Philips — глобальная компания в сфере медицинских технологий, разрабатывающая инновационные решения для персонального здоровья, диагностики и лечения, а также подключённой медицинской помощи. Её разработки призваны способствовать улучшению здоровья людей и помогать медицинским учреждениям обеспечивать эффективную взаимосвязанную помощь.
Менеджер по работе с клиентами в сфере медицинской визуализации, Philips Japan
Продажа систем Philips для МРТ, КТ и ангиографии крупным больницам по всей Японии. Разработка стратегий развития территории и увеличение продаж медицинских технологий.
Описание
- Продажа передовых систем визуализации, включая оборудование для МРТ, КТ и ангиографии, крупным больницам, таким как университетские больницы, региональные центры и национальные медицинские центры.
- Проведение переговоров о продажах с врачами, медсестрами, клиническими специалистами и административным персоналом.
- Посещение больниц и дистрибьюторов для представления, рекомендации, разъяснения и продажи продукции.
- Разработка стратегий продаж для закрепленной территории и их реализация с одобрения руководителя.
- Выяснение потребностей клиентов и подготовка соответствующих предложений.
- Расширение продаж медицинских устройств на японском рынке.
- Работа с клиентами на закрепленной территории для развития более крупных коммерческих возможностей.
- Полевые продажи с непосредственными поездками к клиентам и обратно.
Требования
- Опыт продаж в отрасли медицинских устройств — у производителя или дистрибьютора.
- Действующее водительское удостоверение стандартной категории.
- Умение читать и писать на английском языке либо готовность работать с английским.
- Японский на уровне родного языка или очень высокий уровень владения, включая чтение и письмо.
Преимущества
- Годовой бонус с поощрительной выплатой в размере 30%, выплачиваемый один раз в марте.
- Служебный автомобиль и оснащение для мобильной работы.
- До 20 дней оплачиваемого отпуска в первый год.
- 20 дней оплачиваемого отпуска со второго по пятый год.
- 25 дней оплачиваемого отпуска начиная с шестого года.
- 10 дней отпуска по уходу в год.
- До 30 дней больничного в год.
- Доплата за работу в праздничные дни.
- Доплата за ночную работу.
- Социальное страхование, включая пенсионное и медицинское страхование работников.
- Страхование занятости и от несчастных случаев на производстве.
- Единовременная выплата при выходе на пенсию и пенсионный план с установленными взносами.
- Внутренняя программа публикации вакансий.
- Пособие PhiliFlex в размере 72 000 баллов, где каждый балл равен 1 иене.
- Надбавка за расчетный режим рабочего времени.