A Manulife é uma empresa internacional de serviços financeiros sediada no Canadá, com atuação nos setores de seguros, saúde, gestão patrimonial, investimentos e planejamento para a aposentadoria. Seus produtos e serviços ajudam clientes na América do Norte, na Ásia e na Europa a administrar necessidades financeiras e relacionadas à saúde no longo prazo. Com uma grande força de trabalho global e operações em diversos mercados, a Manulife contrata profissionais para equipes de negócios, tecnologia, finanças, seguros e atendimento ao cliente. A empresa também enfatiza a sustentabilidade e uma cultura de trabalho inclusiva.
Arquiteto líder de domínio de tecnologia empresarial - Toronto híbrido
Lidere a estratégia de arquitetura empresarial, a modernização da nuvem e a governança das operações globais de serviços financeiros da Manulife. Defina roteiros de tecnologia, decisões de investimento e padrões de arquitetura para iniciativas estratégicas.
Descrição
- Definir e aprimorar a arquitetura de estado-alvo para um domínio de negócios ou tecnologia
- Criar roteiros de tecnologia plurianuais para modernização, adoção da nuvem, resiliência operacional e crescimento dos negócios
- Estabelecer padrões, princípios, padrões de projeto e práticas de governança de arquitetura
- Liderar revisões de arquitetura e fornecer orientação estratégica em grandes iniciativas e programas
- Avaliar tecnologias emergentes e desenvolvimentos relevantes do setor
- Dirigir decisões de arquitetura relacionadas a plataformas de nuvem, modernização de aplicações, integrações, APIs e arquitetura de dados
- Trabalhar com equipes de arquitetura empresarial para avaliar e adotar novas tecnologias
- Promover práticas modernas de engenharia e altos padrões de qualidade arquitetural
- Verificar se as soluções atendem aos requisitos de arquitetura empresarial, segurança, regulamentação e governança
- Orientar decisões de arquitetura em vários produtos, aplicações e programas
- Revisar a qualidade da arquitetura e recomendar melhorias em escalabilidade, desempenho, confiabilidade e manutenibilidade
- Identificar dívida técnica e oportunidades de modernização e priorizar os investimentos relacionados
- Colaborar com líderes seniores de negócios e tecnologia para transformar prioridades em capacidades e roteiros
- Orientar decisões de investimento por meio de direcionamento arquitetural, avaliações de tecnologia e recomendações
- Desenvolver parcerias eficazes entre as equipes de arquitetura, engenharia, dados, segurança, riscos e operações
- Explicar conceitos tecnológicos complexos para equipes técnicas e partes interessadas executivas
- Orientar arquitetos, desenvolvedores seniores e equipes de engenharia
- Incentivar a inovação, a melhoria contínua e o compartilhamento de conhecimento
- Fornecer liderança de pensamento em arquitetura e promover práticas e padrões em toda a empresa
Requisitos
- Experiência em arquitetura de aplicações, soluções, domínios ou empresas em organizações complexas
- Capacidade comprovada de definir estratégias de arquitetura, roteiros de estado-alvo e planos de modernização
- Sólido conhecimento de plataformas de nuvem, modernização de aplicações, integrações, APIs e sistemas distribuídos
- Experiência liderando a governança de arquitetura e dirigindo iniciativas de tecnologia em grande escala
- Conhecimento dos requisitos de segurança, riscos, conformidade e privacidade de dados
- Capacidade de influenciar líderes seniores e comunicar-se claramente com partes interessadas técnicas e de negócios
- Experiência em ambientes de entrega ágil e baseados em produtos
- Experiência com LeanIX, ServiceNow, GitHub Enterprise, Azure DevOps, Lucidchart, Jira e Confluence
- Experiência em serviços financeiros, seguros ou outro setor regulado será considerada um diferencial
- Experiência apoiando a transformação da nuvem em Azure, AWS ou GCP será considerada um diferencial
- Conhecimento de frameworks de arquitetura empresarial, como TOGAF, será considerado um diferencial
- Experiência com IA, automação e tecnologias emergentes será considerada um diferencial
- Certificações em arquitetura, nuvem ou tecnologia serão consideradas um diferencial
Benefícios
- Ambiente de trabalho flexível
- Seguro de saúde
- Seguro odontológico
- Benefícios de saúde mental
- Seguro oftalmológico
- Seguro por incapacidade de curto e longo prazo
- Cobertura de seguro de vida e morte acidental e desmembramento
- Benefícios de adoção e gestação por substituição
- Benefícios de bem-estar
- Planos de assistência para funcionários e familiares
- Planos de poupança para aposentadoria
- Pensão
- Plano global de participação acionária com contribuições equivalentes do empregador
- Recursos de educação e aconselhamento financeiro
- Feriados, férias, dias pessoais e dias de doença remunerados no Canadá
- Licenças legais de ausência
- Remuneração de incentivo vinculada ao desempenho da empresa e individual
- Apoio ao aprendizado e ao crescimento profissional
- Acesso igualitário ao emprego e apoio para adaptações razoáveis