Honeydew Health är en digital vårdplattform för dermatologi som fokuserar på att göra hudvård mer tillgänglig online. Företaget kopplar samman patienter med legitimerade hudläkare och andra dermatologiska vårdgivare genom virtuella konsultationer för vanliga hudproblem som akne och eksem. Vården kan omfatta personliga behandlingsplaner, receptbelagda läkemedel, lokalbehandlingar och löpande stöd, med en smidig digital upplevelse som inkluderar besök samma dag och kostnadsfri leverans av recept.
Junior rekryterare – distansarbete i USA
Stöd kandidatsökning, intervjusamordning och rekryteringsarbete för Honeydew Healths digitala dermatologiplattform. Hantera kandidatflöden, ATS-register, rapportering och processer före anställning i en junior rekryteringsroll.
USA73 000 $ – 90 000 $ / år
DistansHeltidJuniorMellannivåIngen examen krävsObligatoriskt Språk: engelskaRekryteringBeskrivning
- Sök kandidater och hjälp till med urval som junior rekryterare med ansvar för hela rekryteringsprocessen
- Samordna intervjuer för flera lediga tjänster och ge kandidater en snabb och professionell upplevelse
- Skapa fokuserade kandidatflöden genom etablerade sökningar, booleska söksträngar och andra metoder för kandidatsökning
- Bygg upp kunskap om målprofiler och identifiera lovande kandidater
- Underhåll och uppdatera jobbannonser på olika rekryteringsplattformar
- Håll kandidatregister uppdaterade i Ashby, inklusive steg, källor och viktiga uppgifter
- Dela information om intervjulogistik, ansökningsstatus och nästa steg med kandidater
- Hjälp till med rekryteringsrapporter och uppföljning av kandidatflöden, inklusive sökaktivitet, kandidatförflyttningar, intervjuer, erbjudanden och startdatum
- Starta bakgrundskontroller och kontrollera att nödvändiga dokument före anställning har slutförts
- Samarbeta med rekryterare för att bedöma behoven i kandidatflödet och omprioritera sökinsatser
- Leda återkommande rekryteringsprojekt och arbetsflöden samtidigt som du bygger kunskap om företagets system och rekryteringsrutiner
- Rapportera till personalchefen
Krav
- Minst ett års erfarenhet av rekrytering, rekryteringssamordning eller stöd inom HR/personal
- Erfarenhet av att använda ett system för hantering av jobbansökningar, exempelvis Ashby, för att underhålla kandidatregister och steg i kandidatflödet
- Grundläggande erfarenhet av kandidatsökning eller god förmåga att lära sig booleska söksträngar, jobbplattformar och relaterade metoder för kandidatsökning
- Utmärkt organisations- och tidsplaneringsförmåga, med förmåga att samordna scheman och konkurrerande prioriteringar för flera lediga tjänster
- Noggrann känsla för detaljer samtidigt som du balanserar tempo, volym och kvalitet
- Stark skriftlig och muntlig kommunikationsförmåga, inklusive trygghet i att hantera konfidentiell kandidatinformation
- Erfarenhet av specialiserad rekrytering inom Engineering, Clinical eller GTM är meriterande
- Erfarenhet av boolesk sökning, LinkedIn Recruiter eller andra verktyg för kandidatsökning är meriterande
- Erfarenhet av arbete i en startup eller snabbväxande miljö är meriterande
- Erfarenhet av att samordna bakgrundskontroller eller annan screening före anställning är meriterande
- Erfarenhet av att stödja rekryteringsevenemang eller jobbmässor är meriterande
- Tillstånd att arbeta för vilken amerikansk arbetsgivare som helst utan begränsningar
- Inget nuvarande eller framtida behov av visumsponsring
Förmåner
- Helt distansbaserat arbete, med möjlighet till hybridarbete för medarbetare som bor i eller nära New York City
- En möjlighet att göra en mätbar skillnad
- Möjlighet att utvecklas inom företaget
- Teknikbidrag på 100 dollar per månad
- Kostnadsfritt Honeydew-medlemskap
- Tillgång till nya dermatologiska behandlingar
- 20 % rabatt på Honeydew-produkter
- Virtuella sammankomster varannan månad
- Kollegial uppskattning genom Motivosity
- Sjukförsäkring med HSA-matchning
- 401(k)-pensionsplan med arbetsgivarens matchning
- Flexibel ledighet