Zanders
Zanders
A Zanders é uma consultoria de desempenho financeiro que atende líderes da alta administração, tesoureiros corporativos e gestores de riscos. Fundada em 1994, a empresa assessora organizações em estratégia de tesouraria, implementação de tecnologia, finanças corporativas e gestão de riscos financeiros e não financeiros. Sua equipe, formada por mais de 300 colaboradores, atua em dez escritórios no mundo todo, combinando experiência em consultoria com um conjunto de produtos SaaS desenvolvidos para ajudar os clientes a gerenciar liquidez e riscos financeiros.

Gerente sênior de marketing na Zanders (híbrido, Países Baixos)

Lidere o marketing de produtos para os serviços e softwares de consultoria em tesouraria, riscos e tecnologia da Zanders. Desenvolva propostas de valor, lançamentos e ferramentas de apoio às vendas para mercados internacionais.

Descrição

  • Definir a estratégia de marketing da Zanders e transformá-la em um plano acionável que abranja eventos, canais digitais e conteúdo
  • Liderar e desenvolver uma equipe de marketing de três a cinco pessoas
  • Assumir o posicionamento e as mensagens das propostas de consultoria e dos produtos de software
  • Definir perfis de clientes ideais, propostas de valor e narrativas competitivas
  • Dirigir o planejamento de entrada no mercado para novas propostas, lançamentos de produtos e expansão de mercado
  • Criar planos de lançamento e programas de apoio às vendas
  • Trabalhar com as equipes de produto de Solutions e os líderes das áreas de negócio para transformar roteiros e estratégias das áreas de atuação em propostas voltadas ao mercado
  • Orientar a liderança e as áreas de negócio sobre investimentos em marketing usando dados do pipeline, de campanhas e de canais
  • Gerenciar o orçamento de marketing, os relacionamentos com agências e fornecedores e a plataforma de tecnologia de marketing
  • Estabelecer e reportar métricas de desempenho de marketing
  • Produzir materiais de apoio, como narrativas, battlecards, apresentações de uma página sobre propostas de valor e materiais de casos
  • Definir padrões, estruturas e práticas operacionais para toda a função de marketing
  • Adotar ferramentas de IA quando aumentarem a produtividade sem substituir o julgamento profissional
  • Representar o marketing perante parceiros e partes interessadas seniores
  • Orientar e apoiar a equipe de marketing
  • Construir uma equipe de marketing integrada e inclusiva entre os escritórios
  • Apoiar iniciativas da empresa fora da função de marketing

Requisitos

  • Experiência significativa em marketing de produtos, posicionamento, desenvolvimento de propostas de valor, estratégia de entrada no mercado e lançamentos em serviços profissionais, SaaS ou tecnologia B2B
  • Sucesso comprovado na liderança de uma equipe de marketing, no desenvolvimento de pessoas e na entrega de resultados mensuráveis
  • Experiência na criação de uma nova disciplina ou modelo operacional e na conquista de sua adoção pela organização
  • Credibilidade com líderes comerciais seniores e capacidade de influenciar sem autoridade formal
  • Domínio sólido dos dados de desempenho de marketing e bom julgamento ao direcionar investimentos
  • Excelente domínio escrito e falado do inglês
  • Julgamento editorial para tornar assuntos especializados comercialmente atraentes
  • Experiência em tesouraria, gestão de riscos ou serviços financeiros será considerada um diferencial
  • Experiência em marketing de um portfólio combinado de serviços e software será considerada um diferencial
  • Familiaridade com o HubSpot ou uma plataforma comparável de automação de marketing será considerada um diferencial
  • Experiência trabalhando em vários países e idiomas será considerada um diferencial
  • Experiência tomando decisões de preços e empacotamento com a gestão de produtos será considerada um diferencial
  • Um idioma europeu adicional será considerado um diferencial
  • A candidatura inclui uma verificação pré-emprego realizada por terceiros
  • Compromisso com a manutenção de elevados padrões éticos

Benefícios

  • Modelo de trabalho híbrido que combina trabalho presencial e remoto
  • Auxílio para apoiar a montagem de um escritório doméstico ergonômico
  • Programa de bônus da Zanders
  • Plano de previdência
  • Generosa concessão de férias
  • Apoio para um equilíbrio saudável entre vida profissional e pessoal
  • Notebook de alto desempenho e iPhone
  • Cultura de equipe inclusiva e colaborativa
  • Eventos culturais
  • Viagem surpresa anual para um destino europeu
  • Experiências sociais e recreativas
  • Oportunidades de desenvolvimento pessoal e profissional