Allwyn UK
Allwyn UK
51 – 200 พนักงาน
เกมอีคอมเมิร์ซ
Allwyn UK ดำเนินงานลอตเตอรี่แห่งชาติสหราชอาณาจักร และเป็นส่วนหนึ่งของ Allwyn Entertainment Group ซึ่งเป็นธุรกิจลอตเตอรี่และเกมระดับนานาชาติที่ดำเนินงานในตลาดยุโรปหลายแห่ง บริษัทผสานเทคโนโลยี เกมดิจิทัล และการเปลี่ยนแปลงขนาดใหญ่ในภาคการเดิมพันและเกม โดยมุ่งเน้นนวัตกรรมและการเล่นอย่างมีความรับผิดชอบ ผ่านลอตเตอรี่แห่งชาติสหราชอาณาจักร Allwyn UK สนับสนุนบริการที่มีความสำคัญระดับประเทศ พร้อมแสวงหาวิธีใหม่ ๆ ในการยกระดับประสบการณ์ของผู้เล่นและสร้างคุณค่าทางสังคมในวงกว้างยิ่งขึ้น

เจ้าหน้าที่พัฒนาจุดค้าปลีก – มิดแลนด์ส (ไฮบริด)

สนับสนุนและพัฒนาร้านค้าปลีก National Lottery ทั่วภูมิภาคมิดแลนด์สผ่านการรับเข้าร่วม การฝึกอบรม กิจกรรมการขาย และมาตรฐานการค้าปลีกอย่างมีความรับผิดชอบ สร้างความสัมพันธ์ที่แข็งแกร่งกับร้านค้าปลีก พร้อมใช้ข้อมูลเพื่อยกระดับการมีส่วนร่วมและผลการดำเนินงานเชิงพาณิชย์

รายละเอียด

  • เป็นตัวแทนของ Allwyn ในการรับร้านค้าปลีก National Lottery รายใหม่เข้าสู่ระบบทั่วพื้นที่ที่ได้รับมอบหมาย
  • เสริมสร้างการสนับสนุนจากร้านค้าปลีกและรักษาความร่วมมือที่สร้างสรรค์
  • จัดสรรเวลาให้กับการฝึกอบรม การเยี่ยมฝ่ายขาย การลดภาวะไม่เคลื่อนไหว การรับร้านค้าใหม่เข้าสู่ระบบ และการโอนกรรมสิทธิ์
  • ฝึกอบรมและช่วยเหลือทั้งร้านค้ารายใหม่และร้านค้าที่มีอยู่ทั่วพื้นที่ทางภูมิศาสตร์ขนาดใหญ่
  • บันทึกการติดต่อกับร้านค้าปลีกตลอดเส้นทางร้านค้าปลีกในระบบจัดการข้อมูลลูกค้า
  • ช่วยร้านค้าปลีกใช้งานเว็บไซต์บริการตนเองสำหรับร้านค้าปลีกหลังวันแรกของการเปิดขาย
  • จัดการการพูดคุยที่ท้าทายซึ่งเกี่ยวข้องกับประเด็นทางการเงินและความปลอดภัย
  • ใช้ข้อมูลเพื่อระบุและจัดลำดับความสำคัญของโอกาสทางธุรกิจใหม่ จากนั้นสร้างความมุ่งมั่นจากร้านค้าปลีกผ่านการหารือเชิงพาณิชย์
  • อธิบายเกี่ยวกับ The National Lottery และคุณค่าที่มีต่อพันธมิตรร้านค้าปลีกผ่านการฝึกอบรมที่มีประสิทธิภาพ
  • ดำเนินการตามมาตรฐานภายในร้าน รวมถึงการปฏิบัติตามข้อกำหนด 10 ประการ การจัดวางสื่อการตลาด และการเติมสินค้าในเครื่องจ่าย Scratchcard
  • ลงทะเบียนร้านค้าที่มีคุณสมบัติเหมาะสมกับ Retailer Hub
  • ทำงานร่วมกับทีม Retail Sales ผ่านการประชุมและกิจกรรมต่าง ๆ
  • มีส่วนร่วมในเครือข่ายแอมบาสเดอร์และสนับสนุนโครงการรวมถึงความรับผิดชอบของแผนก
  • ทำงานอย่างถูกต้องและมีจริยธรรม พร้อมสนับสนุนโครงการการค้าปลีกอย่างมีความรับผิดชอบ Healthy Play และการซื้อทดสอบ

คุณสมบัติ

  • มั่นใจในการติดต่อกับร้านค้าปลีกและพัฒนาความสัมพันธ์ในการทำงานที่ไว้วางใจกัน
  • สื่อสารทางโทรศัพท์ อีเมล วิดีโอ ข้อความ และแบบพบหน้าได้อย่างสะดวก
  • มีแนวคิดใฝ่รู้ มุ่งเน้นการปรับปรุง และมั่นใจที่จะตั้งคำถามกับวิธีการที่มีอยู่
  • มีความสามารถสูงในการจัดการฝึกอบรมและสนับสนุนร้านค้าปลีก
  • สามารถตีความข้อมูลและเปลี่ยนข้อมูลเชิงลึกให้เป็นแผนงานและโอกาส
  • มีประสบการณ์ด้านการขายแบบพบหน้า
  • สามารถพัฒนาและนำเสนอข้อเสนอเชิงพาณิชย์ได้อย่างชัดเจน
  • ใช้เครื่องมือ Microsoft ได้ดีหรือพร้อมเรียนรู้
  • ยินดีเดินทางเป็นจำนวนมากทั่วพื้นที่และปรับเวลาทำงานเมื่อจำเป็น
  • มีความสามารถที่พิสูจน์ได้ในการติดต่อและโน้มน้าวผู้มีส่วนได้ส่วนเสียทั้งภายในและภายนอกในหลายระดับ
  • มีใบอนุญาตขับรถของสหราชอาณาจักรฉบับเต็ม
  • มีความยืดหยุ่นในการเดินทางทั่วพื้นที่ที่ได้รับมอบหมาย

สวัสดิการ

  • โครงการโบนัสของบริษัท
  • เงินสมทบกองทุนบำนาญโดยบริษัทสมทบให้สูงสุด 8.5%
  • วันลาพักร้อนประจำปี 26 วัน พร้อมวันลาเพื่อชีวิต 2 วันและวันหยุดนักขัตฤกษ์
  • ประกันสุขภาพเอกชนแบบรายบุคคล
  • ความคุ้มครองการรักษาพยาบาลเอกชนเพิ่มเติมโดยไม่มีค่าใช้จ่าย
  • ประกันคุ้มครองรายได้
  • สวัสดิการยืดหยุ่น รวมถึงโครงการรถยนต์ไฟฟ้า การให้คำปรึกษาด้านการเงิน บริการเขียนพินัยกรรม คำแนะนำด้านสินเชื่อที่อยู่อาศัย การดูแลทันตกรรม และการดูแลสายตา
  • สิทธิ์ลาคลอด ลาดูแลบุตรของบิดามารดา และลาเพื่อรับบุตรบุญธรรมในอัตราพิเศษ
  • เงินสนับสนุนด้านสุขภาวะ 500 ปอนด์
  • โครงการช่วยเหลือพนักงาน
  • การตรวจสุขภาพในราคาพิเศษ
  • วันลาเพื่อทำงานอาสาสมัคร
  • เงินสมทบแบบจับคู่
  • โอกาสสัมภาษณ์สำหรับผู้สมัครที่มีความพิการและมีคุณสมบัติตรงตามเกณฑ์สำคัญ
  • มีการสนับสนุนและการปรับเปลี่ยนอย่างสมเหตุสมผลตลอดกระบวนการสมัครงาน