Zanders es una consultoría de rendimiento financiero que presta servicios a altos directivos, tesoreros corporativos y responsables de riesgos. Fundada en 1994, la empresa asesora a organizaciones sobre estrategia de tesorería, implementación de tecnología, finanzas corporativas y gestión de riesgos financieros y no financieros. Su equipo, formado por más de 300 empleados, trabaja desde diez oficinas en todo el mundo y combina experiencia de asesoramiento con una gama de productos SaaS diseñados para ayudar a sus clientes a gestionar la liquidez y el riesgo financiero.
Gerente sénior de marketing en Zanders (híbrido, Países Bajos)
Lidera el marketing de producto para los servicios y el software de consultoría de tesorería, riesgos y tecnología de Zanders. Desarrolla propuestas de valor, lanzamientos y herramientas de apoyo a ventas para mercados internacionales.
Descripción
- Definir la estrategia de marketing de Zanders y convertirla en un plan accionable que abarque eventos, canales digitales y contenidos
- Liderar y desarrollar un equipo de marketing de entre tres y cinco personas
- Ser responsable del posicionamiento y los mensajes de las propuestas de asesoramiento y los productos de software
- Definir perfiles de clientes ideales, propuestas de valor y narrativas competitivas
- Dirigir la planificación de salida al mercado de nuevas propuestas, lanzamientos de productos y expansiones a nuevos mercados
- Crear planes de lanzamiento y programas de apoyo a las ventas
- Colaborar con los equipos de producto de Solutions y los responsables de las líneas de negocio para convertir las hojas de ruta y las estrategias de las áreas de práctica en propuestas orientadas al mercado
- Asesorar a la dirección y a las líneas de negocio sobre la inversión en marketing utilizando datos del embudo comercial, las campañas y los canales
- Gestionar el presupuesto de marketing, las relaciones con agencias y proveedores, y la plataforma tecnológica de marketing
- Establecer y presentar métricas de rendimiento de marketing
- Crear materiales de apoyo, como narrativas, battlecards, documentos de una página sobre propuestas de valor y materiales de casos de éxito
- Establecer estándares, marcos y prácticas operativas para toda la función de marketing
- Adoptar herramientas de IA cuando aumenten la productividad sin sustituir el criterio profesional
- Representar a marketing ante socios y partes interesadas sénior
- Orientar y apoyar al equipo de marketing
- Construir un equipo de marketing conectado e inclusivo entre las distintas oficinas
- Apoyar iniciativas de toda la firma fuera de la función de marketing
Requisitos
- Experiencia considerable en marketing de producto, posicionamiento, desarrollo de propuestas de valor, estrategia de salida al mercado y lanzamientos en servicios profesionales, SaaS o tecnología B2B
- Éxito demostrado liderando un equipo de marketing, desarrollando a las personas y logrando resultados medibles
- Experiencia estableciendo una nueva disciplina o modelo operativo y consiguiendo su adopción en la organización
- Credibilidad ante altos responsables comerciales y capacidad para influir sin autoridad formal
- Sólido dominio de los datos de rendimiento de marketing y buen criterio para dirigir la inversión
- Excelente dominio escrito y oral del inglés
- Criterio editorial para hacer que los temas especializados resulten comercialmente atractivos
- Se valorará la experiencia en tesorería, gestión de riesgos o servicios financieros
- Se valorará la experiencia comercializando una cartera combinada de servicios y software
- Se valorará el conocimiento de HubSpot o de una plataforma comparable de automatización de marketing
- Se valorará la experiencia trabajando en varios países e idiomas
- Se valorará la experiencia tomando decisiones sobre precios y empaquetado junto con la gestión de producto
- Se valorará un idioma europeo adicional
- La solicitud incluye una verificación de antecedentes laborales realizada por un tercero
- Compromiso con el mantenimiento de altos estándares éticos
Beneficios
- Modelo de trabajo híbrido que combina trabajo presencial y remoto
- Ayuda para configurar una oficina doméstica ergonómica
- Plan de bonificaciones de Zanders
- Plan de pensiones
- Generosa asignación de vacaciones
- Apoyo para mantener un equilibrio saludable entre vida laboral y personal
- Portátil de alto rendimiento y iPhone
- Cultura de equipo inclusiva y colaborativa
- Eventos culturales
- Viaje sorpresa anual a un destino europeo
- Actividades sociales y recreativas
- Oportunidades de desarrollo personal y profesional