Power Digital Marketing ist ein technologiegestütztes Wachstumsmarketing-Unternehmen, das Marken durch die gebündelte Stärke von Daten, Technologie und menschlicher Intelligenz unterstützt. Das Leistungsspektrum umfasst strategische Beratung, kreative Kampagnen, Datenintelligenz, Mediaplanung und weitere digitale Marketingdienstleistungen, die die gesamte Customer Journey von der Kundengewinnung bis zum Wachstum begleiten. Das Unternehmen setzt auf transparente, evidenzbasierte Entscheidungen und fortschrittliche Technologien, um die Geschäftsentwicklung seiner Kunden zu verbessern und ihnen den Wettbewerb in anspruchsvollen Märkten zu ermöglichen.
IT-Projektmanager:in und operativer Partner des CTO – Power Digital Marketing (Remote, Brasilien)
Als operative:r Partner:in des CTO bei Power Digital, einer KI-nativen Wachstumsagentur, koordinierst du Technologieportfolios, Arbeitsabläufe, Anbieter, Budgets und die Umsetzung durch die Führungsebene.
Beschreibung
- Das Technologieportfolio verwalten und eine zentrale Übersicht über IT-, Sicherheits- und Produktinitiativen pflegen.
- Arbeitsroutinen steuern, darunter Führungsagenden und Protokolle, Maßnahmenverfolgung, Vertragsverlängerungen, Überwachung von Gehaltsobergrenzen und Budgets sowie die Vorbereitung von Berichten für die Geschäftsleitung.
- Anbieter koordinieren, Beschaffungsvorgänge nachverfolgen, die Personalgewinnung gemeinsam mit dem Talent-Team organisieren, abteilungsübergreifende Anfragen bearbeiten und Dokumentation pflegen.
- Zusagen voranbringen, indem du nachfasst, Hindernisse erkennst, mit Empfehlungen eskalierst und Themen mit den Beteiligten abschließt.
- KI-Technologien einsetzen, um Geschäftsprozesse zu verbessern und effizienter zu gestalten.
- Das Nova-Ökosystem von Power Digital zur Unterstützung der Abteilung nutzen.
- KPIs zur Transparenz des Portfolios, zum operativen Wirkungsbereich des CTO, zur Nachverfolgung, zum Berichtsrhythmus und zu Vertragsverlängerungen bei Anbietern überwachen.
Anforderungen
- Mindestens drei Jahre Erfahrung im Projekt- oder Programmmanagement, als Stabschef:in oder im Technologiebetrieb mit Unterstützung einer leitenden Führungskraft im Technologiebereich.
- Nachgewiesene Fähigkeit, Programme mit mehreren Arbeitssträngen mithilfe eines Arbeitsmanagement-Tools zu steuern.
- Sehr gutes schriftliches Englisch, einschließlich der Fähigkeit, unstrukturierte Updates in managementgerechte Statusberichte oder Entscheidungsvorlagen umzuwandeln.
- Praxiskenntnisse in den Bereichen Budgets, Lieferantenverträge, Vertragsverlängerungen und Beschaffungsprozesse.
- Ausreichende technische Kenntnisse, um IT-, Sicherheits- und Softwarevorhaben nachzuverfolgen und fundierte Fragen zu stellen.
- Hartnäckiges und respektvolles Nachfassen sowie die Bereitschaft, Führungskräfte an ihre Zusagen zu erinnern.
- Fortgeschrittene Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1 oder höher).
- Verfügbarkeit während der US-Geschäftszeiten sowie die Möglichkeit, bei kurzfristigem Bedarf außerhalb dieser Zeiten zu arbeiten.