A Power Digital Marketing é uma empresa de marketing de crescimento habilitada por tecnologia que atende marcas por meio da combinação de dados, tecnologia e inteligência humana. Seu trabalho abrange consultoria estratégica, campanhas criativas, inteligência de dados, planejamento de mídia e outros serviços de marketing digital desenvolvidos para apoiar a jornada do cliente, da aquisição ao crescimento. A empresa enfatiza a tomada de decisões transparente e baseada em evidências, além do uso de tecnologia avançada para ajudar os clientes a melhorar o desempenho dos negócios e competir em mercados exigentes.
Gerente de projetos de TI, parceiro operacional do CTO — Power Digital Marketing (remoto, Brasil)
Atue como parceiro operacional do CTO na Power Digital, uma empresa de crescimento nativa em IA. Coordene portfólios de tecnologia, rotinas operacionais, fornecedores, orçamentos e acompanhamentos executivos.
Descrição
- Gerencie o portfólio de Tecnologia e mantenha um registro centralizado das iniciativas de TI, Segurança e Produto.
- Conduza rotinas operacionais, incluindo pautas e atas da liderança, acompanhamento de ações, renovações de contratos, monitoramento do teto salarial e do orçamento e preparação de relatórios executivos.
- Coordene fornecedores, acompanhamentos de compras, logística de contratação com a equipe de Talentos, solicitações entre departamentos e documentação.
- Mantenha os compromissos em andamento com acompanhamentos, identificação de obstáculos, escalonamento com recomendações e retorno às partes interessadas para concluir os assuntos.
- Aplique tecnologias de IA para aprimorar e simplificar processos de negócios.
- Use o ecossistema Nova da Power Digital para apoiar o departamento.
- Monitore KPIs de visibilidade do portfólio, atuação operacional do CTO, acompanhamento de compromissos, frequência de relatórios e renovações de fornecedores.
Requisitos
- Pelo menos três anos de experiência em gestão de projetos ou programas, como chief of staff ou em operações de tecnologia, apoiando uma liderança sênior de tecnologia.
- Experiência comprovada na condução de programas com várias frentes de trabalho usando uma ferramenta de gestão do trabalho.
- Inglês escrito sólido, incluindo capacidade de transformar atualizações desestruturadas em relatórios de status ou memorandos de decisão prontos para executivos.
- Conhecimento prático de orçamentos, contratos com fornecedores, renovações e processos de compras.
- Fluência técnica suficiente para acompanhar atividades de TI, segurança e software e fazer perguntas bem fundamentadas.
- Acompanhamento persistente e respeitoso, com tranquilidade para cobrar compromissos de stakeholders seniores.
- Inglês avançado, falado e escrito (C1 ou superior).
- Disponibilidade durante o horário comercial dos EUA e capacidade para trabalhar fora desse horário com pouco aviso.