
Mars is een wereldwijde producent die actief is in voeding en dranken, dierenverzorging, voeding en gezondheidszorg. Het portfolio omvat bekende zoetwaren- en snackmerken zoals M&M'S, Snickers en Skittles, evenals producten en diensten ter ondersteuning van de gezondheid en voeding van huisdieren. Met activiteiten in productie en consumentgerichte bedrijfsonderdelen biedt Mars een breed scala aan functies rond zijn merken, producten en wereldwijde bedrijfsactiviteiten. Het bedrijf benadrukt daarnaast duurzaamheid, verantwoorde inkoop, inclusie en inspanningen om de resultaten voor mensen, huisdieren en de planeet te verbeteren.
VP Enterprise Technologie, Financiën, Juridische Zaken en Risico – Mars, Chicago hybride
Leid de wereldwijde technologiestrategie van Mars voor Financiën, Juridische Zaken en Risico en geef richting aan enterpriseplatforms, digitale transformatie, AI-ondersteunde dienstverlening, governance en strategische leveranciersnetwerken.
$ 284.000 – $ 390.500 / jaar
HybrideVoltijdLeadVereiste Taal: EngelsFinanciële planning en analyseBeschrijving
- Verantwoordelijk voor de strategie, het ontwerp, de levering en de verdere ontwikkeling van enterprise-technologiecapaciteiten voor Corporate Finance, FinTech, MGS Finance, Juridische Zaken en Risico.
- Samenwerken met senior leiders binnen Corporate Finance, FinTech, Juridische Zaken en Risico aan technologische prioriteiten.
- Initiatieven op segment-, divisie- en regionaal niveau verbinden met de enterprise-technologiestrategie en digitale agenda van Mars.
- Een productgericht operating model opschalen met duidelijk eigenaarschap van end-to-endplatforms.
- De ontwikkeling en uitrol van enterpriseplatforms aansturen.
- Agile-, DevOps- en AI-ondersteunde leveringspraktijken bevorderen.
- Waardecreatie coördineren binnen de teams voor Juridische Zaken, Risico, Financiën, Enterprise Technologie, CTO, AI, GDO en segmenten.
- Initiatieven prioriteren en faseren om de impact op de onderneming te vergroten en dubbel werk te verminderen.
- Enterprise-transformatie- en implementatieprogramma’s leiden, waaronder de integratie van Kellanova.
- Organisatieveranderings-, adoptie- en communicatieprogramma’s begeleiden.
- Optreden als escalatieverantwoordelijke voor wereldwijde implementaties en de focus op bedrijfsresultaten behouden.
- Vertrouwensrelaties opbouwen met senior executives en de samenwerking tussen gefedereerde technologieteams versterken.
- Leveringsteams aansturen die verantwoordelijk zijn voor platforms en diensten voor Financiën, Juridische Zaken en Risico.
- Veilige, schaalbare en betrouwbare bedrijfsvoering waarborgen met gedisciplineerd SLA- en incidentmanagement.
- Toezicht houden op data-integriteit, privacy, compliance en enterprisearchitectuur.
- Strategische technologiepartners en leveranciersgovernance beheren.
- Waardegebaseerde contractering, leveranciersprestatiemanagement en duurzaamheid van het ecosysteem leiden.
- Opkomende technologieën, AI-mogelijkheden en relevante marktontwikkelingen beoordelen.
- Experimenteren, innovatie en voortdurende verbetering stimuleren.
Vereisten
- Bachelordiploma in informatietechnologie.
- Minimaal 15 jaar ervaring met het leiden van technologieorganisaties op enterpriseschaal in complexe wereldwijde omgevingen.
- Sterk zakelijk inzicht in processen voor Financiën, Juridische Zaken en enterprise- en operationeel risicomanagement.
- Aantoonbare ervaring met technologie-ecosystemen en enterpriseplatforms voor Financiën, Juridische Zaken en Risico, waaronder CFIN, OneStream, Anaplan, BlackLine, VIN, HighRadius, Archer, Fusion, Enablon, Symphony, Ironclad en Persuit.
- Aantoonbaar succes met productmanagement, Agile-transformatie en de invoering van DevOps.
- Ervaring met het aansturen van grootschalige digitale transformatie- en organisatieveranderingsprogramma’s.
- Diepgaande kennis van AI, analytics en datagedreven besluitvorming.
- Ervaring met het beheren van strategische leveranciers en wereldwijde technologie-ecosystemen.
- Masterdiploma, MBA of gelijkwaardige kwalificatie is een pré.
Voordelen
- Mogelijkheid om in aanmerking te komen voor een bedrijfsbonus.
- Medische en tandheelkundige dekking.
- Deelname aan een 401(k)-regeling.
- Betaald verlof.
- Ondersteuning voor leren en ontwikkeling vanaf het begin.
- Toegang tot Mars University.
- Salaris- en arbeidsvoorwaardenpakket dat concurrerend is binnen de sector.
- Mogelijkheid om samen te werken met diverse en getalenteerde Associates.
- Werken binnen een organisatie met een duidelijke missie.