
Latham & Watkins er et globalt advokatfirma som tilbyr juridiske tjenester innen transaksjoner, tvister og regulatoriske spørsmål. Firmaet arbeider med klienter i ulike bransjer, blant annet finans og andre næringssektorer, med komplekse juridiske og kommersielle problemstillinger. Firmaets bredere profesjonelle profil omfatter også pro bono-representasjon, samfunnsengasjement og initiativer innen miljømessig bærekraft.
Leder for inkludering, muligheter og fellesskap
Gi råd til interessegrupper og flerkulturelle koalisjoner hos Latham & Watkins, et globalt advokatfirma. Led strategi, drift, budsjetter og lederutvikling ved kontorer i USA.
175 000 $ – 190 000 $ / år
HybridHeltidMellomnivåSeniorPåkrevd Språk: engelskCommunityansvarligBeskrivelse
- Gi råd og støtte til interessegrupper for jurister og medarbeidere innen forretningstjenester, blandede nettverk for jurister og BSP-medarbeidere samt flerkulturelle koalisjoner.
- Samarbeide med komiteen for inkludering, muligheter og fellesskap og ledelsen der.
- Fastsette strategisk retning, samordne prioriteringer og koordinere støtte til interessegruppelederne verden over.
- Bygge opp og forbedre infrastruktur, drift og praksis for interessegrupper og flerkulturelle koalisjoner.
- Administrere lederengasjement, kommunikasjon, arbeidsgrupper, utgifter, intranettressurser, medlemsinnspill, rapportering, registre samt oppstart av nye grupper og koalisjonsavdelinger.
- Følge opp lederrotasjoner i interessegrupper og introdusere nye globale og lokale ledere.
- Koordinere med kontorenes managing partners, administrasjonsdirektører, advokatkomiteen, IOC-ledelsen, HR, General Counsel-kontoret og andre interessenter.
- Hjelpe interessegruppelederne med å utvikle og gjennomføre årlige strategier og budsjetter.
- Arrangere møter på tvers av gruppene for å fremme informasjonsdeling, koordinering, ensartethet og samarbeid.
- Identifisere og utvikle muligheter for partnerskap mellom interessegrupper og flerkulturelle koalisjoner.
- Utarbeide felles ressurser, prosesser og verktøy for grupper på tvers av firmaet.
Krav
- Bachelorgrad eller tilsvarende.
- Juridisk embetseksamen eller mastergrad innen et beslektet fagområde er ønskelig.
- Minst fem års relevant erfaring med inkluderings-, mulighets- og fellesskapsarbeid eller profesjonelle tjenester; erfaring fra advokatfirma er ønskelig.
- Minst fem års samlet yrkeserfaring.
- Minst to års ledererfaring.
- Svært god sans for detaljer og nøyaktighet.
- Svært gode og profesjonelle mellommenneskelige ferdigheter, inkludert aktiv lytting.
- Svært gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsevner.
- Evne til å samarbeide med mennesker på alle nivåer i organisasjonen.
- Evne til å ta initiativ og arbeide selvstendig og sammen med andre med fokus på service.
- Evne til å beskytte sensitiv, konfidensiell, privilegert, økonomisk og virksomhetsintern informasjon.
Fordeler
- Helse-, livs- og uføreforsikring.
- En gunstig 401(k)-ordning.
- Minst 11 betalte helligdager hvert år.
- Betalt fri som opptjenes til 23 dager det første året og øker med ansiennitet.
- Trivselsprogrammer, inkludert psykiske helsetjenester, ressurser for mindfulness og mestring, medisinske ressurser og arrangementer.
- Programmer for faglig utvikling.
- Personalrabatter.
- Interessegrupper, nettverk og koalisjoner for jurister og ansatte.
- Bonuser som anerkjenner individuelle prestasjoner og firmaets resultater.
- En fleksibel hybridordning og arbeid fra kontoret kan være tilgjengelig.