Brown & Brown Insurance
Brown & Brown Insurance
Brown & Brown Insurance to niezależny broker ubezpieczeniowy i firma zajmująca się zarządzaniem ryzykiem, obsługująca osoby prywatne oraz przedsiębiorstwa. Założona w 1939 roku, firma oferuje ubezpieczenia osobowe i komercyjne, świadczenia pracownicze oraz ogólnokrajowe programy ubezpieczeniowe za pośrednictwem sieci ponad 500 lokalizacji. Zatrudnia ponad 10 000 pracowników, działa w sektorach finansowym i ubezpieczeniowym oraz kładzie nacisk na różnorodność, inkluzywność i poczucie przynależności w kulturze organizacyjnej. Brown & Brown Insurance jest spółką publiczną notowaną na Nowojorskiej Giełdzie Papierów Wartościowych pod symbolem BRO. Firma rozwijała się dzięki konsekwentnej strategii fuzji i przejęć.

Kierownik ds. underwritingu, ubezpieczenia właścicieli domów w Kalifornii (praca hybrydowa)

Kieruj operacjami underwritingowymi w zakresie ubezpieczeń właścicieli domów w Kalifornii, koncentrując się na ocenie ryzyka pożarów lasów i właściwym wyborze ryzyka. Nadzoruj jakość, realizację celów, licencjonowanie, rozwój zespołu i doskonalenie procesów w Orchid Insurance.

Opis

  • Współpracuj z menedżerem ds. underwritingu przy planach rozwoju nowego biznesu, utrzymania klientów i rentowności underwritingu.
  • Pomagaj ustalać i utrzymywać standardy obsługi oraz praktyki operacyjne w zakresie underwritingu.
  • Weryfikuj, czy praca underwritingowa jest zgodna z wymaganiami ubezpieczyciela i standardami firmy.
  • Wspieraj kierowanie zespołem underwritingu w obszarach obsługi, jakości i realizacji celów.
  • Uczestnicz w testach akceptacyjnych użytkowników, aby potwierdzić prawidłowe działanie funkcji biznesowych i ulepszeń systemu.
  • Określaj i monitoruj cele dotyczące realizacji zadań i jakości dla nowego biznesu, odnowień oraz underwritingu opartego na wynikach inspekcji.
  • Zapewniaj obsługę telefoniczną i czatową, monitorując poziom obsługi, zapotrzebowanie na połączenia i indywidualne wyniki.
  • Współpracuj z kadrą kierowniczą wyższego szczebla, działem Programs oraz zespołami sprzedaży i marketingu, aby realizować priorytety biznesowe.
  • Szukaj możliwości usprawnienia przepływów pracy i wdrażania bardziej efektywnych procesów.
  • Gromadź, aktualizuj i przekazuj informacje rynkowe wspierające strategie produktowe i cenowe.
  • Prowadź coaching, mentoring i szkolenia członków zespołu oraz wspieraj ich rozwój zawodowy.
  • Buduj środowisko pracy oparte na współpracy, wzajemnym wsparciu i pracy zespołowej.
  • Oceniaj ryzyko zgodnie z zasadami ubezpieczyciela, odpowiednio je zatwierdzając, modyfikując lub odrzucając; uwzględniaj wyniki inspekcji, pomagaj w złożonych przypadkach i monitoruj obciążenie pracą.

Wymagania

  • Wykształcenie średnie lub równoważne kwalifikacje.
  • Co najmniej pięć lat doświadczenia w underwritingu ubezpieczeń właścicieli domów w Kalifornii.
  • Udokumentowana umiejętność oceny ryzyka pożarów lasów, w tym stanu roślinności, przestrzeni obronnej, środków ograniczających ryzyko i wyboru ryzyka związanego z pożarami lasów.
  • Doświadczenie w underwritingu domów o wysokiej wartości na rynku excess lines będzie dużym atutem.
  • Szerokie doświadczenie underwritingowe obejmujące nowy biznes, odnowienia i wykorzystywanie wyników inspekcji przy podejmowaniu decyzji dotyczących ryzyka.
  • Posiadanie lub uzyskanie i utrzymanie licencji agenta Florida 2-20 General Lines albo równoważnej stanowej licencji producenta ubezpieczeń majątkowych i odpowiedzialności cywilnej wymaganej w stanie zamieszkania pracownika.
  • Utrzymywanie wszystkich wymaganych licencji w ważności i odbywanie ustawicznego kształcenia.
  • Praktyczna znajomość pakietu Microsoft Office, w tym programów Word, Excel i Outlook.
  • Duża dokładność, dobra organizacja i konsekwencja w realizacji zadań.
  • Jasna i skuteczna komunikacja pisemna oraz ustna.
  • Podejście skoncentrowane na obsłudze klienta.
  • Niezawodna dostępność w godzinach od 11:00 do 20:00 czasu wschodniego.

Benefity

  • Ubezpieczenie medyczne i refundacja leków na receptę, ubezpieczenie dentystyczne, okulistyczne, na życie i od niezdolności do pracy.
  • Program zakupu akcji pracowniczych, plan 401(k), pomoc w spłacie kredytów studenckich i dofinansowanie czesnego.
  • Bezpłatne usługi w zakresie zdrowia psychicznego i rozszerzone usługi rzecznicze.
  • Płatny czas wolny.
  • Płatne święta.
  • Zniżki u wybranych partnerów.
  • Wsparcie w kształceniu ustawicznym i utrzymywaniu wymaganych licencji.