TD — великий північноамериканський банк, який обслуговує приватних осіб, підприємства та інституційних клієнтів у сферах роздрібного й корпоративного банкінгу, страхування, управління статками та операцій із цінними паперами. Широка операційна модель банку створює кар’єрні можливості у банківській і фінансовій сферах у різних регіонах та за різними напрямами спеціалізації. TD також приділяє особливу увагу сталому розвитку, різноманіттю, рівності, інклюзивності та впливу на громади, формуючи культуру робочого середовища, що ґрунтується на турботі, повазі та розвитку працівників.
Керівник напряму інженерії продуктивності в TD, Торонто (гібридний формат)
Керуйте інженерією продуктивності великомасштабної банківської інфраструктури TD у гібридному форматі в Торонто. Розвивайте тестування продуктивності, автоматизацію, масштабованість, аналіз інцидентів і наставництво інженерів.
Опис
- Керуйте стратегією тестування виробничоподібної інфраструктури TD, приділяючи особливу увагу автоматизації та масштабуванню.
- Запроваджуйте й застосовуйте практики тестування продуктивності для масштабованих і надійних сервісів у командах розробки.
- Будьте експертом із продуктивності та масштабованості й співпрацюйте з інженерними командами.
- Розвивайте фреймворки, інструменти та процеси тестування продуктивності відповідно до сучасних практик і цілей масштабованості.
- Беріть участь в аналізі першопричин інцидентів, пов’язаних із продуктивністю, і визначайте профілактичні заходи.
- Виявляйте вузькі місця продуктивності та розробляйте відтворювані процеси покращення.
- Популяризуйте тестування продуктивності та допомагайте командам обирати відповідні інструменти й фреймворки.
- Допомагайте формувати технічне бачення й архітектуру з урахуванням вимог до продуктивності.
- Спілкуйтеся та співпрацюйте на різних організаційних рівнях, між функціями й підрозділами.
- Наставляйте та навчайте молодших інженерів.
- За потреби долучайтеся до ініціатив зі створення прототипів.
- Застосовуйте галузеву експертизу до запитів на нові продукти та співпрацюйте з внутрішніми й зовнішніми архітекторами.
Вимоги
- Підтверджений успішний досвід керівництва проєктами великомасштабної інфраструктури.
- Щонайменше шість років досвіду керівництва розробленням тестів продуктивності.
- Щонайменше п’ять років досвіду тестування та моніторингу продуктивності вебзастосунків.
- Уміння програмувати однією з підтримуваних мов, використовуючи стандартні практики, як-от модульне тестування та ітеративна розробка.
- Глибокі знання мережевих і периферійних технологій.
- Відмінне знання Linux і здатність діагностувати використання системних ресурсів.
- Досвід роботи за методологіями Agile.
- Сильні навички документування та комунікації, зокрема здатність впливати на інших.
- Знайомство з CI/CD-конвеєрами для тестування продуктивності.
- Досвід розроблення й автоматизації фреймворків тестування продуктивності.
- Досвід роботи з великомасштабними розподіленими системами та середовищами з великими обсягами даних.
- Досвід роботи з хмарною інфраструктурою як послугою, зокрема Azure.
- Досвід роботи з планувальниками сервісів на основі контейнерів, як-от Docker, ECS або Kubernetes.
- Досвід роботи з деякими з таких технологій: MySQL, Java, Python, JMeter, Splunk, Prometheus, Dynatrace і Datadog.
Переваги
- Базова заробітна плата.
- Пільги для здоров’я та добробуту.
- Програми заощаджень і пенсійного забезпечення.
- Оплачувана відпустка.
- Банківські пільги та знижки.
- Можливості кар’єрного розвитку.
- Програми винагород і визнання.
- Регулярні розмови про професійний розвиток.
- Навчальні програми.
- Онлайн-платформа для навчання.
- Програми наставництва.
- Навчання та адаптаційні сесії.
- Адаптація співбесід, зокрема доступні переговорні кімнати та субтитри для віртуальних співбесід.