ANDRITZ
ANDRITZ

ANDRITZ розробляє технологічні процеси, промислове обладнання, комплексні установки та системи автоматизації для великомасштабного виробництва й інфраструктури. Компанія працює у таких сферах, як целюлозно-паперова промисловість, металургія, гідроенергетика, екологічні послуги та енергетика, пропонуючи рішення для складних промислових завдань.

Компанія також підтримує перехід до виробництва з меншим впливом на довкілля завдяки технологіям переробки, системам відновлюваної енергетики, ініціативам із декарбонізації та іншим ресурсоефективним рішенням. Кар’єра в ANDRITZ може зацікавити фахівців, які прагнуть працювати в інженерії, виробництві, автоматизації, екологічних технологіях і промислових проєктах у сфері енергетики.

Технік з монтажу електропроводки ANDRITZ — робота на об’єкті в Шамблі

Складання та випробування індивідуальних електричних шаф керування для гідроенергетичного обладнання ANDRITZ Canada. Читання електричних схем, монтаж компонентів і перевірка складених виробів на відповідність стандартам CSA та UL у Шамблі.

Опис

  • Встановлювати та підключати компоненти в електричних шафах за інженерними кресленнями
  • Монтувати кабелі для систем захисту й керування на гідроелектростанціях
  • Перевіряти складені вироби на відповідність стандартам CSA та UL перед фінальною перевіркою та монтажем на об’єкті
  • Складати індивідуальні електричні панелі в майстерні в Шамблі
  • Підпорядковуватися керівнику виробництва

Вимоги

  • Диплом професійної освіти з електромеханіки автоматизованих систем або еквівалентна підготовка
  • Підтверджена вправність рук
  • Уміння читати електричні схеми та інженерні креслення
  • Універсальність, відповідальність, самостійність, уважне ставлення до строків і якості, уміння працювати в команді та готовність приймати виклики
  • Законний дозвіл на роботу в Канаді

Переваги

  • Графік із понеділка по п’ятницю з 8:00 до 17:00, загалом 40 годин на тиждень
  • Постійна зайнятість із першого дня роботи
  • Конкурентна заробітна плата з урахуванням попереднього досвіду
  • Комплексне групове страхування
  • Дванадцять встановлених законом або плаваючих вихідних днів на рік
  • Пенсійний план із визначеними внесками та внесками роботодавця
  • Участь у програмі оцінювання результатів діяльності компанії
  • Навчання та адаптація у висококваліфікованій команді
  • Робота в невеликій команді всередині великої компанії
  • Можливості кар’єрного розвитку та програма навчання
  • Безпечне та шанобливе робоче середовище