_nology
_nology
51 – 200 Anställda
HR-teknikRekryteringUtbildning
_nology är ett utbildnings-, HR-teknik- och rekryteringsföretag som hjälper människor att bygga karriärer inom teknik. Deras 12 veckor långa program erbjuder strukturerad utbildning och stöd för kandidater med olika bakgrunder, medan rekryteringstjänsterna kopplar samman talanger under utveckling med möjligheter inom teknik. _nology samarbetar också med företag kring kompetensutveckling, där de kombinerar utveckling av färdigheter med inkluderande talangstrategier för att bidra till att hantera kompetensbrist inom tekniksektorn.

Junior PMO-analytiker – Newcastle upon Tyne (hybrid)

Delta i en finansierad PMO- och serviceleveransakademi som är utformad för att bygga upp kompetens inom projekt, serviceleverans och verksamhetsdrift. Deltagare som slutför programmet kan komma att ingå i konsulttalangpoolen för möjligheter hos kunder i Storbritannien.

Beskrivning

  • Genomför ett fyra veckor långt program vid PMO- och serviceleveransakademin
  • Bygg praktiska grunder inom PMO och projektstöd
  • Lär dig grundläggande principer för serviceleveranshantering
  • Förbättra kompetensen inom engagemang och intressenthantering
  • Utveckla kunskaper om resurs- och personalplanering
  • Lär dig projektstyrning, rapportering, RAID-hantering och projektkontroller
  • Bygg upp ekonomisk förståelse och förmåga att prognostisera projekt
  • Använd Microsoft Excel, Power Platform och rapporteringsverktyg
  • Utveckla professionell kommunikation och kompetens inom kundengagemang
  • Bidra effektivt i storskaliga leveransteam
  • Kommunicera tydligt med intressenter och presentera information professionellt
  • Analysera data och ta fram tydliga rapporter
  • Hantera konkurrerande prioriteringar samtidigt som du samarbetar mellan projekt- och serviceteam
  • Efter att programmet har slutförts framgångsrikt, gå med i konsulttalangpoolen för att övervägas för roller inom PMO, projektstöd, programstöd, serviceleverans, samordning av engagemang, resurshantering, personalplanering och verksamhetsdrift
  • Samarbeta med teamet för att identifiera lämpliga kundmöjligheter; placering hos en kund kan inte garanteras

Krav

  • Bo i Newcastle med högst en timmes restid eller vara villig att flytta
  • Vara berättigad till SC-säkerhetsprövning
  • Ha ett genuint intresse för projektleverans, serviceleverans, verksamhetsdrift, personalplanering eller teknikstödd förändring
  • Ha viss erfarenhet av teknik, digitalisering, data eller verksamhetssystem genom utbildning, självstudier, intensivkurser, lärlingsutbildningar, arbetslivserfarenhet eller tidigare roller
  • Visa god organisationsförmåga och förmåga att hantera flera uppgifter och prioriteringar
  • Ha mycket god känsla för detaljer och ett metodiskt arbetssätt
  • Använda Microsoft Office med trygghet, särskilt Excel, Word, PowerPoint och Outlook
  • Ha god skriftlig och muntlig kommunikationsförmåga
  • Kunna analysera information, följa processer och lösa problem logiskt
  • Visa en positiv inställning och vilja att lära sig nya färdigheter och tekniker
  • Vara bekväm med att ställa frågor, ta emot återkoppling och arbeta med kontinuerlig förbättring
  • Arbeta professionellt och effektivt med kollegor, intressenter och kunder
  • Vara berättigad att arbeta i Storbritannien
  • Kunna erhålla säkerhetsklassning (SC)
  • Vara öppen för akademiker från teknikintensiva utbildningar, karriärbytare, personer som återgår till arbetslivet, nyutexaminerade, personer som slutfört en lärlingsutbildning och kandidater med upp till 12 månaders relevant erfarenhet
  • Tidigare erfarenhet av PMO eller serviceleverans krävs inte

Förmåner

  • Ett fullt finansierat fyra veckor långt akademiprogram
  • Inga utbildningsavgifter
  • Inga återbetalningsklausuler
  • Flyttbudget
  • Ingångslön på 26 700 efter framgångsrik placering hos en kund
  • Lönerevisioner efter sex och tolv månader, beroende på prestation och utveckling
  • Löpande coachning och karriärstöd
  • Mentorskap från erfarna leveransspecialister
  • Erfarenhet av verkliga projekt, program och operativa miljöer
  • Möjligheter till fortsatt lärande och professionell utveckling

Relaterade jobb

Comagine Health

Redovisningsekonom – Comagine Health (hybrid, Oregon)

Comagine Health

Ansvara för huvudbok, kundfordringar, leverantörsskulder och ekonomisk rapportering hos Comagine Health, en ideell organisation inom konsultverksamhet för hälso- och sjukvård. Rollen är främst på distans, med veckovis stöd på kontoret inom redovisning.

Öppna
Dun & Bradstreet

Seniorredovisningsekonom, dansk lagstadgad rapportering

Dun & Bradstreet

Leda lagstadgad rapportering, revisioner, regelefterlevnad och finansiella kontroller för Dun & Bradstreets danska bolag. Stäm av US GAAP mot lokal GAAP och förbättra ekonomiprocesser i denna hybridroll i Danmark.

Öppna