Absa Group to afrykańska firma świadcząca usługi finansowe w obszarach bankowości, finansów i fintechu. Grupa prowadzi działalność w Botswanie, Ghanie, Kenii, Mauritiusie, Mozambiku, Seszelach, Republice Południowej Afryki, Tanzanii, Ugandzie i Zambii, a także ma dodatkowe biura i podmioty w Chinach, Namibii, Nigerii, Stanach Zjednoczonych i Wielkiej Brytanii. Grupa prowadzi również działalność związaną ze wsparciem technologicznym w Czechach i obsługuje swoje rynki, rozwijając perspektywę wykraczającą poza kontynent afrykański.
Konsultant ds. rozwoju korporacyjnego – M&A, praca hybrydowa w Sandton
Wspieraj strategiczny program fuzji i przejęć Absa Group z hybrydowego biura w Sandton. Prowadź wyceny, due diligence, strukturyzowanie transakcji, nadzór, procesy zatwierdzania i koordynację interesariuszy w transakcjach bankowych w całej Afryce.
Opis
- Wspieranie zarządzania strategicznym programem M&A Absa i jego realizacji
- Utrzymywanie właściwego ładu i kontroli nad działaniami M&A
- Kształtowanie i zarządzanie strategicznym programem M&A grupy we współpracy z kadrą kierowniczą wyższego szczebla
- Budowanie opartych na zaufaniu relacji z wewnętrznymi i zewnętrznymi interesariuszami
- Zapewnianie obsługi rynku w poszczególnych segmentach działalności i lokalizacjach geograficznych
- Ocena uzasadnień biznesowych dotyczących przejęć, zbycia aktywów i wspólnych przedsięwzięć
- Przygotowywanie wycen finansowych
- Nadzorowanie due diligence i realizacji transakcji
- Opracowywanie ostatecznych uzasadnień biznesowych dotyczących przejęć, zbycia aktywów i wspólnych przedsięwzięć
- Prowadzenie strukturyzowania transakcji od rozpoczęcia do zakończenia
- Negocjowanie kluczowych warunków handlowych i dokumentacji prawnej
- Zarządzanie procesami składania ofert i przetargów
- Nadzorowanie przygotowywania komunikatów dotyczących transakcji
- Koordynowanie usuwania warunków zawieszających
- Nadzorowanie działań związanych z finalizacją transakcji
- Tworzenie zespołów transakcyjnych i list insiderów oraz zarządzanie nimi
- Wybór, powoływanie i zarządzanie zewnętrznymi doradcami
- Wdrażanie umów o zachowaniu poufności
- Koordynowanie wewnętrznych procesów zatwierdzania
- Wspieranie Komitetu Inwestycyjnego Grupy Absa w ocenie możliwości M&A
- Informowanie odpowiednich wewnętrznych i zewnętrznych interesariuszy o postępach
- Utrzymywanie relacji z partnerami biznesowymi i dostarczanie wymaganych informacji zarządczych
Wymagania
- Preferowana jest kwalifikacja CA (SA) lub równoważna; pod uwagę mogą być brane odpowiednia wiedza, umiejętności i doświadczenie
- Co najmniej dwa lata doświadczenia po uzyskaniu kwalifikacji w bankowości inwestycyjnej, finansach korporacyjnych, usługach transakcyjnych lub private equity
- Pożądane jest pięć lat doświadczenia po uzyskaniu kwalifikacji w bankowości inwestycyjnej, finansach korporacyjnych, usługach transakcyjnych lub private equity
- Wymagany jest tytuł licencjata lub zaawansowany dyplom z zakresu biznesu, handlu lub studiów zarządczych
- Silne umiejętności analityczne i techniczne w zakresie analizy finansowej, wycen, due diligence, modelowania i dokumentacji handlowej
- Doświadczenie w globalnym środowisku bankowości inwestycyjnej, w tym znajomość międzynarodowych najlepszych praktyk M&A
- Doświadczenie w M&A w sektorze bankowym i ubezpieczeniowym, w tym przy transakcjach afrykańskich
- Taktowne i przekonujące umiejętności komunikacyjne oraz zdolność wpływania na osoby na różnych szczeblach organizacji
- Podejście strategiczne i zorientowane komercyjnie
- Podejście do rozwiązywania problemów skoncentrowane na rozwiązaniach
- Duża dbałość o szczegóły i trafna ocena analityczna
- Wytrwałość połączona ze stylem pracy opartym na danych
- Umiejętność współpracy w zespole oraz wspierania dzielenia się wiedzą i mentoringu
- Silne umiejętności komunikacji ustnej, pisemnej i interpersonalnej na różnych szczeblach organizacji
Benefity
- Inkluzywne miejsce pracy oraz praktyki zatrudnienia zapewniające równe szanse
- W procesie rekrutacji dostępne są racjonalne usprawnienia
- Preferowani mogą być kandydaci z niedostatecznie reprezentowanych wyznaczonych grup, w tym osoby z niepełnosprawnościami