East Sussex County Council
East Sussex County Council
East Sussex County Council lokalna je uprava odgovorna za pružanje osnovnih javnih usluga na području cijelog East Sussexa te pruža podršku za više od pola milijuna stanovnika, poduzeća i posjetitelja. Njegov rad obuhvaća socijalnu skrb i zdravstvo za odrasle, usluge za djecu, upravljanje, podršku poduzećima te zajednice, gospodarstvo i promet. Kao poslodavac okuplja timove čiji rad doprinosi obrazovanju, društvenoj dobrobiti, financijskoj potpori, javnim uslugama, planiranju prometa i okolišu okruga, nudeći prilike za razvoj karijere u širokom rasponu stručnih i operativnih područja.

Asistent za zapošljavanje, Vijeće okruga East Sussex, hibridno u Lewesu

Podržavajte kandidate i voditelje zapošljavanja u Vijeću okruga East Sussex kroz administraciju zapošljavanja i korisničku podršku. Upravljajte predmetima zapošljavanja i pridonesite ostvarenju više od 1.000 zapošljavanja godišnje.

Opis

  • Podržavajte kandidate i voditelje zapošljavanja u cijelom Vijeću okruga East Sussex
  • Pridonesite zapošljavanju više od 1.000 zaposlenika godišnje na različitim radnim mjestima
  • Surađujte s podržavajućim timom na poboljšanju korisničke podrške i procesa zapošljavanja
  • Pomozite u provedbi promjena, primjenjujte kreativno razmišljanje i poboljšavajte radni život ljudi
  • Upravljajte velikim brojem predmeta primljenih kandidata uz poštivanje rokova
  • Sudjelujte na razgovoru uživo u zgradi County Hall u Lewesu

Zahtjevi

  • Proaktivno i samouvjereno komunicirajte s voditeljima i kandidatima
  • Radite brzo kako biste poštovali rokove, uz zadržavanje velike pozornosti na detalje
  • Učinkovito i djelotvorno upravljajte višestrukim prioritetima
  • Upravljajte velikim brojem predmeta primljenih kandidata u zadanim rokovima
  • Priložite životopis i motivacijsko pismo
  • Osigurajte da motivacijsko pismo obuhvati ključne kriterije navedene u opisu radnog mjesta i specifikaciji kandidata
  • Ova pozicija ne nudi sponzorstvo

Pogodnosti

  • Pravo na godišnji odmor povećava se s duljinom radnog staža
  • Mogućnost kupnje dodatnih dana godišnjeg odmora
  • Popusti kod trgovina u glavnim ulicama, pružatelja usluga odmora i drugih poduzeća
  • Popusti na putovanja
  • Pristup resursima i proizvodima za financijsku dobrobit
  • Mogućnost uključivanja u mirovinski sustav lokalne uprave
  • Strukovno naukovanje od početne razine do kvalifikacija na razini prvostupnika
  • Mogućnost završetka naukovanja iz područja ljudskih resursa na razini 5
  • Mogućnosti razvoja karijere unutar organizacije