A Phoenix Group egy Egyesült Királyságban működő pénzügyi szolgáltató vállalat, amely a hosszú távú megtakarításokra és a nyugdíjra összpontosít, valamint szakértelemmel rendelkezik a zárt nyugdíj- és életbiztosítási portfóliók terén. A vállalat olyan kialakult portfóliókat kezel, amelyek már nem nyitottak új ügyfelek előtt, miközben továbbra is kiszolgálja a kötvénytulajdonosokat a Standard Life és a SunLife által képviselt, új ügyfelek számára is nyitott üzletágain keresztül. Ügyfélmárkái közé tartozik a Phoenix Life és a ReAssure is. A Phoenix Group csapatai az Egyesült Királyság-szerte működő irodákban dolgoznak, további dublini és frankfurti tevékenységeik pedig támogatják az ügyfeleket, a munkatársakat és a közösségeket a vállalat pénzügyi és biztosítási üzletágaiban.
Nem pénzügyi kockázati vezető, privát piacok
Felügyeli a privát piacok és a nyugdíjtevékenységek működési kockázatait, független második vonalbeli kontrollt és irányítási felügyeletet biztosít. Kockázatkezelési kérdésekben és újonnan felmerülő ügyekben tanácsot ad a felső vezetésnek.
Leírás
- Független, második vonalbeli felügyeletet és kontrollt biztosít a kötvénytulajdonosi és privát piaci tevékenységek működési kockázatai és kontrolljai felett.
- Felülvizsgálja a kockázatértékeléseket, a kulcsfontosságú kockázati mutatókat, a kontrolltesztek eredményeit és az új kockázati témákat, konstruktív észrevételekkel kiegészítve azokat.
- Értékeli az első vonalbeli kockázati keretrendszerek, kontrollok és kockázatcsökkentő intézkedések hatékonyságát.
- Támogatja az új termékekkel, üzleti kezdeményezésekkel, működési változásokkal és stratégiai projektekkel kapcsolatos kockázati felülvizsgálatokat.
- Az Origination, Portfóliókezelési, Vagyonkezelési és Operációs csapatokkal együttműködve gyakorlati kockázatkezelési útmutatást nyújt.
- Hozzájárul az irányítási jelentésekhez, a bizottsági anyagokhoz és a felső vezetésnek szóló elemzésekhez.
- Erős kockázati kultúrát ösztönöz, valamint támogatja a lényeges kockázatok és ügyek megfelelő eszkalációját és kezelését.
- Közreműködik a szabályozási, irányítási és üzleti átalakítási kezdeményezésekben.
- Segíti a Csoport kockázatkezelési keretrendszerének bevezetését és felügyeletét.
- Független felügyeletet és kontrollt biztosít a fő üzleti tevékenységek, valamint a teljes termék- és szolgáltatási életciklus során.
Követelmények
- Tapasztalat működési kockázat, nem pénzügyi kockázat, belső kontrollok, audit vagy kapcsolódó területen.
- Kockázatfelügyeleti tapasztalat privát piacokon, magánhitelezésben, infrastruktúrában, kereskedelmi ingatlanok, alternatív eszközök vagy befektetéskezelés területén.
- A nem likvid eszközökkel, értékelési folyamatokkal, befektetési irányítással, delegált felhatalmazási keretrendszerekkel, külső vagyonkezelőkkel és a befektetési életciklus során végzett operatív munkával kapcsolatos kockázatok alapos ismerete.
- A vagyonkezelési és nyugdíj-megtakarítási vállalkozásokra vonatkozó szabályozási és irányítási elvárások ismerete.
- Erős elemző- és problémamegoldó készség, az új kockázatok felismerésének és gyakorlati megoldások ajánlásának képességével.
- A privát piacok, magánhitelezés, infrastruktúra, kereskedelmi ingatlanok vagy alternatív eszközök gyakorlati ismerete.
Juttatások
- Tájékoztató jellegű, 16–32%-os bónuszsáv.
- Magán egészségügyi ellátás.
- Évente 38 nap szabadság.
- Nyugdíjprogram.
- A fizetés 12-szeresének megfelelő életbiztosítás.
- Karrierszünetek.
- Jövedelempótló biztosítás.
- Három önkéntes nap.
- Részmunkaidős, munkakör-megosztásos és egyéb rugalmas munkavégzési lehetőségek.