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Tango
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201 – 500 Mitarbeitende
BauwesenBeratungLogistik
Tango entwickelt Software zur Verwaltung gewerblicher Immobilien über den gesamten Lebenszyklus hinweg. Die Plattform bündelt Werkzeuge für Standortauswahl, Portfolioplanung, Mietverträge und Transaktionen, Projekte und Instandhaltung, die Optimierung von Arbeitsplätzen sowie Berichte zu Energie und Nachhaltigkeit. Predictive Analytics und KI helfen Unternehmen, Einzelhändlern, Vermietern sowie öffentlichen Einrichtungen und Bildungseinrichtungen, Immobiliendaten auszuwerten, Entscheidungen zu treffen und Abläufe zu koordinieren. Die Produkte des Unternehmens konzentrieren sich darauf, die Flächennutzung zu verbessern, Kosten zu kontrollieren und die ESG-Berichterstattung zu unterstützen.
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Spezialist für Schulungsinhalte und Dokumentation bei Tango

Erstellen und pflegen Sie Softwarekurse, Videos und Dokumentationen für Tango Analytics. Unterstützen Sie die Produktschulung von Kunden und internen Teams.

CAKanadaUSVereinigte Staaten
90.000 $ – 100.000 $ / Jahr
RemoteVollzeitJuniorMittlere StufeErforderliche Sprache: EnglischContent-Marketing-Manager

Beschreibung

  • Erstellen Sie selbstgesteuerte E-Learning-Kurse und interaktive Übungen mit Articulate 360 und Storyline 360.
  • Produzieren Sie gemeinsam mit dem Videoteam Schulungsvideos, einschließlich Bildschirmaufnahmen mit SnagIt.
  • Bereiten Sie Präsentationen und visuelle Materialien für Schulungen von Kunden und Mitarbeitenden vor.
  • Erstellen und aktualisieren Sie Leitfäden, Arbeitshilfen, Kurzübersichten und produktversionsbezogene Lehrpläne.
  • Überarbeiten Sie Lernmaterialien, wenn sich das Produkt ändert und neue Versionen verfügbar werden.
  • Sorgen Sie für einheitliche Formatierung, Gliederung und Gestaltung aller Schulungsmaterialien.
  • Verwalten Sie das Lernmanagementsystem und kümmern Sie sich um Uploads, Lernpfade, Kurszuweisungen und Zugriffsprobleme.
  • Behalten Sie Kursabschlüsse, Lernfortschritte und Ergebnisse der Inhalte im Blick.
  • Werten Sie Daten zu Effektivität und Engagement aus, um Verbesserungen der Inhalte abzuleiten.
  • Arbeiten Sie mit Support und Entwicklung zusammen, um Wissenslücken zu erkennen und Lernmaterialien zu erstellen oder zu überarbeiten.
  • Unterstützen Sie die Einarbeitung und spezielle Schulungen vor Ort oder aus der Ferne.
  • Reagieren Sie auf kurzfristige Schulungsbedarfe und übernehmen Sie damit verbundene Aufgaben.

Anforderungen

  • Sie haben einen Bachelorabschluss oder mindestens zwei Jahre Berufserfahrung mit Lerninhalten, technischer Redaktion oder E-Learning-Entwicklung.
  • Mindestens ein Jahr Erfahrung mit der Entwicklung von Schulungen für Softwareprodukte ist von Vorteil.
  • Sie haben praktische Erfahrung mit der Verwaltung eines Lernmanagementsystems.
  • Sie verfügen über anwendungsbereite Kenntnisse in Microsoft Office sowie in Videobearbeitungs- oder Kollaborationstools.
  • Sie verfassen klare und gut strukturierte Dokumentationen.
  • Sie planen Ihre Zeit und organisieren Ihre Arbeit effektiv.
  • Sie können mehrere Inhaltsprojekte gleichzeitig betreuen.
  • Kenntnisse in IWMS- und SaaS-Plattformen sind von Vorteil.
  • Sie arbeiten sorgfältig und selbstständig.
  • Sie arbeiten gerne mit Teams aus Entwicklung, Support und Produktmanagement zusammen.
  • Sie können in geringem Umfang reisen.
  • Sie sind berechtigt, in den Vereinigten Staaten oder Kanada zu arbeiten.
  • Sie legen offen, ob Sie eine Visumsponsorship oder Unterstützung benötigen.

Zusatzleistungen

  • Kranken-, Zahn- und Sehversicherung.
  • 401(k)-Altersvorsorgeplan mit Arbeitgeberzuschuss.
  • Großzügiger bezahlter Urlaub.
  • Flexible Möglichkeiten für Remote-, Hybrid- oder Büroarbeit.
  • Inklusive und kooperative Arbeitskultur.
  • Arbeitgeber mit Chancengleichheit.

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