Region of Peel
Region of Peel
Регион Пил — это региональное правительство, обслуживающее жителей и предприятия региона Пил в провинции Онтарио. Его деятельность охватывает общественное здравоохранение, жилищные вопросы и социальную поддержку, обращение с отходами и переработку, водоснабжение и очистку сточных вод, экстренные медицинские службы, региональные дороги, транспортное планирование, строительство, закупки, а также региональное планирование и бюджетирование. Организация также предоставляет общественные ресурсы, местные данные и информацию для населения, способствующие охране здоровья и безопасности, а также ответственному управлению. В Region of Peel работают более 1 000 сотрудников, объединённых в команды, которые оказывают государственные услуги в сферах здравоохранения, строительства и логистики.

Аналитик по вопросам здоровья, оценка здоровья населения (гибридный формат)

Анализируйте данные о здоровье населения и эпидемиологическом надзоре для служб общественного здравоохранения региона Пил. Создавайте информационные панели, отчёты и карты для планирования и принятия решений на основе фактических данных.

Описание

  • Обеспечивать сохранность баз данных о здоровье населения и эпидемиологическом надзоре в качестве назначенного хранителя данных
  • Применять соглашения об обмене данными и региональные правила конфиденциальности медицинской информации при использовании и хранении данных
  • Получать, очищать и анализировать данные программ общественного здравоохранения региона Пил, посвящённых здоровью населения, эпидемиологическому надзору и другим направлениям
  • Использовать STATA, R, инструменты Esri, ArcGIS Pro, ArcGIS Online и Excel для организации, анализа, интерпретации и представления данных о здоровье
  • Проводить технический анализ и готовить отчёты для эпидемиологического надзора, мониторинга здоровья населения, планирования и оценки программ, эпидемиологических запросов и информационных обращений
  • Создавать и представлять информационные панели, визуализации, карты, таблицы и специализированные отчёты в Power BI или Tableau
  • Решать технические и аналитические вопросы, связанные с данными о состоянии здоровья и эпидемиологическом надзоре
  • Участвовать в проектировании баз данных и их текущем обслуживании, применяя техническую экспертизу
  • Работать с эпидемиологами и внутренними командами, предоставляя аналитическую поддержку
  • Поддерживать и обновлять процедуры команды для работы с базами данных о здоровье
  • Предоставлять точные и своевременные ответы на разовые запросы данных

Требования

  • Диплом бакалавра с отличием по статистике, биостатистике, исследованиям здоровья, естественным наукам или смежной дисциплине
  • Не менее трёх лет соответствующего опыта или эквивалентное сочетание образования и опыта
  • Знание источников данных о здоровье населения, включая IntelliHealth и Канадское обследование состояния здоровья населения
  • Умение объяснять устройство баз данных о здоровье, а также связанные с ними правила, методы и ограничения
  • Умение обобщать, анализировать, интерпретировать и представлять информацию о здоровье или эпидемиологии из нескольких источников
  • Знание вопросов общественного и общественного здоровья на уровне сообществ
  • Высокие аналитические способности и навыки работы со статистическим программным обеспечением, например R, STATA и Excel
  • Опыт использования картографических инструментов, таких как ArcGIS Pro и ArcGIS Online
  • Продвинутые навыки работы в Microsoft Power BI, включая разработку информационных панелей, моделирование данных, DAX, преобразование данных и визуализацию сложных данных общественного здравоохранения
  • Умение эффективно работать в междисциплинарной команде
  • Отличные навыки письменной и устной коммуникации
  • Сильные навыки управления проектами и организации работы
  • Высокое внимание к деталям
  • Приверженность принципам разнообразия, равенства и инклюзивности
  • Готовность работать удалённо только с территории провинции Онтарио

Преимущества

  • Право участвовать в пенсионном плане OMERS
  • Начисление отпуска из расчёта трёх недель в год с ежемесячным начислением
  • Три оплачиваемых личных дня и плавающие праздничные дни
  • Гибкий график, поддерживающий здоровье и благополучие
  • Ежегодная оценка результатов работы с повышением заработной платы по итогам работы
  • Поддерживающее руководство и уважительная инклюзивная рабочая культура
  • Гибкий гибридный формат работы
  • Адаптация процесса найма по запросу
  • Доступные форматы и коммуникационная поддержка