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201 – 500 Funcionários
ConstruçãoConsultoriaLogística
A Tango desenvolve software para gerenciar imóveis comerciais em todas as etapas do ciclo de vida dos imóveis. Sua plataforma reúne ferramentas para seleção de locais, planejamento de portfólio, gestão de contratos de locação e transações, projetos e manutenção, otimização de espaços de trabalho e relatórios de energia e sustentabilidade. A análise preditiva e a inteligência artificial ajudam empresas, varejistas, proprietários e instalações públicas e educacionais a avaliar dados imobiliários, orientar decisões e coordenar operações. Os produtos da empresa têm como foco melhorar o aproveitamento dos espaços, controlar custos e apoiar a elaboração de relatórios ESG.
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Vagas da empresa

Especialista em conteúdo de treinamento e documentação na Tango

Cria e mantém cursos de treinamento em software, vídeos e documentação para a Tango Analytics. Apoia a capacitação sobre produtos para clientes e equipes internas.

CACanadáUSEstados Unidos
$ 90.000 – $ 100.000 / ano
RemotoTempo integralJúniorPlenoIdioma Obrigatório: inglêsGerente de marketing de conteúdo

Descrição

  • Desenvolve cursos de e-learning autoinstrucionais e exercícios interativos com Articulate 360 e Storyline 360.
  • Produz vídeos de treinamento com a equipe de videografia, incluindo gravações de tela feitas com o SnagIt.
  • Prepara apresentações e recursos visuais para o treinamento de clientes e funcionários.
  • Cria e atualiza guias, materiais de apoio, folhas de consulta rápida e currículos relacionados aos lançamentos de produtos.
  • Revisa os materiais educacionais conforme o produto muda e novas versões são lançadas.
  • Mantém consistência de formatação, organização e estilo em todos os recursos de treinamento.
  • Administra o sistema de gestão de aprendizagem, cuidando de uploads, trilhas de aprendizagem, atribuições de cursos e problemas de acesso.
  • Acompanha a conclusão dos cursos, o progresso dos alunos e os resultados dos conteúdos.
  • Analisa dados de eficácia e engajamento para orientar melhorias nos conteúdos.
  • Trabalha com as equipes de Suporte e Desenvolvimento para identificar lacunas de conhecimento e criar ou revisar materiais de aprendizagem.
  • Ajuda a oferecer treinamentos de integração e especializados, presencialmente ou a distância.
  • Atende a necessidades pontuais de treinamento e realiza outras responsabilidades relacionadas.

Requisitos

  • Ter bacharelado ou pelo menos dois anos de experiência com conteúdo instrucional, redação técnica ou desenvolvimento de e-learning.
  • Será considerado um diferencial ter pelo menos um ano de experiência no desenvolvimento de treinamentos para produtos de software.
  • Ter experiência prática na administração de um sistema de gestão de aprendizagem.
  • Ter conhecimento prático do Microsoft Office e de ferramentas de edição de vídeo ou colaboração.
  • Redigir documentação clara e bem estruturada.
  • Gerenciar o tempo e organizar o trabalho com eficiência.
  • Conduzir vários projetos de conteúdo ao mesmo tempo.
  • Familiaridade com plataformas IWMS e SaaS é um diferencial.
  • Trabalhar com atenção aos detalhes e de forma independente.
  • Colaborar com facilidade com as equipes de Desenvolvimento, Suporte e Produto.
  • Ter disponibilidade para viajar ocasionalmente.
  • Ter autorização legal para trabalhar nos Estados Unidos ou no Canadá.
  • Informar quaisquer necessidades de patrocínio ou suporte para visto.

Benefícios

  • Cobertura médica, odontológica e oftalmológica.
  • Plano 401(k) com contribuição equivalente da empresa.
  • Amplo período de férias remuneradas.
  • Modelos de trabalho flexíveis, remotos, híbridos ou no escritório.
  • Cultura de trabalho inclusiva e colaborativa.
  • Empregador que oferece igualdade de oportunidades.

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