Latham & Watkins
Latham & Watkins
Latham & Watkins är en global advokatbyrå som erbjuder juridiska tjänster inom transaktioner, tvister och regulatoriska frågor. Byrån arbetar med klienter i olika branscher, däribland finans och andra företagssektorer, i komplexa juridiska och kommersiella frågor. Byråns bredare yrkesprofil omfattar även pro bono-juridik, samhällsengagemang och initiativ för miljömässig hållbarhet.

Junior finansanalytiker

Stöd finansiell analys och rapportering på den globala advokatbyrån Latham & Watkins. Hjälp till med intäktsanalys, klientrevisioner, dokumentation och särskilda projekt.

Beskrivning

  • Ta fram finansiella analyser och besvara förfrågningar med hjälp av finansiell, analytisk och affärsinriktad kompetens.
  • Stöd seniora analytiker med analyser och rapportering för förfrågningar om klientanskaffning.
  • Hämta och rapportera uppgifter om finansiella saldon för klientrevisioner.
  • Hjälp till att skapa och underhålla rapporter och dokumentation av arbetsflöden.
  • Genomför särskilda projekt inom olika områden på uppdrag av ledningen.
  • Bidra till effektiva arbetssätt och ett respektfullt samarbete.
  • Skydda känslig, konfidentiell, privilegierad, finansiell och äganderättsligt skyddad information.

Krav

  • Kandidatexamen eller motsvarande inom finans, redovisning, företagsekonomi, nationalekonomi eller statistik.
  • Minst ett års relevant eller samlad erfarenhet av närliggande research och analys.
  • Professionell social kompetens samt god förmåga att kommunicera skriftligt och muntligt.
  • Förmåga att ta initiativ och arbeta självständigt och tillsammans med andra med fokus på service.
  • God organisations- och tidsplaneringsförmåga samt förmåga att prioritera och hantera flera deadlines.
  • Förmåga att skydda mycket känslig, konfidentiell, privilegierad, finansiell och äganderättsligt skyddad information.

Förmåner

  • Bonusar som uppmärksammar individuella prestationer och företagets resultat.
  • Sjukvårds-, liv- och invaliditetsförsäkring.
  • 401(k)-pensionsplan.
  • Minst 11 betalda helgdagar per år.
  • Betald ledighet som tjänas in med 23 dagar under det första året och ökar med anställningstiden.
  • Välmåendestöd med mentalvårdstjänster, stöd för mindfulness och återhämtning, medicinska resurser och evenemang.
  • Program för professionell utveckling.
  • Personalrabatter.
  • Intressegrupper, nätverk och koalitioner för jurister och medarbetare.