Consiliul Județean East Sussex este o autoritate locală responsabilă de furnizarea serviciilor publice esențiale în întregul East Sussex, sprijinind peste jumătate de milion de locuitori, companii și vizitatori. Activitatea sa acoperă asistența socială și sănătatea adulților, serviciile pentru copii, guvernanța, sprijinul pentru companii, precum și comunitățile, economia și transporturile. În calitate de angajator, consiliul reunește echipe a căror activitate contribuie la educație, bunăstare socială, sprijin financiar, servicii publice, planificarea transporturilor și mediul comitatului, oferind oportunități de carieră într-o gamă largă de domenii profesionale și operaționale.
Asistent recrutare, Consiliul Județean East Sussex, Lewes, program hibrid
Oferă sprijin candidaților și managerilor responsabili de angajări din cadrul Consiliului Județean East Sussex prin administrarea recrutării și servicii pentru clienți. Gestionează portofolii de recrutare și contribuie la realizarea a peste 1.000 de angajări anual.
Regatul Unit26.016 £ – 26.427 £ / an
HibridNormă întreagăNivel mediuSeniorLimbă Obligatorie: englezăRecrutareDescriere
- Oferă sprijin candidaților și managerilor responsabili de angajări din cadrul Consiliului Județean East Sussex
- Contribuie la recrutarea pentru peste 1.000 de angajări anual, în roluri diverse
- Colaborează cu o echipă de sprijin pentru îmbunătățirea serviciilor pentru clienți și a proceselor de recrutare
- Contribuie la promovarea schimbării, aplică gândirea creativă și îmbunătățește viața profesională a oamenilor
- Gestionează un volum semnificativ de dosare ale candidaților numiți, respectând termenele-limită
- Participă la un interviu în persoană la County Hall din Lewes
Cerințe
- Comunică proactiv și cu încredere cu managerii și candidații
- Lucrează rapid pentru a respecta termenele-limită, menținând o atenție deosebită la detalii
- Gestionează eficient și eficace mai multe priorități
- Gestionează un volum semnificativ de dosare ale candidaților numiți în termenele solicitate
- Furnizează un CV și o declarație de susținere
- Asigură-te că declarația de susținere abordează criteriile esențiale din descrierea postului și profilul candidatului
- Acest post nu oferă sponsorizare
Beneficii
- Dreptul la concediu anual crește odată cu vechimea în muncă
- Posibilitatea de a cumpăra zile suplimentare de concediu anual
- Reduceri la magazine de pe arterele comerciale, furnizori de vacanțe și alte companii
- Reduceri pentru transport
- Acces la resurse și produse pentru bunăstare financiară
- Posibilitatea de a adera la schema de pensii a administrației locale
- Formare profesională prin ucenicie, de la nivel introductiv până la calificări de nivel licență
- Posibilitatea de a finaliza o ucenicie de nivel 5 în resurse umane
- Oportunități de dezvoltare profesională în cadrul organizației