Mayvin
Mayvin
11 – 50 Сотрудники
B2BКонсалтингОбразование
Mayvin — консалтинговая компания из Великобритании, специализирующаяся на лидерстве, организационных изменениях и развитии компетенций. Компания работает с организациями государственного, частного и третьего секторов над такими задачами, как эффективность руководящих команд, сопровождение изменений, лидерство в сложных условиях, развитие лидерских качеств и практическое применение стратегии. В работе сочетаются консультационные услуги, исследования и программы развития, включая программу Mayvin Leadership Mirror, которую проводят специалисты с существенным профессиональным и академическим опытом. Подход Mayvin направлен на то, чтобы со временем помогать организациям укреплять собственные возможности в области лидерства и управления изменениями.

Старший менеджер по операциям тестирования и оценки в Mayvin (удалённо, США)

Старший менеджер по операциям тестирования и оценки, поддерживающий проекты и тестовые мероприятия DHS FEMA. Координирует распределение персонала, учёт сотрудников и взаимодействие с техническими и государственными заинтересованными сторонами.

Описание

  • Поддерживать подразделение тестирования и оценки (T&E) DHS FEMA
  • Балансировать загрузку персонала и распределять сотрудников по проектам и тестовым мероприятиям
  • Проводить совещания сотрудников
  • Отслеживать доступность персонала
  • Координировать работу с менеджерами данных, аналитиками, специалистами по кибербезопасности, командами тестирования и представителями государственных органов
  • Выполнять задачи по управлению проектами и анализу программ
  • Создавать и вести учётную систему персонала, согласующую состав сотрудников для проектов и тестовых мероприятий с необходимыми объёмами работ и наборами навыков
  • Взаимодействовать с внутренними командами, заказчиками и внешними организациями, включая национальные лаборатории, университеты и другие подразделения FEMA
  • Применять сильные организационные навыки и своевременно взаимодействовать с руководством компании

Требования

  • Степень бакалавра и не менее 10 лет опыта работы
  • Опыт поддержки мероприятий DHS по тестированию и оценке
  • Сильные навыки координации работы нескольких технических и операционных групп заинтересованных сторон
  • Опыт руководства техническими командами, распределения задач или управления выполнением проектов
  • Гражданство США
  • Действующий допуск к секретной информации
  • Степень магистра будет преимуществом
  • Опыт тестирования и оценки химических, биологических, радиологических и ядерных угроз (CBRN) в DHS будет преимуществом
  • Знание научных, лабораторных, сенсорных и инструментальных систем, систем поддержки операционного тестирования и архитектур сбора данных будет преимуществом
  • Знакомство с гибкими методологиями разработки будет преимуществом

Преимущества

  • Комплексный пакет льгот и удобства на рабочем месте
  • Поддерживающая рабочая среда
  • Постоянные возможности для профессионального развития
  • Признание достижений и вознаграждение за вклад