ASSA ABLOY Opening Solutions разрабатывает и производит технологии безопасности для зданий и объектов. В портфолио компании входят механические и электромеханические запирающие системы, решения для контроля доступа и сопутствующая продукция, обеспечивающие безопасный доступ и перемещение в жилых, коммерческих и общественных помещениях. Компания работает с различными отраслями, включая строительство, здравоохранение и производство, предлагая решения для больниц, школ, рабочих мест и других объектов общего пользования.
Контролёр запасов на площадке в Йоэнсуу
Управляйте запасами и операционными закупками в Abloy — подразделении ASSA ABLOY, специализирующемся на решениях в области безопасности. Координируйте поставщиков, заказы на закупку и показатели цепочки поставок на площадке в Йоэнсуу.
Описание
- Управляйте запасами и операционными закупками по закреплённым категориям продукции.
- Содействуйте достижению целевых показателей надёжности поставок и стоимости запасов.
- Управляйте запасами и их стоимостью для сырья, компонентов и товаров для перепродажи.
- Создавайте и отслеживайте заказы на закупку в системе планирования ресурсов предприятия.
- Взаимодействуйте с поставщиками и внутренними заинтересованными сторонами Abloy.
- Участвуйте в операционных улучшениях, направленных на повышение надёжности поставок и достижение целевых показателей возможностей.
Требования
- Профильное техническое или бизнес-образование.
- Опыт работы в управлении цепочками поставок будет преимуществом.
- Развитые навыки межличностного общения и решения проблем.
- Способность организовывать несколько задач одновременно.
- Отличные навыки устной и письменной коммуникации на финском и английском языках.
Преимущества
- Поддержка и экспертные знания сообщества.
- Возможность опираться на знания и сильные стороны компании с более чем 100-летней историей.
- Коучинг и обучение.
- Разнообразные и гибкие форматы работы.
- Сервисы для поддержания благополучия.
- Возможности для обучения и развития.
- Регулярная обратная связь.
- Возможности развивать карьеру на местном, региональном или международном уровне.
- Разнообразные и инклюзивные команды.
- Необходимость командировок: 0–10%.