Power Digital Marketing
Power Digital Marketing
501 – 1.000 Karyawan
B2CKonsultasiPemasaran
Power Digital Marketing adalah perusahaan pemasaran pertumbuhan berbasis teknologi yang melayani berbagai merek melalui perpaduan kekuatan data, teknologi, dan kecerdasan manusia. Layanannya mencakup konsultasi strategis, kampanye kreatif, kecerdasan data, perencanaan media, serta layanan pemasaran digital lainnya yang dirancang untuk mendukung perjalanan pelanggan sejak akuisisi hingga pertumbuhan. Perusahaan ini mengutamakan pengambilan keputusan yang transparan dan berbasis bukti, serta memanfaatkan teknologi canggih untuk membantu klien meningkatkan kinerja bisnis dan bersaing di pasar yang penuh tantangan.

Manajer Proyek TI, Mitra Operasional CTO — Power Digital Marketing (Jarak Jauh, Brasil)

Bertindak sebagai mitra operasional CTO di Power Digital, perusahaan pertumbuhan berbasis AI. Mengoordinasikan portofolio teknologi, ritme kerja, vendor, anggaran, dan tindak lanjut eksekutif.

Deskripsi

  • Kelola portofolio Teknologi dan pelihara catatan terpusat untuk inisiatif TI, Keamanan, dan Produk.
  • Pimpin rutinitas operasional, termasuk agenda dan notula pimpinan, pelacakan tindakan, perpanjangan kontrak, pemantauan batas gaji dan anggaran, serta persiapan laporan eksekutif.
  • Koordinasikan vendor, tindak lanjut pengadaan, logistik perekrutan bersama tim Talent, permintaan lintas departemen, dan dokumentasi.
  • Pastikan komitmen terus berjalan dengan menindaklanjuti, mengidentifikasi hambatan, melakukan eskalasi beserta rekomendasi, dan menuntaskan tindak lanjut bersama para pemangku kepentingan.
  • Terapkan teknologi AI untuk meningkatkan dan menyederhanakan proses bisnis.
  • Gunakan ekosistem Nova milik Power Digital untuk mendukung departemen.
  • Pantau KPI untuk visibilitas portofolio, cakupan operasional CTO, tindak lanjut, jadwal pelaporan, dan perpanjangan kontrak vendor.

Persyaratan

  • Pengalaman minimal tiga tahun dalam manajemen proyek atau program, sebagai kepala staf, atau dalam peran operasional teknologi yang mendukung pemimpin teknologi senior.
  • Terbukti mampu menjalankan program yang mencakup beberapa alur kerja dengan menggunakan perangkat manajemen kerja.
  • Kemampuan bahasa Inggris tertulis yang kuat, termasuk mengubah pembaruan yang tidak terstruktur menjadi laporan status atau memo keputusan yang siap disampaikan kepada eksekutif.
  • Pengetahuan kerja tentang anggaran, kontrak vendor, perpanjangan kontrak, dan proses pengadaan.
  • Pemahaman teknis yang memadai untuk memantau pekerjaan TI, keamanan, dan perangkat lunak serta mengajukan pertanyaan yang relevan.
  • Konsisten dan santun dalam menindaklanjuti, serta nyaman meminta pertanggungjawaban pemangku kepentingan senior atas komitmen mereka.
  • Kemampuan bahasa Inggris lisan dan tulisan tingkat lanjut (C1 atau lebih tinggi).
  • Bersedia bekerja pada jam kerja AS dan mampu bekerja di luar jam kerja dengan pemberitahuan singkat.