Sargent & Lundy — инженерно-проектная компания, работающая в энергетике и электроэнергетике и ведущая свою историю с 1891 года. Она предоставляет консультационные услуги, проводит анализ, сопровождает проекты и выполняет техническое проектирование для атомной и возобновляемой энергетики, традиционной энергетики, нефтегазовой отрасли и государственных проектов. Компания помогает клиентам на всех этапах сложных проектов, объединяя экспертизу в области энергетической инфраструктуры, работ, связанных с оборонным сектором, и долгосрочной эффективности систем.
Старший менеджер инженерного отдела, электросеть — Sargent & Lundy (удалённо, США)
Руководство междисциплинарными инженерными командами, создающими проекты высоковольтных подстанций и выполняющими исследования объектов. Управление клиентскими проектами по расширению и модернизации электросетей в Sargent & Lundy.
Описание
- Руководить и развивать инженерные и проектные команды, работающие с новыми и существующими высоковольтными подстанциями
- Выявлять проблемы электросетей и предлагать решения для расширения и модернизации электрической инфраструктуры
- Координировать инженерные и проектные работы от разработки концепции до детального проектирования, сопровождения на площадке и закрытия проекта
- Укреплять отношения с клиентами посредством подготовки отчётности, координации, поддержки работы с заказчиками и разрешения конфликтов
- Обеспечивать успешное, своевременное и соответствующее бюджету завершение проектов
- Координировать и выполнять исследования объектов для региональных передающих организаций
- Контролировать проектирование систем в соответствии со спецификациями, применимыми нормами и требованиями клиентов
- Готовить краткие технические отчёты и исследования в соответствии с потребностями клиентов и стандартами Sargent & Lundy
- Проводить независимую проверку инженерных расчётов и чертежей
Требования
- Степень бакалавра по инженерной программе, аккредитованной ABET, или учёная степень в области менеджмента или бизнеса
- Практический опыт исследований объектов MISO и знание процесса DPP
- Опыт управления проектами в сфере подстанций электропередачи и распределения коммунальных предприятий
- Знание инженерных стандартов NEC, NESC, NEMA, IEC, IEEE и ANSI
- Не менее 20 лет опыта проектирования междисциплинарных решений в составе проектных команд для высоковольтных подстанций коммунальных предприятий
- Опыт работы с электрическими, гражданскими и строительными разделами, включая разработку концепции, основы проектирования, выбор оборудования и материалов, отраслевые практики и подготовку комплектов строительной документации
- Не менее пяти лет опыта руководства инженерными проектными командами на всех этапах реализации проектов
- Техническое понимание доступного оборудования и проверенных предварительно спроектированных систем для проектирования систем
- Отличные навыки письменной и устной коммуникации для презентаций, предложений и технических отчётов
- Опыт работы связующим звеном между компанией и клиентом в роли поддерживающего или ведущего инженера
- Рабочее знание строительной документации
- Готовность посещать проектные площадки и участвовать во встречах с клиентами
- Право работать в США без спонсорства со стороны работодателя
- Лицензия FE или PE желательна, но не обязательна
- Сертификация PMP желательна, но не обязательна
- Опыт строительства и запуска объектов будет преимуществом
- Опыт пусконаладочных работ будет преимуществом
Преимущества
- Медицинское, стоматологическое страхование и страхование зрения
- Страхование жизни и от несчастных случаев
- Страхование по инвалидности
- Программа помощи сотрудникам
- Поддержка по организации резервного ухода за детьми
- Счета гибких расходов и сберегательные счета на медицинские расходы
- Пенсионный план 401(k)
- Транспортный счёт с допороговым налогообложением
- Программа именных стипендий
- Программа скидок для сотрудников
- Корпоративная программа благотворительных пожертвований
- Помощь в оплате обучения
- Премия за получение первой профессиональной лицензии
- Премия за рекомендацию кандидата
- Оплачиваемые ежегодные личные дни и дни болезни
- Оплачиваемый отпуск
- Оплачиваемые праздничные дни
- Оплачиваемый отпуск по уходу за ребёнком
- Оплачиваемый отпуск в связи с утратой близкого человека
- Гибкие варианты работы
- Право на ежегодную дискреционную премию