Equip เป็นบริษัทด้านการดูแลสุขภาพที่ให้บริการรักษาความผิดปกติด้านการกินผ่านระบบออนไลน์โดยอิงหลักฐานทางวิชาการ รูปแบบการดูแลที่อาศัยครอบครัวเป็นศูนย์กลางของบริษัทผสานนักบำบัด นักกำหนดอาหาร บุคลากรทางการแพทย์ พี่เลี้ยงครอบครัว และพี่เลี้ยงเพื่อนร่วมประสบการณ์เข้าไว้ในทีม 5 คน พร้อมบูรณาการการดูแลด้านการแพทย์ จิตใจ และโภชนาการ โปรแกรมของ Equip ออกแบบให้สอดคล้องกับตารางเวลาของครอบครัว และสนับสนุนการฟื้นฟูสำหรับคนทุกวัยทั่วสหรัฐอเมริกา บริษัทเปิดรับบุคลากรเพื่อทำงานสนับสนุนรูปแบบการดูแลออนไลน์นี้
ผู้อำนวยการฝ่ายปฏิบัติการธุรกิจที่ Equip (ทำงานทางไกลในสหรัฐฯ)
นำกลยุทธ์ฝ่ายปฏิบัติการดูแลและขยายโปรแกรมรักษาความผิดปกติด้านการกินแบบเสมือนของ Equip กำกับดูแลการวิเคราะห์ การปรับปรุงกระบวนการ และระบบติดตามผลการดำเนินงาน
รายละเอียด
- กำหนดแผนเชิงกลยุทธ์ เป้าหมาย และจังหวะการดำเนินงานของแผนกปฏิบัติการดูแล
- บริหารและพัฒนานักวิเคราะห์กับผู้จัดการโครงการ พร้อมกำกับดูแลผลงานและการเติบโต
- ปรับปรุงประสิทธิภาพการดำเนินงาน การปฏิบัติตามข้อกำหนด และประสบการณ์ของผู้ป่วยและผู้ให้บริการ
- ใช้การวิเคราะห์ข้อมูลและรายงานการดำเนินงานเพื่อระบุแนวโน้ม วินิจฉัยสาเหตุ และพัฒนาแผนปฏิบัติการที่ขยายผลได้
- ทำงานร่วมกับผู้นำจากหลายฝ่ายเพื่อออกแบบ ทดลอง และนำกระบวนการมาตรฐาน แผนโครงการ และกลยุทธ์การบริหารการเปลี่ยนแปลงไปใช้
- สร้างกรอบการติดตาม ตัวชี้วัดการดำเนินงาน และแดชบอร์ดเพื่อสนับสนุนความรับผิดชอบและการควบคุมคุณภาพ
- สร้างโครงสร้างพื้นฐานการดำเนินงานที่ขยายผลได้ บันทึกแนวปฏิบัติที่ดี และดำเนินงานปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง
- รับผิดชอบงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติ
- มีประสบการณ์อย่างน้อยห้าปีด้านปฏิบัติการธุรกิจ ที่ปรึกษาการจัดการ การบริหารโปรแกรม หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง ในธุรกิจสุขภาพหรือสภาพแวดล้อมที่เติบโตสูง
- สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีด้านธุรกิจ ปฏิบัติการ การบริหารสาธารณสุข หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง หรือมีประสบการณ์ปฏิบัติงานที่เทียบเท่า
- มีประสบการณ์บริหารผู้ใต้บังคับบัญชาโดยตรง รวมถึงนักวิเคราะห์หรือผู้จัดการโครงการ และสนับสนุนผลงานของทีม
- มีประสบการณ์นำโครงการเชิงกลยุทธ์ตั้งแต่ต้นจนจบ รวมถึงการปรับปรุงกระบวนการและการบริหารการเปลี่ยนแปลง
- มีประสบการณ์เขียน SQL เพื่อค้นข้อมูลจากชุดข้อมูลที่ซับซ้อนและเปลี่ยนข้อมูลการดำเนินงานให้เป็นข้อมูลเชิงลึกที่นำไปใช้ได้
- สามารถออกแบบ ทดลอง และนำกระบวนการที่ขยายผลได้ไปใช้กับทีมข้ามสายงาน
- เชี่ยวชาญการวิเคราะห์ข้อมูลและเครื่องมือสเปรดชีต เช่น Excel และ Google Sheets
- สามารถจัดลำดับความสำคัญที่แข่งขันกัน แก้โจทย์การดำเนินงานที่ซับซ้อน และสื่อสารกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียระดับอาวุโสได้อย่างมีประสิทธิภาพ
- ต้องได้รับอนุญาตให้ทำงานในสหรัฐอเมริกาอย่างถูกต้องตามกฎหมาย
- ต้องไม่ต้องการให้บริษัทสนับสนุนวีซ่าทำงานในปัจจุบันหรืออนาคต
สวัสดิการ
- อาจได้รับโบนัสตามผลงานประจำปี 20%
- วันลาหยุดแบบได้รับค่าจ้างที่ยืดหยุ่น โดยแนะนำให้หยุดปีละสามถึงห้าสัปดาห์
- วันหยุดบริษัทที่ได้รับค่าจ้าง 11 วัน
- วันลาเพื่อเลี้ยงดูบุตร
- ประกันสุขภาพ ทันตกรรม สายตา ชีวิต และอุบัติเหตุเสียชีวิตและทุพพลภาพ
- Equip รับผิดชอบค่าเบี้ยประกันส่วนสำคัญสำหรับพนักงานและครอบครัว
- ความคุ้มครองสุขภาพจิต Spring Health ผ่าน Guardian โดยนายจ้างชำระค่าใช้จ่ายทั้งหมด
- รับบริการบำบัดฟรีห้าครั้งและโค้ชฟรีห้าครั้งต่อปี สำหรับคุณและผู้ที่อยู่ในอุปการะแต่ละคน
- โครงการช่วยเหลือพนักงาน
- แพลตฟอร์มผู้ช่วยประสานงานด้านสุขภาพ HealthJoy โดยนายจ้างชำระค่าใช้จ่ายทั้งหมด
- มีตัวเลือกเข้าร่วมแผน 401(k)
- เงินช่วยเหลือค่าอินเทอร์เน็ตที่บ้านเดือนละ 50 ดอลลาร์สหรัฐ
- เงินช่วยเหลือเริ่มต้นสำหรับการทำงานจากที่บ้านสูงสุด 500 ดอลลาร์สหรัฐ
- เงินช่วยเหลือสำนักงานที่บ้าน 200 ดอลลาร์สหรัฐเมื่อทำงานครบสามปี และทุกสองปีหลังจากนั้น
- คอมพิวเตอร์แล็ปท็อปของบริษัท