Phoenix Group
Phoenix Group
5 001 – 10 000 Ansatte
FinansForsikringHelseforsikring
Phoenix Group er et britisk finansselskap med fokus på langsiktig sparing og pensjon, og med ekspertise innen lukkede pensjons- og livsforsikringsbestander. Selskapet forvalter etablerte porteføljer som ikke lenger er åpne for nye kunder, samtidig som det fortsetter å betjene forsikringstakere gjennom åpne virksomheter som Standard Life og SunLife. Selskapets kundevarumærker omfatter også Phoenix Life og ReAssure. Phoenix Groups team arbeider fra kontorer over hele Storbritannia, med ytterligere virksomhet i Dublin og Frankfurt, og støtter kunder, kolleger og lokalsamfunn på tvers av selskapets finans- og forsikringsvirksomheter.

Leder for ikke-finansiell risiko, private markeder

Følg opp operasjonell risiko i private markeder og pensjonsvirksomhet, med uavhengig kontroll og styring i andre forsvarslinje. Rådgiv ledende interessenter om risikostyring og nye risikoforhold.

Beskrivelse

  • Før uavhengig tilsyn og kontroll i andre forsvarslinje med operasjonell risiko og kontroller på tvers av kunde- og private markedsaktiviteter.
  • Gå gjennom risikovurderinger, sentrale risikoindikatorer, resultater fra kontrolltesting og nye risikotemaer, og gi konstruktive innspill.
  • Vurder hvor effektive risikorammene, kontrollene og risikoreduserende tiltakene i første forsvarslinje er.
  • Støtt risikogjennomganger av nye produkter, forretningsinitiativer, operasjonelle endringer og strategiske prosjekter.
  • Samarbeid med team innen transaksjonsinitiering, porteføljeforvaltning, kapitalforvaltning og drift for å gi praktiske råd om risiko.
  • Bidra til styringsrapporter, komitéunderlag og analyser for toppledelsen.
  • Frem en sterk risikokultur, og støtt hensiktsmessig eskalering og håndtering av vesentlige risikoer og saker.
  • Bidra til initiativer innen regulering, styring og forretningstransformasjon.
  • Bidra til å implementere og føre tilsyn med konsernets rammeverk for risikostyring.
  • Før uavhengig tilsyn og kontroll med sentrale forretningsaktiviteter og hele produkt- og tjenesteløpet.

Krav

  • Erfaring med operasjonell risiko, ikke-finansiell risiko, internkontroll, revisjon eller et beslektet fagområde.
  • Erfaring med risikotilsyn i private markeder, privat kreditt, infrastruktur, næringseiendom, alternative aktiva eller investeringsforvaltning.
  • God forståelse av risiko knyttet til illikvide aktiva, verdsettelsesprosesser, investeringsstyring, delegerte fullmakter, eksterne forvaltere og operasjonell gjennomføring gjennom hele investeringsløpet.
  • Kunnskap om regulatoriske krav og styringsforventninger for kapitalforvaltning og pensjonssparing.
  • Sterke analytiske evner og problemløsningsevner, med evne til å oppdage nye risikoer og anbefale praktiske løsninger.
  • Praktisk kjennskap til private markeder, privat kreditt, infrastruktur, næringseiendom eller alternative aktiva.

Fordeler

  • Veiledende bonusintervall på 16–32 %.
  • Privat helseforsikring.
  • 38 dagers årlig ferie.
  • Pensjonsordning.
  • Livsforsikring tilsvarende 12 ganger lønnen.
  • Mulighet for karrierepauser.
  • Inntektssikring.
  • Tre frivilligdager.
  • Deltid, jobbdeling og andre fleksible arbeidsordninger.

Relaterte jobber

Taktile

Senior rekrutterer innen go-to-market

Taktile
51 – 200 Ansatte
BankvirksomhetFintech

Led rekrutteringen innen go-to-market hos Taktile, fra sourcingstrategi og samarbeid med ansettende ledere til ferdigstilte tilbud. Skap en tydelig kandidatopplevelse og styrk rekrutteringsarbeidet etter hvert som selskapet vokser.

Åpne