Everest
Everest
1 001 – 5 000 Zamestnanci
Sponzor víza H1BFinanciePoistenie
Everest je globálna poisťovacia a zaisťovacia spoločnosť špecializujúca sa na majetkové, zodpovednostné a špeciálne riziká. Spoločnosť bola založená v roku 1973 a pôsobí vo viac ako 115 krajinách na šiestich kontinentoch. Spája odborné znalosti v oblasti upisovania rizík, kapitálovú silu a disciplinované riadenie rizík, aby klientom pomáhala riešiť komplexné a vyvíjajúce sa riziká. Jej rozsiahle produktové portfólio slúži podnikom a partnerom, ktorí hľadajú ochranu v meniacom sa prostredí rizík, zatiaľ čo jej medzinárodný tím podporuje činnosti v oblasti financií, poistenia, upisovania rizík, analytiky, likvidácie poistných udalostí a súvisiacich funkcií.

Pridružený generálny právny zástupca, poistné transakcie a kapitál tretích strán

Poskytujte právne poradenstvo poistným a zaisťovacím spoločnostiam Everest pri kapitále tretích strán, cenných papieroch viazaných na poistenie, zaistení, fúziách a akvizíciách a transakciách na kapitálových trhoch. Podporujte strategické iniciatívy právnym poradenstvom, riadením transakcií a spoluprácou naprieč oddeleniami.

Popis

  • Poskytujte právne poradenstvo tímu Mt. Logan pre riadenie kapitálu tretích strán pri ponukách cenných papierov viazaných na poistenie a pri kolateralizovaných zaisťovacích nástrojoch.
  • Poskytujte zainteresovaným stranám poradenstvo v oblasti zaisťovacích prvkov strategických transakcií a transakcií na kapitálových trhoch.
  • Poskytujte technické usmernenia a dohľad nad právnym poradenstvom poskytovaným pracovníkom Mt. Logan.
  • Vypracúvajte alebo kontrolujte kľúčové dokumenty transakcií s cennými papiermi viazanými na poistenie a súvisiace obchodné návrhy.
  • Zúčastňujte sa na stretnutiach a udržiavajte komunikáciu s vedením Mt. Logan.
  • Dohliadajte na zapojenie externých právnych poradcov a pracovné postupy s nimi.
  • Pomáhajte vytvárať a zdokonaľovať právne pravidlá a postupy.
  • Vykonávajte právny prieskum a poskytujte analytickú podporu.
  • Pripravujte mesačné správy, štvrťročné hodnotenia a ďalšie požadované analýzy.
  • Spolupracujte s externými právnymi poradcami s cieľom udržiavať vysokú kvalitu výstupov.
  • Prispievajte k naliehavým a významným projektom podporujúcim strategické priority spoločnosti Everest Bermuda.
  • Podporujte transakcie a činnosti v oblasti dodržiavania predpisov v oddeleniach Investície, Treasury, Cenné papiere a Kapitálové riešenia.
  • Poskytujte poradenstvo v právnych otázkach, vypracúvajte a kontrolujte dokumenty, riadte právnu previerku a poskytujte transakčnú podporu pri fúziách a akvizíciách, poistných a zaisťovacích záležitostiach, aktivitách na kapitálových trhoch a iniciatívach naprieč oddeleniami.
  • Informujte seniorných právnikov o vývoji a koordinujte spoluprácu s paralegalmi a odborníkmi na dodržiavanie predpisov.

Požiadavky

  • Najmenej šesť rokov praxe v prestížnej právnickej kancelárii a/alebo na internej právnej pozícii vo významnej poisťovni alebo zaisťovni.
  • Skúsenosti z finančných služieb sú výhodou.
  • Rozsiahle skúsenosti s poskytovaním poradenstva a podporou komplexných poistných, korporátnych, investičných a/alebo zaisťovacích transakcií.
  • Členstvo a aktívny status v dobrom postavení v advokátskej komore štátu New Jersey, New York alebo iného štátu USA.
  • Skúsenosti s poistnými alebo zaisťovacími transakciami.
  • Skúsenosti so štruktúrovaním individuálnych a iných špecializovaných zaisťovacích riešení.
  • Skúsenosti s katastrofickými dlhopismi a cennými papiermi viazanými na poistenie.
  • Skúsenosti s kapitálovými trhmi.
  • Skúsenosti s kolateralizovanými sidecarmi alebo transakciami s kapitálom tretích strán sú výhodou.
  • Skúsenosti s poskytovaním poradenstva obchodným klientom v komplexných otázkach a pri vznikajúcich udalostiach.
  • Silné vyjednávacie a organizačné schopnosti.
  • Dobrý analytický úsudok.
  • Vynikajúce písomné a ústne komunikačné schopnosti.
  • Spoľahlivý, precízny a spolupracujúci prístup k práci.

Benefity

  • Zdravotné poistenie.
  • Program podpory zdravia zamestnancov.
  • Životné a invalidné poistenie.
  • Príspevok zamestnávateľa na plán 401(k).
  • Plán dôchodkového sporenia.
  • Platené sviatky.
  • Platené voľno.
  • Hybridný pracovný režim s tromi dňami na pracovisku a dvoma dňami na diaľku.