhằm hỗ trợ chăm sóc bệnh nhân và hoạt động lâm sàng. Danh mục sản phẩm của công ty bao gồm thiết bị cấy ghép chỉnh hình, thiết bị phẫu thuật và thiết bị bệnh viện, với hoạt động trải rộng tại châu Mỹ, châu Á - Thái Bình Dương, châu Âu, Trung Đông và châu Phi. Công ty phát triển và cung cấp các giải pháp chăm sóc sức khỏe cho nhiều thị trường, tập trung vào việc cải thiện kết quả điều trị cho bệnh nhân và nâng cao hiệu quả chăm sóc sức khỏe.
Trưởng nhóm Tiếp thị Thương hiệu Cấp cao, Dịch vụ ProCare khu vực EMEA
Dẫn dắt hoạt động tiếp thị và hỗ trợ thương mại cho Dịch vụ ProCare của Stryker trong lĩnh vực công nghệ y tế trên khắp EMEA. Xây dựng đề xuất giá trị, công cụ bán hàng, chiến dịch và quy trình nhằm hỗ trợ hiệu quả thương mại.
Hà Lan42.600 € – 110.200 € / năm
Kết hợpToàn thời gianCao cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhQuản lý thương hiệuMô tả
- Điều phối hoạt động tiếp thị và hỗ trợ thương mại cho Dịch vụ ProCare trên khắp EMEA.
- Chuyển các ưu tiên chiến lược thành chương trình tiếp thị, đào tạo bán hàng, nội dung về giá trị khách hàng, công cụ thương mại và hoạt động theo vòng đời.
- Phối hợp với các nhóm thương hiệu, khu vực, bán hàng và chức năng để xây dựng kế hoạch tiếp thị và thương mại hằng năm.
- Dẫn dắt các chiến thuật và chiến dịch cấp trung tâm, bao gồm chương trình tương tác với khách hàng và sáng kiến thương mại có mục tiêu.
- Xây dựng đề xuất giá trị, thông điệp, nội dung dựa trên bằng chứng và công cụ bán hàng nhằm giải thích giá trị lâm sàng, vận hành và kinh tế của dịch vụ ProCare.
- Phát triển và hỗ trợ chương trình đào tạo ProCare cho đội ngũ bán hàng.
- Giám sát giá cả, báo giá, quy trình, thông tin sản phẩm và dịch vụ cũng như việc duy trì dữ liệu liên tục.
- Hỗ trợ quản lý cơ hội, báo giá và các quy trình liên quan để cải thiện khả năng theo dõi danh mục cơ hội và triển khai thương mại.
- Dẫn dắt việc ra mắt sản phẩm và dịch vụ mới, đồng thời lập kế hoạch cho việc ngừng cung cấp dịch vụ.
- Thu thập và phân tích thông tin chuyên sâu về khách hàng, thị trường và thương mại, sau đó đề xuất cải tiến.
- Duy trì bảng điều khiển, chỉ số và báo cáo về hiệu quả tiếp thị và thương mại.
- Hỗ trợ lập kế hoạch và quản lý ngân sách tiếp thị ProCare.
- Hỗ trợ tiếp thị tại thị trường, sự kiện và bán hàng.
- Thúc đẩy hợp tác liên chức năng, tinh thần trách nhiệm và cải tiến liên tục.
Yêu cầu
- Cần có bằng cử nhân hoặc trình độ tương đương, ưu tiên chuyên ngành tiếp thị, kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan.
- Có ít nhất bốn năm kinh nghiệm, bao gồm tiếp thị quốc tế, quản lý sản phẩm hoặc thương hiệu, tiếp thị dịch vụ hay lĩnh vực liên quan.
- Có kinh nghiệm xây dựng và triển khai kế hoạch tiếp thị, chiến dịch, đề xuất giá trị cho khách hàng và hoạt động hỗ trợ bán hàng.
- Hiểu biết vững về thương mại và vận hành, lý tưởng là có kinh nghiệm về quy trình định giá, báo giá, dữ liệu sản phẩm hoặc quản lý cơ hội.
- Có khả năng dẫn dắt dự án tiếp thị và hoàn thành đúng hạn để hỗ trợ hiệu quả kinh doanh và tăng trưởng.
- Có khả năng sử dụng dữ liệu khách hàng, thị trường và thương mại để tạo thông tin chuyên sâu, đánh giá hiệu quả và hỗ trợ việc ra quyết định.
- Có kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề tốt, chú ý cẩn thận đến chi tiết và cam kết bảo đảm độ chính xác của dữ liệu.
- Có kỹ năng giao tiếp, thuyết phục, trình bày và xây dựng quan hệ xuất sắc.
- Thông thạo tiếng Anh nói và viết.
- Có khả năng tạo ảnh hưởng và đạt được sự đồng thuận mà không cần quyền hạn trực tiếp.
- Có khả năng xây dựng quan hệ và làm việc hiệu quả giữa các quốc gia, nền văn hóa, chức năng cũng như trong các quy trình và chính sách phức tạp giữa các bộ phận.
- Thành thạo Microsoft Office, bao gồm Excel, Word và PowerPoint.
- Linh hoạt đi công tác khắp EMEA; dự kiến đi công tác 30%.
- Có kinh nghiệm trong ngành công nghệ y tế, công nghệ sinh học, chăm sóc sức khỏe hoặc ngành liên quan là một lợi thế.
- Ưu tiên có kinh nghiệm phát triển hoặc triển khai đào tạo bán hàng.
- Ưu tiên có kinh nghiệm với CRM, hệ thống báo giá, bảng điều khiển hoặc dữ liệu sản phẩm.
Phúc lợi
- Cơ cấu tổ chức tinh gọn và văn hóa tập trung vào sứ mệnh công ty cùng kết quả xuất sắc.
- Phát triển nghề nghiệp cá nhân và nội bộ, bao gồm cơ hội thăng tiến theo chiều dọc hoặc chuyển đổi theo chiều ngang.
- Mức lương và gói phúc lợi cạnh tranh.
- Ghi nhận thành tích và giải thưởng ở cấp địa phương lẫn toàn cầu.
- Môi trường làm việc hợp tác, hòa nhập, chú trọng đa dạng và hòa nhập.
- Sản phẩm chất lượng giúp cải thiện cuộc sống của khách hàng và bệnh nhân.
- Cơ hội khám phá thế mạnh, theo đuổi sở thích và định hình sự nghiệp.
- Có thể đủ điều kiện nhận khoản thù lao khuyến khích như tiền thưởng hoặc hoa hồng, tùy trường hợp áp dụng.
- Gói phúc lợi toàn diện.
- Chế độ làm việc kết hợp và sự linh hoạt tại nơi làm việc trên toàn EEMEA.